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学歴は高校中退の者です。
学歴 高校中退なんですけど 今22歳です。就職できますか？東証1部上場企業とかは無理なのですか？高認（高校卒業程度資格）というのがあります。 http://www.mext.go.jp/a_menu/koutou/shiken/ http://www.mext.go.jp/a_menu/koutou/shiken/05030703/001.htm http://www.kousotu.com/nintei/gakureki.php このようなものです 採用条件で学歴不問とかだとうれしいのですけど どうでしょうか。。。。？ 採用する側の方 人事課の方 いましたら なにか答えをください。 あと 高卒者と同等に扱われるのか、能力次第なのか、給料とか待遇で差がつけられるのでしょうか？ 教えてください！！ お願いします。
- kokokokokoaa
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- hon_esty
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難関大学や一流大学を卒業すると，確かに一目をおかれることもあると思います。一昔前までは学歴重視の傾向があり，就職等の審査に大きく影響しました。しかし最近では専門技術を持っている人も社会的に必要とされています。難関大や一流大と呼ばれる大学を卒業しても，就職先がなくフリータをしている人いるということをよく耳にします。就職等が学歴だけでなく，人間性や経験，専門性なども同じように重視されるようになっているからだと思います。
人事担当者です。 項目別に整理して回答させていただきますね。 Ｑ１・就職できますか？ Ａ１・当然できるでしょう。 Ｑ２・東証1部上場企業とかは無理なのですか？ Ａ２・東証1部上場企業が無理というわけではないでしょう。同じ会社でも大卒で採用する枠と高卒で採用する枠があるので、大卒枠は現実問題ほぼ無理でしょう。（実際、大卒でも２流３流大学では採用はほぼありません）高卒枠なら可能性は充分あるでしょう。 Ｑ３・採用条件で学歴不問とかだとうれしいのですが？ Ａ３・本当に学歴不問のところもありますが、ほとんどないですね。 Ｑ４・高卒者と同等に扱われるのか？ Ａ４・採用されてしまえば、同等に扱ってくれると思いますよ。能力次第ですし、給与、待遇で差がつけられることはないでしょう。差がつけられるのは大学卒の採用枠のほうですね。１流大学と２流大学では全然違います。このように本当に学歴を重視する職の場合は、高卒ではなく大卒、しかも１流大学といわれているところの出身者を採用します。ですから、高卒の採用枠の場合、採用もしてくれる所もあるでしょうし、採用されれば後は同じ待遇ですね。 ちなみに私の会社（東証１部上場ではありませんが）では何も問題はありません。それよりも、面接を長く取り、人物がよければ採用ですね。 検討を祈ります。では。
- boyz3men
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少し横道にそれますが・・ 私は、派遣会社に登録をして、１部上場企業の派遣先で働いて、その企業から「社員に・・」の話が来ましたよ。 派遣は「完全能力主義」です。（部署にもよるけど）
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