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年間労働日数
1年単位の変形労働時間制を採用している会社で 年間休日が69日しかありません。 つまり、年間労働日数が280日を越えていますが、 どのような問題が生じるでしょうか？
- Daytona_goo
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- ulyses3208
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NO1.の方の回答にあるように 一日の所定労働時間も関係すると思います。 仮に 1日7時間をお働きになっているとしたら 年間８５日（うるう年は８６日）の休日権利があると 思います。
- TB2
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一年間を平均して、労働時間が週４０時間を越えなければ問題ないと思いますが。 ３６５日から、６９日を引くと２９６日 １年あたり、５２．１週とすると、５２．１ｘ４０＝２０８４時間 ２０８４÷２９６日＝約７時間 一日７時間勤務なら問題無い事になりますね。 その他の勤務状態が解らないので参考程度に考えてください。
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