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職場での仕打ちについて相談
- 先日、仕事中に携帯を見てしまい、罰として仕事の持ち場を変えられました。
- 私はリンパの問題を抱えているため、動き通しの仕事が辛くてやめたいと思っています。
- 出社時間も早くなり、給料も減って心身ともに参っています。どうすれば抜け出せる方法があるのでしょうか。
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- kitasaitama0101
- ベストアンサー率32% (152/472)
まずは、自分が仕事中にNetを見ていたので、自分が悪いことだと 質問者さんは理解できていないようです。 もし休憩時間に見ていてこのような配置換えになったのなら 労働基準局でも本社でもパワハラで訴えれます。 しかし、質問者さんは就労中に仕事で必要な内容を閲覧しているのは、仕事です。 自分のプライベート又は趣味の閲覧をしているのでは遊びです。 質問者さんに可哀そうと言う気持ちは私にはありません。 それよりも何故仕事しないで、その様なことをしていたのかが、私も知りたいです。 こちらに書かれている内容では、1回又は短時間Netを見たように思える文章で書かれていますが、数回、又は長時間やられていて店長さんもそのことに気が付いていたのではと遠回しに考えると解釈できます。 私は、質問者さんに対して反省の意味を込めて掃除係にしていると思われます。 掃除係の意味はご存知ですか？ よく昔言われていましたが、窓際族の意味です。 ・反省の色が見えない ・反省していても以降の反省文の報告がない ・今後このようなことをしたことでどのように自分を改善するのか？伝わらない ・同じことをことを業務中にやったら本人としてどのような対応をするのか？ この辺りの内容をレポートに書き反省の色を見せると元に戻れると思います。 ＞給料も減り、身体もボロボロになり心身ともに参っています。 業務中に遊んでいたのですから減給でしょう。 ””身体ボロボロになり””反省してないので当たり前と思いますが。 本人が他の人が働いているのに、””私はがんの治療をして・・・””と 頭の隅で思っているから業務中に遊んでしまう。 分かりやすく言えばNetみて遊んでいたんでしょ。だから反省の見えない人は いりませんよと言ってるんですよ。反省したなら報告しなさいと言ってるように思えます。 ＞本社に相談しようかと思っています 相談して見てください。質問者さんが””業務中にNet見て遊んでおり 遊んでいたのが社内に発覚するだけです”” 教えておきます。必要事項が生じたときに携帯会社にNet閲覧履歴を 紹介依頼すると何時何分に何を見ているか3ケ月分の内容が分かります。 質問者さんが本社に相談すると、対応の理由を店長が説明することで 携帯会社に閲覧履歴を請求すると思います。どのようになるか分かりますよね。 貴方が1回しかやっていないならと言っても証拠は出てくるんですよ。反省文をそえて、相談してください。 ＞携帯を見ただけでここまでの仕打ちは当たり前なのでしょうか？ この言葉を言ってるうちは、私にも質問者さんの反省が見れない。 業務中に遊んでいたという反省が見えません。1回ですか？短時間ですか？ 意外と事務部屋の人が、あまりにNet閲覧しているので仕事してしてほしいと 相談されたのかもしれません。 ＞もう一度事務に戻りたいです 自分が業務中にNetを利用し仕事以外のこと（遊んでいた）をしていたことを まずは、お詫びすることです。 今後の反省文をレポートにまとめてお詫びと同時に提出することです。 この時に、店長が本社人事部に対応方法を問い合わせている可能性があり 現在の掃除対応に格下げされているのかもしれません。 提出したレポートは、人事まで話が言っていると内容確認後店長より 再度指示が出て事務に戻ることできるかもしれません。 質問者さんも仕事中は、他の人が見て疑わしい仕事はしないことです。 （例えば、イチゴ畑で靴ひもをなおすとか） 反省文のテンプレートつけておきます。 頑張って戻ってください。
お礼
ありがとうござます。色々気づかされました。今の状況は自分がおこしたことなのだと。反省すべき点は多々あります。レポートテンプレートありがとうございます。
- nagata2017
- ベストアンサー率33% (6379/18981)
労働基準監督署に行って相談してみてください。
お礼
ありがとうござます。そのような所があるのは知りませんでした。調べてみます。
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