• 締切済み

主人の転職 給料は下がります

m05773727の回答

回答No.9

ずっと夜勤は体力的にきついし長い目でみたら昼の仕事のほうがいいと思いますよ。副業もするのであれば、家から近いほうが、時間も取りやすいですし、体も楽だと思います。

関連するQ&A

  • 46歳 主人の転職について

    入社してから25年位だと思います。 完全夜勤の仕事です。 家族手当などは一切無く、入社してから基本給17万円は一度も変わりません。 深夜手当 皆勤手当 責任者手当が毎月付いて総支給33万円です。8万とか引かれ25万くらいでしょうか。 1年半前まで 残業が結構あり、残業代が9万とかあったのだと思います。 結婚してずっと手取りは33万~39万 暇な時期だけは30万切ってしまう感じでした。 それが残業をしない方針になり手取りは10万近く減ってしまいました。 田舎ですが 46歳で手取り25万はかなり低いと思います・・。もちろん アルバイトもしてます。会社が副業 認めてるので。 そんな主人が 仕事で色々あり、最悪 辞めると言い出しました。 46歳で転職して、今くらいの手取りを貰えるのかと言う不安、もしかしたら、今より稼げるところがあるかも そんな気持ちがあります。 まだ子供が小さいのに 会社を辞めるだの転職だのホント情けなくなります。みなさんご意見 ください。

  • 主人が仕事を すぐ辞めます

    主人が5月に46歳にて 退職しました。20年以上勤務していた営業所を移動になり違う営業所に移動し、一か月もしない頃でした。 新しい職場をすぐ見つけましたが 数日行き辞めました。そしてまた新しい職場を見つけ 行き出しましたが、今日 求人で見つけたとこに 面接らしいです。 20年以上働いて会社を辞めたのは5月ですが 有給が沢山あり 先月30日づけで退職になりました。ですから まだ 正社員という職を失ってから 数日ですが、今 行ってるとこも3日ほどで 結局 辞めようと思ってる時点で わたしには理解不能です。 多少の人間関係は我慢しろよと思ってしまうのは、私のわがままですか? 給料にしても完全夜勤 勤続20年以上でしたが 給料は上がらず 役職手当込みで 総支給33万 手取り25万ほどです。 年齢的にも転職は これが最後だと思っていますが、本人は 嫌なら辞めるよ的な考えで既に2社 数日で辞めたい気持ちが芽生えたわけで・・。 給料も せめて 手取り25(全然 足りませんが、以前の会社と同じくらいの給料)は欲しいと言うと そんなに金が欲しいのか?です。 私は無駄遣いしているつもりもありません。 家賃8万 学資と生命保険 ガソリン 車のローン 損保保険などで9万の合わせて17万は講座に残さねばなりません。 プラス 光熱費 通信費も別口座に数万円入金しないとなのに、25でなぜ 足りないみたいな言われようです。 私も昼間パートしてますが保育園代は4.5万 中学生の子にもかかります。 とりあえず今日 面接行って 採用なら そこに行くみたいですが また 数日で辞めれのかなと 不安で仕方ありません。 私には口を出すなといいます。 私は 黙っていれば良いのでしょうか

  • 46歳 主人の退職と再就職 給料28万円

    46歳主人が退職しました。 今までは完全夜勤で 総支給33万 手取り25万 賞与 総支給33万×夏 冬 突然 退職し すぐ就職先を見つけました。自宅から車で3分のとこに。同じ職種です。 総支給28万 5万下がりますが 完全昼勤だし 本人は アルバイトもすると言ってたので まあ良い かと思ってました。 が 契約書をみたら 基本給 20万、超過勤務42時間 6万1千、深夜手当20時間 5千800円 休日出勤 8時間 1万2千円を含むみたいな感じで 総支給28万でした。 週休二日で 日曜 旗日 関係ない仕事です。 家族手当もありません。 賞与のことは書いてありません。 主人が言うには 会社の売り上げ次第でと言われたようで、私的には期待してません。 時間は朝7-17時です。 もっと 良いところありそうで、変えるなら早く変えて欲しいです。 今回 ネット求人で探しましたが ハローワークに行った際 46歳でも 勤続20年以上だったなら、求人なんて 沢山ありますよと言われた様です。 結局 仕事内容も 思ってた以上に大変らしく 私が8-30~16時のパート+18時以降のバイトに週3-4位 行く事になりました。 主人は今月末まで有給消化中 今度の会社は15日が締め日の為 来月15日までは アルバイトとして雇用らしいです。 パートの最低賃金は全国に3番目だか4番目に高い県です。 土日 関係ない仕事で働くなら もう少し良いところ ありそうで・・。基本給20万はショックです。

  • 転職したけど、給料が。。。

    入社前には自分の希望年収も告げていましたし、希望に沿った額をもらえそうな感じだったので、はっきり聞かなかったのですが、入社時に確認してみると、思っていたよりはるかに給料が少ないので、悩んでいます。 私は30代後半の大卒独身男なのですが、基本給を手取り換算すると、20万をぎりぎり超えるくらい(涙)。 試用期間後は多少は見直してくれそうなのですが、大幅なアップは見込めそうにありません。 仕事内容はやりたいと思っていた内容(事務系専門職)。仕事自体もそれほどハードではなさそう。残業もそれほどなさそう。 ということで、給料以外の点については、不満はありません。 ですが、給料がここまで安いと。。。 同期の友人たちは、はるかに良い給料を得ていますし、そろそろ親の面倒をみることも考える年齢だけに、1日中、給料のことが頭から離れません。 この不況の中、やりたい職種につけたのだから、この程度の給料でも我慢するべきなのか。。。 あなたなら、どうしますか?ご意見お願いします。 できれば、同世代の男性からの意見だとうれしいです。

  • 転職先、給料

    転職活動をしていて歯科助手に採用していただける事になりました。 都内で一人暮らしになります。なので給料面がとても気になるのですが求人記載は20万+経験加算と記載されていたので最低20万はいただけるのでしょうか? 求人と内容が違うといった事はよくあるのでしょうか。 また雇用と労災しか書かれていなかったので社会保険は自分で入るのでしょうか。 それらの保険をいれると手取りいくらくらいになるのでしょうか。 たくさんの質問申し訳ございません。 転居先を決めるのに給料が気になるので宜しくお願い致します。

  • 転職、給料について

     最近転職しました、転職理由は自動車業界で働いており、リーマンや円高からの減給そして昇給、賞与なしからの将来を見据えての転職でした。  ところが、転職先は求人広告には昇給ありと書いてあり、前職の減給される前よりは多少給料は劣りますが良かったので入社、ところが現実は15年間昇給なし、「結婚したいけど自分1人しか食わせられる給料しかなくて、結婚したいから転職する」と言って辞めた人の変わりでした。  話を聞いただけでこの現実にモチベーションはかなり落ちました。入社2週間で試用期間3か月。今なら再就職考えられますか?ちなみに、辞めた人は40歳手取り17万円、私も17万円です。  ここからは給料はあがりません

  • 46歳 主人の 転職について2

    先日 こちらで相談して さまざまなご意見をありがとうございました。改めて お礼はいたします。 主人は私立高校を 勝手に中退したらしく バイトなどをしたりしてから今の会社に社員で入りました。主人のA営業所は社員3人 アルバイト20名ほどで 主人は入社し 多分 すぐ営業所の責任者になり 今までやってきました。 4月から違うB営業所に移動になり B営業所の責任者は違う営業所に行くみたいです。 ですが、B営業所の責任者とは考え方が合わないようで 数日前 仕事が終わってもダラダラ話しをしてた為 先に帰ってきたらしいです。 私的にはB営業所の責任者は 違う営業所に行くのだから それまでの我慢なのに 下の従業員も洗脳されてるからと主人は言ってます。 A営業所は違う方がすでに責任者になっていますから主人もA営業所には戻れないのでしょうし・・おれはもうB営業所には行かないと言い切り、月曜日に東京の支社に話し合いで呼ばれたみたいです。 私的には 今までA営業所で1番エライ立場でやってきた人がB営業所に行き 1番エライ立場になるとはいえ 他の社員は現場では先輩なわけですから、単に主人が あの人がどうだとかワガママを行ってるとしか思えません。 バイトをしてた時も バイト先で 気に入らないこと言われたと辞めてきたり・・ すでに ネットで求人を探してるようです。 長男は中学にあがり 下は1歳で、4月から保育園です。 手取り25万の収入では足らず 私も働いてます。8-30から4時まで仕事しても10万位でしょうか。それでも保育園代4万4千引かれ 残り5万を生活費に回しても 生活ができるかわかりません。 そんな状況で転職だの退職だの言うのは 私には理解できないです。

  • 給料を減額される際の流れ

    私の会社は主に営業職と事務職に分かれております。私が入社した時期は営業職の手取りが平均22万。事務職だと2万減の20万です。ただ、入社の時期により、本当に異なります。例えば業績が良かった時期なのか営業で26万の手取りで入社させてもらえた同時期の事務職の手取りは24万。逆に営業が手取り18万ぐらいで計算されている時期に入社した事務職は16万ほどです。そして営業から事務職へ移動になる場合ですが、これも異動の時期によるのでしょうが減額される人とされない人が居ます。減額の幅も様々です。そして私は営業職から事務職へ6月から異動しました。異動の際、所属エリアのエリア長より「給料が1.2万下がるけど、それでも移りたいか?」「はい」「まぁ、女の子だし、そっちが良いか・・・」と口頭でのやり取りがあり、他エリアの店舗の事務職として働き始めたのですが、新エリアのエリア長に「前のエリア長から1・2万下がると聞いていますが、具体的には幾らですか?」と聞いたところ、「変わらなかったと思うけど本部に戻って確認して連絡します。」と言われたまま連絡がなく、給料日が来て営業の頃と同じ給料(手取り22万円)が振り込まれていました。つまりは私に関しては給料の変更が無かったという事で理解して宜しいのでしょうか?私が一番危惧しているのは、本当だったらやはり2万円減額の手取り20万になる筈が会社のミスで減額されず、10ヶ月が経ち、今まで多く支払っていたから、その分を差し引いて今月のお給料は0円です!と言われる事です。また、最高で-2万程の減額は覚悟も納得もしてはいますが、入社時期により手取り16万円の事務職の方も居ます。それだと現在から-6万円になり、そうなる事が分かっていれば異動しなかった。という部分もあります。万が一、事務職に異動した事を理由に-2万円以上を減額されたような場合は訴えて減額を2万円以内にする事は可能でしょうか?

  • OLの給料

    OLのみなさんはいったいどれくらいお給料もらってますか? ちなみに私は27歳入社4月で8年目の短卒で 一般事務をしています。総支給17万で手取りで13万です。 最近は景気も悪く昇給もないので転職を考えていて みなさんはどれくらいもらってるのか気になったので。

  • 転職活動中で悩んでいます。

    25歳男製造業でライン作業を行っていましたが指を痛めてしまい、作業が出来なくなり仕事を退職しました。給料面も手取り15万で上げたいです。9月は有給で療養しています。次の職種に悩んでいます。転職された方は同じ職種で就職しましたか?資格など取得し使える職種に就きましたか?特にやりたい事もなく本当に悩んでいます。アドバイス頂きたいです。 求人などどこを気を付けて見るべきかも教えて頂きたいです。 色々考えず求人から行きたい所を探して一生懸命働くべきですかね? 転職された方はハロワや求人サイトどこを参考に決めましたか?