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国民健康保険について！
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- coco1701
- ベストアンサー率51% (5323/10244)
＞その間は国民健康保険に加入しなければいけませんか？ ・原則はそうですよ ＞無保険ではダメなのでしょうか？？ ・国民健康保険の加入手続きをしなければ、それまでですが ・その代わり、診療を受けた場合、請求額は全額自己負担になりますよ （風邪で診療を受けて5000円とか請求されたらそれは自己負担で支払うと言うこと）
- yama1998
- ベストアンサー率41% (1167/2842)
だいたい回答が出てますが補足を。 時折あえて手続きせず、入らずに無保険で過ごす方もいますが、放置しておいても自治体にもよりますが、手続きの催促がきたりします。無視続けると、今度は未加入期間の金額の督促がきたりします。早い話手続きしなくても入っている状態なので、保険料は発生しているのです。だから空白の期間を作ってはいけないのです。保険料そのものが払えないのなら手続き時に相談することです。手続きせずに放置して督促きて払えないは認められないことが多いので、そうならないようにするため、役所で手続きした方が賢明です。ただ減免の条件はいずれにしても厳しいので、仕事してなくても払うことにはなるでしょう。
- hkinntoki7
- ベストアンサー率15% (1046/6801)
今加入の社会保険に延長加入するか国民健康保険に加入するかどちらかです。 国民年金は失業を理由に免除手続き可能です。役所で手続きできます。免除手続きしないと滞納になって需給資格を失いますよ。
Q_A_…です。念のため「健康保険と厚生年金保険」について補足です。 ＞「入社日に加入させない（加入の届け出を行わない）」のは「法令違反」 としましたが、ご存知のように「（パートタイマーのような）非正規社員として入社した場合」や、「（法人ではない）個人の事業所に採用された場合」などはその限りではありません。 （参考） 『社会保険加入の「4分の3要件」の根拠はどこにあるのですか？｜労務ドットコム』（2011年08月29日） http://blog.livedoor.jp/ookumablog/archives/65508695.html 『Q.会社に勤めたときは、必ず厚生年金保険に加入するのですか。｜日本年金機構』 http://www.nenkin.go.jp/n/www/faq/detail.jsp?id=1053&faq_genre=024 --- 『強制適用事業所・任意適用事業所｜大坪社労士事務所』 http://www.otsubo-office.jp/article/13344891.html 『適用事業所と被保険者｜日本年金機構』 http://www.nenkin.go.jp/n/www/service/detail.jsp?id=1962 ※6/15現在、日本年金機構のサイトはアクセスできません。
＞……無保険ではダメなのでしょうか？？ 「無保険ではダメ」というよりも、「現在のルール（法律）では無保険になることはない（できない）」ということになります。 もちろん、「国保の被保険者（ひほけんしゃ）になった≒国保に加入した」ことを市町村（の役所）に届け出るのを忘れていて【結果的に】「無保険状態」になることはあります。 （参考） 『国民健康保険法｜e-Gov』 http://law.e-gov.go.jp/htmldata/S33/S33HO192.html >>第二章 市町村 >>（資格取得の時期） >>第七条 市町村が行う国民健康保険の被保険者は、当該市町村の区域内に住所を有するに至つた日又は【前条各号のいずれにも該当しなくなつた日から】、その資格を取得する。 ※「国民健康保険組合（国保組合）が運営する国保（組合国保）」はまたルールが異なりますが、そもそも加入できる人が限られますので、一般的には「国保」と言えば「市町村国保」です。 --- 『公的医療保険の分類・種類（体系）｜WEBNOTE』 http://kokuho.k-solution.info/2006/01/_1_22.html 『あなたも入るかもしれない？協会けんぽって何｜日経トレンディネット』（2008/10/02） http://trendy.nikkeibp.co.jp/article/column/20081001/1019299/ 『国民健康保険｜コトバンク』 https://kotobank.jp/word/%E5%9B%BD%E6%B0%91%E5%81%A5%E5%BA%B7%E4%BF%9D%E9%99%BA-180606#E3.83.87.E3.82.B8.E3.82.BF.E3.83.AB.E5.A4.A7.E8.BE.9E.E6.B3.89 --- 『国保のしくみ（加入・脱退の届け出、受けられる給付など）＞国民健康保険への加入など、届け出について｜河内長野市』 http://www.city.kawachinagano.lg.jp/kakuka/kenkoutyoujyu/hokennenkin/gyoumu/hokumin_hoken/shikumi_kanyu/todokede/todokede.html >>国保に加入するとき >>……職場の健康保険などをやめた日（退職日の翌日など）…… --- 『国民健康保険＞国民健康保険料＞保険料の納付義務者は、世帯主です｜川崎市』 http://www.city.kawasaki.jp/kurashi/category/16-4-5-4-0-0-0-0-0-0.html 『誰も教えてくれない住民票の話＞世帯、世帯主｜元市民課職員の危ない話』 http://members.jcom.home.ne.jp/hitosen2/juumin2.html ※「市町村国保」は、「各市町村の条例によるルールの違い」【も】あります。 ***** （備考） ＞新しい派遣会社は入社から2ヶ月後に社会保険加入…… 派遣会社は人の出入りが激しいため、そういう処理を行なっている事業者も少なくないですが、「入社日に加入させない（加入の届け出を行わない）」のは「法令違反」です。 『試用期間中は社会保険に加入できない？（2012/10/03）｜zakzak』 http://www.zakzak.co.jp/economy/ecn-news/news/20121003/ecn1210030713000-n1.htm 『試用期間中でも社会保険に加入させないといけないのか？未加入にする方法は？（2014年2月16日）｜採用コンサルいなだ事務所』 http://blog.sr-inada.jp/saiyou/nayami640/shiyoukikan-syaho.html --- 『社会保険｜コトバンク』 http://kotobank.jp/word/%E7%A4%BE%E4%BC%9A%E4%BF%9D%E9%99%BA?dic=daijisen >>１…医療保険・労働者災害補償保険・雇用保険・介護保険・年金保険など。 >>２…健康保険および厚生年金保険を総称した俗称… --- 『労働保険とはこのような制度です｜厚生労働省』 http://www.mhlw.go.jp/bunya/roudoukijun/howtoroudouhoken/index.html --- 『各種相談窓口｜全国社会保険労務士会連合会』 http://www.shakaihokenroumushi.jp/general-person/soudan/
- 柳田 恵一（@processingdepot）
- ベストアンサー率34% (118/346)
法律上は、無保険の期間があってはならないことになっています。 国民年金と国民健康保険ですね。 もっとも、入社の時点で、加入条件を満たしていれば、会社が２か月間手続をしないのも法律違反です。
補足
加入条件とはなんですか？？ やはり、無保険はダメなのですね。。。
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