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歯医者、育児休暇、解雇
私は4月1日から育児休暇明けで歯医者に復帰予定でした。 14日先生に呼ばれ、うちでは正社員では雇えないので他を探した方が良いと言われました。突然過ぎでその時は返しようがな いまま帰宅しましたが、悲しみと怒りでどうしようもない状態です。6年近くなる職場に復帰半月前に突然の解雇。既に4月からの保育園の入園手続きなども済ましててこの結果です。一応育児休暇を取得してる以上は職場に戻るというのが国の条件ですし、これは違いますよね？と聞いた所、それは何とでもなると言われました。子供が弱いだの、祖母の介護で復帰は難しいとか言えば何とでもなると言われました。全くの嘘ですけどね。そして雇用保険の手続きが3カ月後からの3カ月はお金ももらえるからそうするかい？とまで言われ、旦那に相談したら歯医者側の都合なので、その場合即、雇用保険が出て6カ月はもらえるはずだからと言われました。退職金ももらってないので言わないとそのまま流されてしまいそうなので次の時に言うつもりです。私も今まで良くしてもらってて急にこの様にされたので何故かと考えた結果が、院内技工士が突然辞めたらしく、技工料を削減の為アンレーをCRで作ったり前装冠をTEKで合着し、そのまま3割請求してるらしいです。私が不正な事をしてると黙っていない性格なのを知ってるから復帰されるのが嫌だったのだと思います。それと私が休んでる間、誰も雇わないでやって来れたのだから正社員としてはお金もかかる為人権費削減の対象になったのでしょう。 もちろん休む前に保育園の空きが出たら復帰したいとお願いしていましたが育児休暇が出てるんだから使えるものは使った方が良いと言われてたので休んだ時から先生はこの事を考えてたと思います。良くしてもらってたのでこの結果にショックですが受け止めます。 国の育児休暇や雇用保険に相談しようと思っていますが、何も無く只の空回りで終わりますかね？
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