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履歴書に、パートを正社員として記載
履歴書にパートの仕事を、正社員または、契約社員として記載したらばれるのでしょうか？ そのパートの仕事は４、５年くらい前で、社会保険完備のパートです。 詳しいかたに伺いたいです。
- 履歴書・職務経歴書
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質問者が選んだベストアンサー
ばれちゃったら「間違えました」とか 「カッコつけたくて」と言い訳すれば？ もう提出したのなら訂正できません。 嘘つきのため採用不可、と言われても 反論できません。
その他の回答 (4)
- Uki0214
- ベストアンサー率0% (0/4)
調査をする会社ならすぐにばれます。 しっかりとした調査でなくとも、勤務態度などを知るために電話確認をすることはよくありますよ。また、入社時に書類の提出を求められたらばれます。 採用後に発覚すれば採用取り消しや解雇もあるでしょう。真実を告げて雇ってもらえるところに決めましょう。
- n_kamyi
- ベストアンサー率26% (1825/6766)
前職調査をする企業なら、まずバレますね。 調査しない会社でも、後から発覚したら、経歴詐称で解雇されても文句言えません。 なんでそんな嘘が必要なの？ くだらない見栄？
- Gletscher
- ベストアンサー率23% (1525/6504)
保険手続きでばれるのでは？
- DJ-Potato
- ベストアンサー率36% (692/1917)
社会保険完備のパート、というのは、常勤的非常勤、というヤツですかね。 バレなきゃいいかの履歴書は、かなり危ないので誠実に書いた方がいいと思いますよ。
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お礼
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