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失業手当に関する質問です。
早期退職優遇制度により会社を退職した場合、失業等給付で言う「自己の都合により離職した場合」（給付制限３ケ月）に該当するのでしょうか？
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- coco1701
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下記：特定受給資格者及び特定理由離職者の範囲と判断基準：によると http://www.mhlw.go.jp/bunya/koyou/koyouhoken05/pdf/03.pdf 従来から早期退職制度が有る場合は、適用外なので自己都合扱い 早期退職制度が離職日の1年以内に設定されて募集期間が3ヶ月以内の場合は、上記の特定受給資格者（会社都合）に該当します
お礼
回答有難うございます。
解雇以外、自ら退職を希望した場合すべて自己都合です
お礼
回答有難うございます。
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回答有難うございます。 ＞通常は、早期退職優遇制度では自己都合ですが・・・ やはりそうですか