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休職という手段
hiromi_kの回答
- hiromi_k
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こんにちは 休職という手段 という意味が分かりませんが 退職の間違いですか。 それはともあれ １６万から住民税１万円弱（年収から逆算）を引いて実質手取り１５万 前より４万上がっていますよね、元の貧乏生活に逆戻りとは 理解が出来ません。 まあ、労働時間とかボーナスなしとか アパレル系の子会社とはいえ洋服小売業ではよくあることです。 しかし、それに耐えられないなら辞めるしかありません。悩むことはありません。しかし、このご時勢 次の就職先が 良い条件で見つかるかどうか よく考えてください。 景気が上向いているようですので、一年後くらいには雇用情勢が改善し、引っ張りだこになるかも・・
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補足
ありがとうございます。 解答者さまのおっしゃる内容理解致しました。が みなさん初めの11万を基準にしてお話されていますが、これは普通は考えられないですよね。 皆さんはそのような待遇で働かれているのでしょうか。皆さんならどうしますか？ それから、やはり、ボーナス無しはブラック企業ではなく、今時代の普通でしょうか。 世間は甘くないのでしょうか。 ただ、解答者さまのお話を参考にさせていただきまして、今辞めるのはよそうかなと思うようになりました。 私を雇ってくださっている会社はごくごく普通の企業なのでしょうか。 転職したい…