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現在、経理ソフトで仕訳をしています。
現在、経理ソフトで仕訳をしています。 財務表、給与計算等やった事がなく、お金の入出金も現金がおもで、小切手など扱った事がありません。 簿記も勉強しましたが、資格はとってません。 帳簿もＰＣですので、手書きでしたことはありません。 こういう経験で、他社の経理経験者募集の所に応募しても良いものでしょうか？ おくわしい方、教えてください。
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- Aprio12
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- Aprio12
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- natto5338
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経理事務といっても求められるレベルは会社によっても違います。 なので、求人に書いてある募集内容や電話で問いあわせて自分でも出来そうな仕事なのかを確認してから応募してはどうでしょう？ あとは、職務経歴書にどのような経理の仕事をやっていたのかを詳しく書いておけば、会社側が仕事をやっていけるだけのスキルがあるかどうか判断してくれると思います。 ちなみに、私の会社も仕事柄、基本的には現金取引なので小切手は殆んど扱わないですし、帳簿も以前は手書きでしたが、現在はPCで作成していますよ。
お礼
ご回答ありがとうございます。 他社の状況があたりまえですが、全然わからなくて。 もっと、勉強して、あたってみます。 ありがとうございました。
- pugera542
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応募するのは自由ですよ。 ただ「できると言ったのにできない」では、 派遣社員だったらすぐに切られますよね。 正社員の場合は、もし就職できてしまったらしめたもので、 一度採用したものをなかなかクビを切れませんから、 クビを切られる前に、それなりに勉強して実力を身につけるとよいでしょう。 先方の会社にも寄ります。 本当に「弥生会計で記録を付けられる程度」を募集してるのかあるいは 「本支店会計から株式発行から、すべて複式簿記できちんと帳簿に付けられる人」を募集しているのかどうか？ ただ後者ほど高度になったら、簿記で言えば１級の範囲ですので、 普通は中途半端に詳しい人よりは、 顧問の税理士さんに相談したりするんじゃないでしょうか？ 簿記２級程度であれば、半年も本気で勉強すれば受かります。
お礼
さっそくのご回答ありがとうございます。 もっと勉強してみます。
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