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役員の退任慰労金を計算するためのエクセルの作成について
- エクセルを自由に使いこなせないため、役員の退任慰労金を計算するためのエクセルを作成したい。
- 具体的には、役員の就任月日と退任月日から就任期間を計算する式や、指定される支給率を見るための関数の作成方法について教えてほしい。
- さらに、役員の基本給に関しても計算式を教えてほしい。
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- arukamun
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その１ 就任月日のセルをC2 退任月日のセルをD2 就任期間のセルをE1 として、 D2-C2を行うと、シリアル値の差分になるので、1900/1/1を1としたものになってしまいます。 ですので、 =IF(MONTH(D2)-MONTH(C2)<0,YEAR(D2)-YEAR(C2)-1&"年"&MONTH(D2)+12-MONTH(C2)&"ヶ月",YEAR(D2)-YEAR(C2)&"年"&MONTH(D2)-MONTH(C2)&"ヶ月") と計算させても良いでしょう。 その２ １年がA3セルなら =VLOOKUP(JIS(IF(MONTH(D2)-MONTH(C2)<0,YEAR(D2)-YEAR(C2)-1,YEAR(D2)-YEAR(C2)))&"年",A3:B52,2) といった感じでしょうか。もし1年の様に半角ならJIS関数は要りません。 その３ ＞基本となる、基本給がありまして、 ＞14年４月１日以降は６３０，０００円 ＞ 以前は７００，０００円を見に行くため ＞ の計算式です。 １４年４月１日は就任月日の話しでしょうか？ それであれば、 =IF(C2<DATEVALUE("2002/4/1"),700000,630000) で良いと思います。 ＞以上の質問を、文章で表現しますと、Ａ役員の役員就任期間が３年１ヶ月、但し、規程上には、１年に満たない場合は、６ヶ月以上は１年とし、未満は切り捨てます。従って、本例では、３年となります。 この文章はどこにかかっているのでしょうか？ その２にかかっているとすれば、 =VLOOKUP(JIS(IF(MONTH(D2)-MONTH(C2)<0,IF(MONTH(D2)+12-MONTH(C2)<6,YEAR(D2)-YEAR(C2)-1,YEAR(D2)-YEAR(C2)),IF(MONTH(D2)-MONTH(C2)<6,YEAR(D2)-YEAR(C2),YEAR(D2)-YEAR(C2)+1)))&"年",A3:B52,2) の様に変更しなくてはなりません。 動作がおかしい、不明な点がありましたら、補足して下さい。
お礼
取り急ぎお礼まで。 追って、また、コメントいたします。
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お礼
実際にエクセルで作成して見ました。 質問どおりの、１、２について疑問が解けました． ありがとうございます。
補足
ありがとうございます。 支給金額の基礎となる数値が、 １４年４月１日を境にして、変わったと 言う意味です。 ７０万→（平成１４．３．３１） （平成１４．４． １）→６３万 となるため、７０万と６３万がまたがる場合に、 期間計算などが必要となるのです。 引き続きよろしくお願いします。