• 締切済み

別れた彼から 私物を取り返したいのですが・・・

結婚を約束して 彼の会社で働いていました その後 彼の浮気やDVで 逃げるように会社からも彼からも去りました 彼の会社におきっぱなしにした物や彼が持っている私の私物を返却してほしいと メールや電話で再三要求しているのですが 自分で取りに来いとか 自分で取りに行けとか まとめて送って欲しいという要求を拒否されます 取りに行くことで 言葉の暴力や殴られたりすること それが怖くて行けません 弁護士に相談する事も考えましたが できるだけお金がかからず自分で動いて返却請求ができないか調べています ご回答お願いいたします 私物は 私の仕事道具やコンポやプロジェクター等 再度買いなおすのもできないものばかりです

みんなの回答

  • eroero1919
  • ベストアンサー率27% (3007/11114)
回答No.5

そんな、そういうことをちゃんとする男なら最初からDVなんかしませんて。内容証明を送りつける方法もありますが、内容証明郵便に法的拘束はないですから、相手が無視するならそれまでです。 自分が行くのが嫌なら、業者なりなんなりを送りつけてやるしかないですが、その場合どれが貴女の私物かなんて業者はわからないですから、プロジェクターなんかの仕事で必要そうでかつ値段が高いものだと元彼が「あ、それはウチのものだから」と返してくれない可能性はそれなりにあると思います。 結局のところ、男性を含めた友人を複数連れて行って回収しに行くのが確実ですね。元彼もこっちが大人数ならびびって何もしないでしょう。 だいいち、この期に及んで相手の良心に頼っているっつーのがどうかと思いますよ。欠陥住宅を掴まされた人が「業者が全く誠意を見せないんです」と弁護士に泣きついたら、弁護士から返ってきた言葉が「当たり前でしょ。誠意がある業者なら最初から欠陥住宅なんて作りませんて」だったとか。まあそういうことです。 次からは、男性から逃げるときはちゃんと荷物と一緒に逃げましょう。

回答No.4

運送屋さんに同行してもらえば、DVもうけずに済む。 便利屋さんに、依頼する。 >仕事道具やコンポやプロジェクター等 大事な仕事道具です。 取り返しに行きましょう。 別れた彼に頼むのは、何となく、変です。

  • abs_usact
  • ベストアンサー率14% (26/176)
回答No.3

会社で仲の良かった人とかはいませんか? もし、いるなら、その人に話してみるのが良いと思います。 いないなら、ある程度のリスクは覚悟して、自分で行くしかないと思います。 もし、土日に開いている部屋なら、土日に取りに行くのも良いと思います。

  • upple
  • ベストアンサー率25% (266/1032)
回答No.2

その程度の私物は捨てたと思ってあきらめな!。  諦めきれないならダチにでも頼め!。

  • wwwkeiwww
  • ベストアンサー率26% (44/168)
回答No.1

友達と行く事は出来ませんか? 結構大荷物ぽいので車で。

関連するQ&A

  • 退職後の私物の返却

    昨年の6月に、私を含め3名が突如会社から解雇を言い渡されました(全従業員数8名の会社でした)。それに到底納得のいかない私たちは裁判を起こし、何とか先日和解に至り、名誉は回復されました。 しかし、解雇を告げられたのが夕方の6時過ぎで、翌日からは社内に立ち入ることも許さない、というものでしたので、私物はそのままになっており、今その返却を求めているところなのですが、会社は何かと理由をつけ応じようとしません。好きな時に取りに行けば済むはずなんですが、鍵をかけられた部屋に私物が入れられているようなので、そうもいきません。 はっきりいって会社側の嫌がらせなのですが、こちらの弁護士は、裁判が終わった時点で契約も終了になったので、後の荷物ぐらいは双方でやり取りするようにというスタンスであり、会社側の弁護士は、会社と同じ主張をしているので、自力で何とかせざるを得ない状況です。 一刻も早く私物を引き揚げ完全に会社と縁を切りたいのですが、早急に返却してもらえる法的手段や、相談場所などをお教えいただけたらと思います。 よろしくお願いします。

  • 私物横領では?

    私物横領では? 度々質問させていただきます。 また、とある事件で、労働契約が解除された以降で、就業規則には会社が使用していた私物は返還しなければならないことが規則されています。 しかし、社長は文書で返還(返却)を拒否しました。 1.ここで私物とは個人創作(個人著作)のコンピュータに化体した装置のプログラムで、「物」と思い、横領対象の「物」と思います。 2.社長は「職務著作である」と、「職務著作」の語彙のみを主張し、発意とか職務上の作成という職務著作要件は提示せず、つまり権利主張のみを言って5年以上が経過しています。 この場合、社長が「職務著作」主張を言っている間は、社長に返却拒否の理由があるようにも見えますが、「職務著作」要件を証明しないのですから職務著作権は発生していないと考えられると思います。 普通に考えれば、私物横領と著作権詐欺と思うのですが、皆様のご意見を伺いたいので質問させていただきます。 質問1 上のケースで社長が私物を返還しないことは「私物横領」であるか否か? 質問2 同様に私物を会社を使用(会社へ交付させた)し、「職務著作」と欺いて、会社が領得していることは(著作権)詐欺であるか否か? どうぞ宜しくお願いします。

  • 社内での私物紛失の責任は?

    表題の通りですが詳細を。 1、まず約2ヶ月前会社を普通解雇になりました。(その4ヶ月前から療養、休職して) 2、解雇の際、私物(書籍)の返却を求めましたが拒否されました。 3、書面にて催告したところ"無いものは返却できない。紛失したのは自己責任だ"とのこと(休職中に紛失したにもかかわらず) この場合、私物の紛失は法律的にどうなるのでしょうか?お知恵を頂きたく思います。

  • 退職したのに私物を返してもらえません。

     ペット用品の通販会社に正社員で勤めていましたが、3年前に診断書も提出し、休職中にメールで解雇されました。正式な手続きもしてもらえず、私物も返してもらえません。もちろん、再三抗議、要求を繰り返しましたが、未だに病気療養中で、対処してもらえず、無視されています。  労働基準局にも相談しましたが、病名がうつ病とパニック障害ということで、労働基本法にこれらの記述が無いので、管轄外と言われ、民事で訴訟を起こせと言われました。  そんな元気があるのなら、直接会社に出向いて解決しています。  精神疾患の人間を救う法律は無いのでしょうか?  

  • 私物を返してもらうには?

    今年1月末に、内縁関係にあった女性と口論になり、以来、音信不通となっています。 元々、女性名義の家に同居していた為、パソコンなどの私物がまだ、女性の家にあります。 大切なデータが多くあるので、返して欲しいと連絡しているのですが、一度メールで、了解の旨の返信があったきりで、以降は携帯も女性が変えてしまい、なしのつぶてです。 口論になる以前に、二人で話して、自分名義で契約していたプロバイダー契約も、同1月で契約解除の手続きをしていましたが、モデムなどのレンタル機器の返却も、確認できません。 現在、女性が家に居るかも分かりません。 合鍵は持っていましたが、鍵は既に交換されており、私の私物の状況を確認する術はありません。 女性は躁鬱病なので、あまり刺激したくは無いのですが、さすがにこの状況は困るので、何とか出来ないものかと思案にくれています。 弁護士に依頼するのが、一番だとは思いますが、余裕のある経済状況ではないので、正直、余計な負担は避けたいです。 何か良い方法、アドバイスを頂けたら助かります。 よろしくお願いします。

  • 訴えれますか?

    会社から自宅待機の上 解雇を言い渡されました 解雇無効の裁判を今弁護士と相談しつつ訴えますが 私物を返して欲しく再三再四要求していますが 何度か会社から送られては来ていますが すべてではありません 一度会社に行き こてとこれですと双方立会いの上 持って帰りたい旨言いましたが会社に来ることを拒まれました その場合私物が無くなったり 紛失した場合会社は責任を取ってくれるのでしょうか? 長くなればなるほど知らぬぞんぜねではねつけるでしょうし 会社に私物を持ってくること自体がおかしいなど言われると思いますが 上司は私物を黙認しており なんら言われることはないと思います なくなった場合 破損した場合 損害請求できますか?こういった場合の訴えを弁護士なしで訴えれますか?

  • 仕事と私物携帯について

    はじめて質問します。 仕事上、頻繁に携帯電話が必要ではないため、私物の携帯を利用しています。 今までそれで問題がなかったのですが、取引先のおじさんから 連絡先を教えて欲しいと言われ、番号だけ教えました。 本当はメールアドレスやカカオトークのアカウントを教えて欲しいと言われていましたが やっていない・覚えていないでかわし続けてきて気まずくなってきたこともあります。 普段の連絡は、会社から支給されているPCメールアドレスにメールをくれていたのですが 初めて私物の携帯電話にショートメール(メールアドレスは教えていないので)で 私が今まで善意で行っていた給与の発生しない事務仕事を頼む連絡が来ました。 正直、善意で行っていた事なので無視しても構わないのですが おじさんのエンドユーザに迷惑がかかりそうな案件なので引き受ける事にしました。 この仕事は急ぎではないので、会社のメールアドレスに連絡をして欲しいと 再三にわたっておじさんにお願いしています。 また、仕事上はそれで問題がないのです。 というか、弊社の仕事ではないのでなぜ私がやっているのか分からなくなってしまいました。 おじさんのことが嫌いなわけではないのですが、 私物の携帯に、自分の会社以外の人から連絡が来ることに対してとても嫌悪感を持っています。 他にこのような方はいらっしゃいますか? 私が特別おかしいのでしょうか…。 この嫌悪感はどう解消したら良いでしょうか? またおじさんに携帯からではなく会社のメールアドレスから返事をしていれば 私物携帯への連絡は収まりますか? 会社から携帯電話を支給してもらうことは出来ません。 まとまりのない質問ですみません。

  • 前職・直近の会社とのトラブル。「没収された私物への返却願い」について。

    ●相談内容: 退職時に、私物の外付けハードディスク(以下:HDD)を前職の会社に没収され、未だに返却されません。 ●求める回答: (1)HDDの返却打診方法 (2)会社による、意図的なHDD内の消去or返却拒否に対する対応 (もしくは法的手段) 個人的にとても大事なデータが多々入っており、困っております。 この没収されたHDDの返却方法を、お教え頂けますでしょうか。 どうぞ、宜しくお願いします。 --------------------------------------------------------------- 【状況詳細】 退職時に私物の外付けハードディスク(以下:HDD)を没収されました。経営悪化により、半年の間に立て続けに社員が辞め、情報漏洩を気にした会社が、休日中に社内全PCの抜き検査を行いました。その一環で、私の私物HDD(会社PCに接続のまま)が没収されました。 トップからは「なぜ私物のHDDに業務データ(業務データのバックアップ)が入っているのか」と言われ、「調査のため、一時没収」という結果になりました。 【私物HDDにバックアップを取った背景】 ・会社のバックアップ体制がずさんな為、個人的に不安を感じたため (ずさんな点:データの紛失、誤消去が頻繁にあり。会社の情報管理に対する問題意識がとても低かった) ・私物HDDへのバックアップは過去2年に渡り行っており、直属の上司も認知していた。(トップは知らず) ・以前に起案にてバックアップの必要性を会社へも提案済み (反応なし) 【退職後の会社とのやり取り】 ・退職時に「HDDはしばらく調査のため預かる」との連絡あり ・その後こちらからのメールに対して「まだ返せない(返却期限不明)」との回答 ・現在、退職後二ヶ月経過 【会社詳細】 ・8名の外資系企業 ・経営悪化により社員が立て続けに辞め、トップが社員に対しても大きな不信感を募らせている ・海外本社の指示がすべての縦社会会社。揉め事はすべて裁判で解決しようとする体質 --------------------------------------------------------------- 以上の理由から、個人的には悪意は全くありませんでした。 その点は退職時に会社も理解しており、調査後に返却するとのことでした。 会社は、ずさんな情報管理体質含め、 その他においても多々違法的なことをしております。 (温和解決を求めますが、最悪その部分も突く必要がも考えています) 私の認識の誤りも含めて、 ご意見、ご見解をどうぞ宜しくお願いします。

  • 【暴力団からみかじめ料を要求されたら】店を経営して

    【暴力団からみかじめ料を要求されたら】店を経営している人に質問です。 暴力団が店にやって来て「みかじめ料」を要求して来たらどう対応してますか? 警察が暴力団が店にみかじめ料を要求して来たら払わずに拒否して警察に電話してきてください! と強気に言っていたので、真に受けて暴力団がやって来てみかじめ料を要求してきたので、きたーー!と内心興奮して「暴力団にみかじめ料を払う気はない!警察に言うぞ!」と言ったら、「どうぞ言ってください」と暴力団が返してきて、え?って思って、警察に電話したら、まだ被害に合ってないから警察は動けないと言う。 暴力団が店にいてみかじめ料を要求されて拒否したら警察は動かなくて、みかじめ料を払ったら通報してくれと。 でももう暴力団は「みかじめ料は要りません」と言っている。 通報したくても出来ない。 その後は無言で暴力団が店に居座り一般客が寄り付かないので店は潰れた。 さらに暴力団にお水が掛かってしまって100万円を要求されてみかじめ料は払ってないけど慰謝料として100万円を支払う羽目に。 みかじめ料を払ってても終わりだし、払わなくても終わりだった。 どうすれば店を続けられたのか教えてください。 どっちに転んでも死亡フラグだと思うんですけど。 弁護士に頼んだら弁護士も暴力団のグルだった。 弁護士も暴力団と関わりたくないので、医者と同じように病気の相談したらすぐに仕事を辞めろと医者は簡単に言うが、弁護士に相談してもすぐに金を払えと言うだけ。

  • 法的なことがわからないので教えてください。

    法的なことがわからないので教えてください。 知人と飲みに行った際に、知人の私物(約3000円程度)を壊してしまいました。後日、弁償の旨と謝罪を連絡したところ暴力的な内容のメールが送られてきました。再度謝罪と弁償する旨伝えたところ、自分が壊したかわからないもの(約3~5万ぐらいと思います)まで要求されました。この場合、自分が壊したかわからないものまで弁償の必要があるのでしょうか?もし、相場より高額な金額を要求された場合、脅迫や恐喝といったものに当たるのでしょうか?もし恐喝や脅迫としたらどこに(警察?弁護士)相談するべきでしょうか? すいませんが誰か教えてください。

専門家に質問してみよう