- ベストアンサー
雀荘メンバーを正社員でやってみたい。
crimson_akの回答
私も昔、雀荘のメンバー（アルバイト）だったことがありました。 はっきり言わせてもらうと、少々考えが甘いように思われます。 月収30万はもらえても、他の方が言ってるように麻雀の負け分は自腹 さらに毎回のゲーム代も自腹ですよ。 好きな麻雀だけをやって食べていける人はプロにも殆どいません 雀荘の仕事は麻雀の他に掃除、炊事、接客など色々です 麻雀の最中でも、お客の事を見てないといけません いきなりお客に「これ何点？」と聞かれる事などざらにありますよ？ 最低でも100符くらいまではすぐに答えられないと・・・。 ちなみに常に求人が出てるかというと、社員が定着しないからです 30万に惹かれてくる人はいるでしょうが、麻雀の負け分が引かれると 手元に残る金額は驚くほどに低くなりますからね。 仲間内で上手い程度ではなく、雀荘で負けない程度の腕前でないと 1ヶ月持たないと思います。
関連するQ&A
- 雀荘のメンバー（店員）になりたい！
タイトルの通り、雀荘のメンバー（店員）になろうと思っています。 現在大学生なんですが、麻雀を覚えてからすっごいハマッていて（麻雀楽しいですよね！）、仕事で麻雀が出来るなんて最高だと思います。 ネットでしかやったことはないですが、点数もこれから覚えていこうと思います。 一体どうやったらメンバーになれるのでしょうか？ 最初はアルバイトからはじめようとおもうのですが、 バイト情報誌とかに普通に求人が出ているのでしょうか？ よろしくお願いします。
- 締切済み
- 麻雀
- 雀荘をオープンしました。
雀荘をオープンしました。 場所は、主要駅より10分圏内の場所です。 一応知っている方々は、顔を出して下さったのですが、新規のお客様が、予想外に少なく、不安になってまいりました…。 一応ビラ配り等には、女の子に協力してもらい、しようと思いますし、雑誌にも広告等も出しておりますが、何か良い宣伝方法や、麻雀をされる方は、『こんなサービスは？』『こういう雀荘は嫌だ!!』等… 皆様の意\±ATET2?見等を、聞かせていただきたく思います。 真剣に悩んでおりますので、宜しくお願い致します!!
- 締切済み
- その他（ビジネス・キャリア）
- 雀荘のアルバイトについて（子持ちの女です）
麻雀歴3年くらいの子持ち女です。 亭主はサラリーマンです。 麻雀本の広告を見ると、多くの店で女性アルバイト募集してます。 「女の子募集！」・・・20代後半なんですが・・・女の子ではないんですが・・・う！私も働きたい・・・。牌が大好き。気もきかせます。掃除サッサッとします。 万一、わが子が病気のときも、近所に臨時の病児保育園があるので、責任もって働けるのですが。 子持ちでも、雀荘バイトは可能でしょうか？ やはり、未経験でも10代のピチピチのほうがいいでしょうか。 （20代後半でございますが、なんとか見た目はババ臭はありません） 直接店に電話をする前に、麻雀好きの皆様の一般的な意見をお伺いしたく質問させて頂きました。 どうぞよろしくお願いします。
- ベストアンサー
- 麻雀
- 正社員になりたいけど。
私はもうすぐ21歳になる女なのですが、今アルバイトの身です。 それがとても自分自身恥ずかしい事でもあり、家の人も恥ずかしいと思っています。 今のバイト先は、売り上げが厳しい状況で、社長にやる気があるように見えず、一緒に働いてる人たちも 辞めたいと言っています。 そんな時に、一緒に働いてる人が 昨日から募集している求人で、今いるバイト先と同じ職種の社員とバイトを募集しているのを見つけました。オープニングスタッフ募集です。 まだ「○○ちゃんは若いし、経験者だからすぐ採用されるよ。ここにいるのはもったいないよ。」と言って教えてくれました。 私も正社員として働きたいという気持ちは強くあるのですが、こういうバイトと同時募集の場合 正社員として採用されることって少ないのでしょうか？ 正社員希望の場合とバイト希望の場合では面接も違ってくるのでしょうか？ また、正社員登用ありと書いてあったのですが バイトから正社員になるのは殆どないと良く聞きます。実際どうなのでしょうか。 すごくチャンスだし、いいなと思うのですが 今時簡単に正社員にはなれないし、受かるかわからないのですが、自信が持てません。 募集期間が短いので、あまり悩んでられないのですが 助言ください。 回答お願いします。
- ベストアンサー
- 就職・就活
- 既に受かったアルバイトと、まだ受かるかわからない正社員、どちらをとるか
既に受かったアルバイトと、まだ受かるかわからない正社員、どちらをとるか悩んでいます。 現在職探しをしています。 今27歳ですが、今まで多少アルバイトはしてきたものの、家庭の事情で家事手伝いをしていて、今も働いていません。 そのため切羽詰まってはいないのですが、今後のためにやはり働くなら正社員を目指したいと思っています。 しかし、田舎に住んでいて元々求人が少ないことに加え、 交通の便も悪く、自宅から自転車で通える範囲くらいに限られてしまって、 条件に合う物が本当に数少ないのが現状です。 そんな中、通える範囲で興味もある職の求人を見つけ、アルバイトではありましたが、 条件も合っていたのでとりあえずと思い応募しました。 ところが面接で説明された業務内容が求人広告と違い、一気にやれる自信がなくなってしまいました…。 不採用なら不採用でいいとまで思いました。 色々と不安で、念のため他の求人をまた探していたところ、 なんとこのタイミングで、自分の条件ばっちりの求人を見つけてしまいました。 場所は遠いですがなんとか通えますし、業務内容も大学時代の経験が生かせるもので、何より正社員募集。 勤務時間や休日など、希望的にパーフェクトでした。 勿論こちらも、実際には中身が違う可能性はあると思いますが、 業務内容に自信の無くなったアルバイトより俄然気になってしまいました。 アルバイトの結果は、丁度本日（直接電話は受けられませんでしたが）留守電に採用との連絡がありました。 どうすべきか、かなり悩んでいます… 仕事内容に自信がないなら、どちらにしろアルバイトを断るべきなのか、 受かるかわからない（どころか応募もしてない・具体的に内容もわからない）正社員募集より、決まったアルバイトをとるべきか。 もしアルバイトを断るなら、色々と決まる前の今の段階がいいと思い、折り返しの連絡も控えている状況です。 皆さんならどうされますか？ 断るならなんて言って断りますか？ 頭の中がごちゃごちゃなので、アドバイス戴けると有り難いです。 必要な情報があれば追記しますのでご指摘下さい。 宜しくお願い致します
- ベストアンサー
- 就職・就活
- なかなか正社員になる踏ん切りがつかない
30代を目前にしている高卒の男ですが、今は安い時給のアルバイトをしています。 2年ほど前までは正社員で働いていましたが、辞めてからは失業給付を受け取って生活し、 失業給付が途絶えてからは、アルバイトをしています。 いちおう何もしていないわけではなく、前職に関係しているような資格・検定の勉強をしたりして 自分なりに将来のことを考えていたつもりなのですが、最近、単に正社員になる踏ん切りがつかないだけであることに気付きました。 ここ1年くらいは、ハローワークにも行っていませんし、求人募集の広告も見たことがありません。 「大卒以上お断り」という会社もまだ多いですし、高卒の自分では、頑張ってもたかが知れているように思えて それならば、安月給の正社員でこき使われる人生よりは、ダラダラしていてもフリーターのほうがいいのかもしれないと考えることもあります。 失礼ながら、僕と同じように学歴が低い人は、どうやって踏ん切りをつけているのでしょうか?
- ベストアンサー
- その他（ビジネス・キャリア）
- 正社員求人の時の履歴書の写真はスピード写真はダメなの？
良く新聞広告で入ってくるような求人広告の正社員募集という所に 履歴書を送ってみようかと思っているのですが、 手元にあるはずと思っていた、 写真屋さんで撮っていたちゃんとした？写真を切らしている事に気が付いたんです。 そこで何百円かで出来るインスタントのスピード写真がありますよね？ それで行こうかと思っているんですが、やっぱりスピード写真だと好感は下がるんでしょうか？ 写真で採用不採用が変わってしまうという事はあるんでしょうか？ 誰かご回答お願いします。
- ベストアンサー
- その他（就職・転職・働き方）
- 自動車関係の期間工ってブラック会社ですか？
自動車関係の雑誌やネットなんかの求人によく載ってる期間工を募集してる会社ってブラック会社でしょうか？ 雑誌の広告を見ると、経験不問、月収30万以上可能、学歴不問、個室部屋完備、寮費無料など待遇が良すぎるので、見るからに危ない会社な感じがします。 こういう雑誌なんかに載ってる期間工の会社ってどんな会社なんでしょうか？ 知ってる方、働いたことある方よろしくお願いします。
- ベストアンサー
- その他（就職・転職・働き方）
- 派遣→正社員、面接での給与の質問
10月まで派遣で働いておりました。 今日正社員の面接に行ったところ、社長と一対一の面接で、 面接に入ってすぐ、「給与はどのくらいの額が希望か？」と聞かれました。 まさか1次面接の、しかもこんなに早くに聞かれると思わず、 求人サイトに掲載されていた参考給与(月収)が、「23万円～28万円」となっていたため、 自分の年齢（27歳、今回の募集の限度ギリギリ）と今までの業務での経験を踏まえて、 「一人暮らしになることも考えて、25万円ほどを希望します」とお返事をしました。 今まで時給ベースでの給与だったため、どのように考えたらよいのかわからなく、 しかし社長は「自分を[このくらいの値段で売る]というのが給料だからね。 それを考えて提示して」とおっしゃりました。 それを考えると、面接という場で、控えめな額で言うと、スキルや経験を自分自身が低く見ている＝自信がない、と思われるかもしれない、と思い、 かといって正社員での勤務経験もなく、自信がない…というのが本音で、 求人サイトに提示されていた額の真ん中を取ってしまいました。 1次面接のしょっぱなでこの質問を、どのように捉えたらよいのか、 また、今後の面接で同じ質問をされた時、どれほどの額を提示すればよいのか？ 同じような経験をされている方、教えていただけますでしょうか？
- ベストアンサー
- 転職
お礼
ゲーム代が自腹ってのはちょっと辛すぎますよね。 ちょっと客がトイレに行く時などメンバーが代打ちするわけですが、それはどういう扱いになるんでしょうね。 もちろん麻雀だけやってればいいかと言うとそうでない事は理解しているつもりですよ。 麻雀が打てるその環境に居れる事が一つの喜びでもあります。 雀荘で勝った記憶はあまり無いですが…。