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賃金未払い
3月1日から7日までしか勤めなかったのですが、今だに賃金と交通費の支払いがありません。先日、ＦＡＸで未払い賃金支払いのお願いを送りました（支払い期日を指定して）が振り込まれていません。 確実に支払わせる方法はありませんか？
- take--take
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質問者が選んだベストアンサー
賃金未払いは、労働基準法違反行為ですね。 おつとめになられていた事業所（会社）の管轄する、労働基準監督署に、関係する書類を持って、出頭の上、相談してください。 事業所とつるんでいる監督署も現に何件かありました。質問者さんの件は、基準法に明らかに抵触しますので、動くでしょう。 監督署に訴えられ、対応を待ってみましょう。 管轄の監督署が動かないのであれば、上級庁である、都道府県の労働局へ「上申」してください。
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- kozzz
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こんばんは。 まずＦＡＸやメールなどの類いではいけません。ちゃんと電話か直接出向いて請求しましょう。 また、なぜ１週間で辞めたかは不明ですが、もし貴方の自分的な理由で辞めたならその約１週間分の賃金は受け取ってもその後、新人募集費や辞めた事による会社運営の損害費の請求がくる事もあります。 貴方の辞めた状況や理由によって回答が異なってしまうので、もう少し詳しくその状況を記入して欲しいです。
- kunisada
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FAXでなく、内容証明郵便で請求してください。
- hamakko_2003
- ベストアンサー率28% (114/400)
まずは、お住まいの労働基準監督署にご相談ください。 参考ＵＲＬに番号があります。 なお、ＦＡＸには受け取った受け取っていないという 水掛け論になるので、特に期待しない方がいいです。 書面を相手に送ったということであるならば 内容証明郵便です。
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