- ベストアンサー
病気の上司にどこまで我慢するべき?
ここ最近の上司との関係にストレスを感じております。この件についてこれまでたくさんのご助言を頂きましたが、再度相談させて下さい。 勝手ながら、↓を参照して頂ければありがたいです。あわせて詳細を省かせて下さい。 http://okwave.jp/kotaeru.php3?q=2008434 病気中の発言とは言え、上司から言われた言葉が心を深く突き刺しており、時折苦しくなります。 大変な状況の職場や矛盾だらけの組織はどの職場にもあり、こんなことで転職を考えるのは甘いのか・・・とも思いますが、一方で「ここまで言われても我慢しなければならないのか!」とも思います。 正直、冷静な判断ができません。賢明策としてのご意見、ご助言を頂ければありがたいです。お願いします。
- みんなの回答 (4)
- 専門家の回答
質問者が選んだベストアンサー
- ベストアンサー
その他の回答 (3)
- azuminowasabi
- ベストアンサー率30% (263/858)
- hamutaro25
- ベストアンサー率15% (248/1631)
関連するQ&A
- 上司に無礼発言!!!!
先程、別カテでも質問させて頂いたのですが・・・ http://oshiete1.goo.ne.jp/kotaeru.php3?q=2182832 こちらに記した通り、上司の不意な発言に過剰に反応し、無礼なことを沢山言ってしまったのですが、私としてはやはりA社に行きたい思いがあって、謝罪したいと思ってます。仕事は仕事として・・・。 皆さんのアドバイスで、メールで謝罪しようと思ったのですがもし却下されたら、私的に『腑に落ちない』部分があります。『もう結構です』みたいなことも言ったので、向こうもA社に来るとは思ってないかもしれないですが、もし『はあ??お前は要らない!!』みたいなことを言われたらどうしたら良いでしょうか?やはり、無礼発言のせいだとは思いますが・・・。
- 締切済み
- その他(就職・転職・働き方)
- 卑怯な上司
私が働いている職場のトップが、あと1年弱で定年退職の予定なのですが、世渡りばかり上手で全然仕事ができない人なので、あらゆる責任から逃げ、時には逆ギレまでする始末です。(部下の出した良い結果については、我が物顔で自慢したりします) 最初は、辞めるまでの辛抱だと思っていましたが、問題や課題は増える一方なのに、のほほんとしている上司の顔を見るとやりきれません。 そんな卑怯な上司への対応策をお持ちの方がいらしたら、是非助言を下さい!!!
- 締切済み
- その他(生活・暮らし)
- 上司を褒めたつもりが・・・裏目?
こんにちは。 私は今日、職場で40ちょい過ぎの上司(セクションは違う)が髪を切ってすっきりしていて、まるで今風の若者のように見えたので、つい「○○さん、髪の毛切られたら何だか若者みたいですね」と言いました。しかし、彼からの反応は無く、黙々と仕事を続けていました。 実は私は以前にもhttp://okwave.jp/kotaeru.php3?q=1784918で同じような質問をしています。このときは彼が照れている事が後で分かりましたが、今日はもしかしたら本当に怒らせたかなととても不安です。 男性を褒めるときって、やっぱりあまり露骨にこんなこと言うものじゃないのでしょうか? 色々複雑です。どう思われますか?悪く考えすぎでしょうか? いろんな方のご意見をお伺いしたいです。
- ベストアンサー
- その他(生活・暮らし)
- ホームページの修復/閉鎖の代行料金
経緯や詳細についてはは下記をご参照願います。 http://okwave.jp/kotaeru.php3?q=1999939 ホームページの修復/閉鎖を専門業者に依頼すると、おいくらくらいかかるものなのでしょうか? よろしくお願いいたします。
- ベストアンサー
- その他(ビジネス・キャリア)
- もし 恋人に失踪されたら
皆さんどうされますか? 私はもうどうしていいのかわかりません。 http://www.okweb.ne.jp/kotaeru.php3?q=334592 ↑未解決のまま…(+_+) あても無く探しても途方にくれる一方、 友人に会ったり、ネットで気晴らししたりしても ダメです。 気休めでも良いのでご助言お願いします!!
- ベストアンサー
- 恋愛相談
- さっき質問した者です。上司が私に好意を持っているのでしょうか???
先ほど 男性の上司の女性部下に対する接し方 http://oshiete1.goo.ne.jp/kotaeru.php3?q=2319572 を質問した者です。 上司が好意を持っているとかなり意外な回答を頂きました。 飲んでいるときに上司は会社のアルバイトの○○くんを狙ってみたら?精神的にかなり大人だよなど、言っていたのですが、 上司が私に好意を抱いている可能性があるのでしょうか? よろしくお願いします。
- ベストアンサー
- 恋愛相談
- 諦めるべきでしょうか?
http://okwave.jp/kotaeru.php3?q=1808523 で質問したのですが、この質問のお礼に答えているうちに、私が、相手の男性に好意も持っていることに、今更気づいてしまいました。 職場環境や、上司さんのこと、彼女さんもいるので、やはり、今のうちに諦めるべきなのでしょうか?
- ベストアンサー
- 恋愛相談
- 上司と飲みに・・・?(長文)
先日、以下のような質問をさせていただいた者です。 http://okwave.jp/kotaeru.php3?q=2336568 後日、上司と二人で話す機会がありました。 その時に私が色々あって、完全にダメな状態でした。 そんな私を見てか、飲みに行こう。そのときに 何でも話せって言われました。 前にも、異動する前に行こうとは言われてました。 その話した当日も行けるかどうか聞かれましたが、 その時はそんな気分じゃないので、濁しました。 それで、25日か27日って話になり、仕事がそんなに 忙しくない日にってことになったんですが、25日(今日)は 上司の都合で行けなかったんです。 話の内容的に、たぶん二人かなと 思うんですが、わからないです。 残るは27日なんですが、これは・・・ 上司が覚えてるのかってのもあるんですが、 社交辞令(?)だったのでしょうか? 皆さまの意見が聞きたいので、投稿しました。 よろしくお願いします。
- 締切済み
- 恋愛相談
- うつ病の上司のもとから去るべき?
すでに、何度か相談をさせて頂き(健康カテで)たくさんのご助言を頂いておりますが(→http://okwave.jp/kotaeru.php3?q=1990830)状況がさらに悪化してきましたので、今度はこちらでまた皆さんのご意見を頂ければと思います。 もともと歯に衣きせぬ私自身の性格が災いしてか、上司との関係はどんどん最悪になっていっております。上司の病気、うつ病はもう周知のものとなりそれに対しては本人も開き直っているようです。 だからかもしれませんが、仕事上のことで私が上司にやや感情的に意見を言ったところ、後日「あなたのせいで私は病状が悪くなった。あなたとは一緒に働けない。あなたと働くと自分の(精神面の)健康が保てない。」と言われました。 ここまで上司に言われたら私もどうにもならないと思い、さらに上の上司に相談しましたが・・・けんか両成敗扱いで「彼は病気なんだから、君も何かあるなら自分(上司の上司)のところに言いに来なさい。当分様子をみて・・・もう一度やって。」と言われました。 上司に対する態度は反省すべきかと素直に思い、その後は上司と必要最小限(挨拶程度)しか会話をしない日々です。 先日、やはり上司は体調が思わしくないのか、仕事(・・・といっても自分勝手な読書作業ですが・・・)も集中せず、席を立ったり頭をうつ伏せにしたり・・・正直、思いつめて自殺でもしなきゃいいが・・・と心配になるほどです。 上司の身になるか起きる前に、今の職場から去ったほうがいいのでしょうか・・・でも今救われているのは、まわりのスタッフの私への理解と同情が深いことです。迷いどころです・・・。どうか、何かご意見がありましたらお願いします。
- ベストアンサー
- 恋愛相談
- 真剣に質問します。(超長文です)
僕は、ここで恋愛の相談を色々して来ましたが、ここで選択肢をはっきりさせたいので、質問します。 同じ職場の女の子で、元同じ部署だった子(現在は、同じ職場だが、働いている場所が違うため、会う事はほとんどありません。)に片思いをしています。 2ヶ月に一度ほど、前の職場方々とカラオケに行く機会があるのですが、そこでは下記URLの様な行動を取ります。 http://oshiete1.goo.ne.jp/kotaeru.php3?q=1126932 ですが、メールや番号を聞いた時は、教えてくれたにも関わらず、かけるとコールはしますが電話は出ない。メールも返信が有ったり無かったりと(どちらかというと、無い方が多い)下記URL参照して下さい。 http://oshiete1.goo.ne.jp/kotaeru.php3?q=1140077 http://oshiete1.goo.ne.jp/kotaeru.php3?q=1016311 年賀状メールも送りましたが、全くのノーリアクションでした。年賀状メールは返信をするものでしょうか?(個人的には、一言でも返信してくれたら嬉しいんですけどね)
- 締切済み
- 恋愛相談
お礼
アドバイスありがとうございます。 >arohomoraさんは、もしかして何事も白黒はっきりつけなければ気のすまない方ですか? はいッ!と手を上げて答えたくなるほどその通りです。 >日本の会社は「和」を大事にするところがほとんどです。そういう上司がいてもとりあえずおだてあげてうまく心理操作して、裏で悪口をいって、軽くストレス発散、ガス抜きして、ほとんどの会社員は生きていますし、そういう人のほうが会社は歓迎します。 ・・・そういえば、みんなそうしています。なるほど・・・そういえば上手くいかなかった職場では、いつでも『我』を出し過ぎていたかな・・・と、自身を省みました。 >職場は自分のやりたいことを通すためには、まず上司を操るのが一番賢い方法です。まっすぐにぶつかるよりは、おだててやさしくし、言うことを聞き、完全に信頼されたところで実権を奪い取ったほうが勝ちです。 ・・・あらためて周りを見たとき・・・います、そういう人。私は不器用なので、まっすぐにぶつかることしか知りませんでしたが・・・大切なのは、自分のプライドよりも仕事の成功の方かもしれない・・・悩んでいたのは、くだらないプライドを捨てられなかったからかもしれない・・・と思えました。もう一度、周りをよく観察してやってみようと思います。 何度も同じことを相談してしつこいかな・・・と不安でしたが、やっぱり相談して良かったです。ありがとうございました。