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退職金の計算方法とは?給与月額と基本給の違いについて解説
- 退職金の支払いに関する問題で、会社の就業規則と実際の掲示内容に違いがあります。
- 給与月額とは基本給とその他の手当を合わせた金額を指すものです。
- 正しい解釈として、給与月額を基本給として算定すべきだと主張しています。
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お礼
ありがとうございます 今回の件は、会社で定められている規則の中には「給与等級表」においてもこれが基本給とするのか等の明記がなく、はじめて退職金の支払いに対しての算定において 「給与月額」と言う言葉がでてきて算定してあります。 なかなか馴染みのある言葉達ではないので、皆さんに聞いていただきお返事をいただけてうれしかったです。もう一度会社側ときちんとお話をしてみます。 またなにかあったら投稿しようとおもいます。 そのときは、またよろしくお願い致します。