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育児休業延長か、仕事復帰か
yuki-mamaの回答
- yuki-mama
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「会社は社員の事は何も考えていないよ。だから、迷惑がかかるだのとか考えず、家庭中心で考えればいい。仕事は回って行くから。」と今の上司は言ってくれました。 前の上司はまったく正反対の考えだったので、育児休暇とるのも、復帰後休み取るのも、文句言われながらで、色々悩みましたが。 会社がそんなに保障してくれるなら、甘えていいと思う。人によってひどい事言われるかもしれないけど。 現に、今休みを取って迷惑かけているから一緒だよ。 専門職ならなおさら中途半端はよくないと思う。復帰してからがんばればいい。 私も復帰後異動になったけど、新しい仕事覚えるのも、新しい人に出会ったのもよかったよ。前の同僚とも時々会ってるしね。
noname#144768
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お礼
＞専門職ならなおさら中途半端はよくないと思う。復帰してからがんばればいい。 本当にその通りだと思いました。相手の側から見たら、余計に迷惑になってしまうことに改めて気づきました。 ご回答いただいた皆さんのおかげで考えがまとまりました。 育児休業の延長の方向で話を進めたいと思います。 ありがとうございました。