会社を退職してからの転職活動

質問

よく転職マニュアルなどの本に書かれてありますが、
会社を退職してしまった人間は、転職活動時にあまり
人事に印象がよくないということがありますよね？

本当にそうなのかどうかではなく、実際に退職してから
転職活動をされた方々の経験談をお聞きしたいです。

時間がないというのは理由にならないのは十分分かって
いるのですが、現在私は正直多忙で、転職活動や企業分析に十分に時間を割く余裕がありません。なので、思い切って退職してから、と考えるように至りました。

甘い考えであることは分かりますが、本音は同じような思いをされて転職された方の声を聞きたいということなんです。

よろしくお願いします。

回答No.4

39haru · ベストアンサー

私は会社を辞めてから転職をしたくちですが、まずは貯金と相談したほうがいいとおもいます。
　失業保険がでるのも三ヵ月後だし、その間遊んでいられるというわけでもなく、いろいろなセミナーとかにでないといけません。あと、年金やら市民税（その年は一括で会社で払う)ほかに健康保険などもありますが、車もおもちなら車検や保険の更新日等をかんがえてからでないと、だんだんつらくなります。
　確かに会社を辞めてからというのは楽で、楽しかったのですが、出費も予想外にあったりとおもったようにやりたいことはできませんでした。
　職業訓練にいくというのもいい手で、友だちもやってましたがやはり、募集の期間と種類があるので、最低限在職中にチェックしたほうがよかったと、いまはおもいます。
　これは、職業訓練開始期間が離職の届をした日からはなれてないと、早く失業手当が支払われるので、おすすめです。ただ、みんなが入るわけでもなく資格もあるので確認してください。
　もちろん、職業訓練中の就職活動もできます。また、学校からの推薦状も出るのでお徳です
　でも、そのまえに何になりたいのか、ある程度きめてないと、その期間を無駄につかったりしますから、よく考えて退職時期をきめたほうが良いとおもいます。
　もう一つ、後悔があるなら、もっと早めに履歴書は書くべきだったと言うこと、書いてみると意外と自分を振り返れるし、早く持っていると就職活動は早くできるからそうすればよかったなとおもいました。
　現在の仕事と同じようなことを職業訓練するなら、経験者な分だけ有利なようにもおもえます。
　経験者の多い職業訓練を受けていたクラスの人は、とてもはやく就職が決まってました。実際は実務経験なんだなとしみじみおもいました。
　あと、公共機関のアルバイト事務で食いつなぎながら、資格をとって就職を目指した人もいました。
　彼女は土木の関係の所に行って、残業が無い環境をいかして医療事務の資格をとって現在にいたります。
　私は、のんびりバイトで食いつなぎですから、あまり偉そうにもいえないのですが、やはり気に入ったところをしっかりと見極めないと、何度も転職する羽目になるというはんせいから、現在は、いろいろと見聞の日々です。
　でも、ちゃんとその分は貯金しましたから、くるしいながらもやってゆけるので、あなたも、今の会社の反省をして、次は失敗の無いように頑張ってください。

回答No.7

takky1332

私の場合は、退職した後に転職活動を本格稼動させました。理由は、在職中の転職活動は、勤務先に対して失礼にあたると単純に考えたからです。
案の定、転職活動では「普通、決めてから辞めるんじゃないのか？」と突っ込まれましたが、「会社に対して嘘を付き休暇を取って、やましい気持ちで転職活動をしても、絶対良い結果は得られないと思った」と正直に答えました。その回答をした会社が現在の勤務先なのですが、大変充実した毎日が送れています。
「自分に正直に」、それが良い結果を生むと思います。頑張ってください。

回答No.6

thebusiness

転職経験も採用経験もある者です。

自分は、必ず在職中に活動して次を決めるのをモットーとしています。何故かというと、退職後の収入の問題です。
失業保険やバイトで食いつなげば何とかなるだろう…という考えもあるでしょうが、保険はいつか切れます。バイトは、収入面では厳しいものがあります。
早く決めたいのになかなか内定がとれず、仕方なく意に添わない会社に入ってしまうという話はよく聞きます。
また、採用側になったとき、ちょっと勤めてすぐ辞めて、しばらくしてからまた勤めて辞めて、しばらく休んでまた勤めて…を何回も繰り返している人が結構いたのですが、ちゃんと在職中に次を決めている人に比べるとそういった傾向の人は、仕事に対するやる気の部分でちょっと信頼できないと感じられたのは事実です。
本当に能力のある人なら、仕事と職探しを並行できるのでは?

私も、転職のタイミングが上手く合わなかったことがあり、退職してから次の会社に移ったことがあるのですが、フリーで仕事をしつつの転職活動期間は、内定がとれるかどうか不安で落ち着かない毎日でした。
勤めながらであれば、受けた会社がNGだったとしても、今の会社に在籍しながらネクストチャンスを狙えばいいわけで、少なくとも収入の心配は無用ですよね。

回答No.5

kobalt

基本的には在職中に内定を取って、退職するようにしている者ですが
活動していても決まらず、どうしても今の会社がイヤで・・・と辞めた
ことがあります。
会社都合に近い理由だったので、早めに失業給付がもらえ、活動を
していましたが、結局給付の終わる頃まで決まらず、しかも決まった
仕事は短期契約の派遣社員でした。

結果的には、辞めてしまうと妥協しなければならないこともあるわけです。
うまく決まれば良いのですが・・・

一方、在職中の活動だと、内定が出ても欲が出て断ってしまうことも
あります。
今の職場がそこそこ居心地が良ければ、居座ってしまいますね。

回答No.3

yuttka

こんにちは。

お気持ちは大変わかります。やはり雇う側からすれば「仕事をしながら転職活動してる方がいい人材だ」という会社もあります。ただ実際問題、仕事をしながら動くのは簡単ではありません。それに私も休んでばっかりでは気がやはりとがめたので退職してから転職することにきめました。失業保険を貰える数ヶ月に決めればよいかな？と思っています。
仕事をしながらですと「早く決めなきゃ」と焦って決めてしまうので、結構後悔しやすい？（個人差はありますが）のではないかと思います。
就職活動は大変ですが、頑張ってくださいね！

回答No.2

k1190124

仕事中に就職活動は、比較的自由な時間を外回りで造れないと正直難しいです。探す時間と面接時間を確保しなければならず、大変忙しいです。
これは貴方が１日も早く今の会社を辞めたいと思っているのかどうかによって変わってきますが、早く辞めたいと思いつつ失業はしたくない。という事ならある程度今の会社に迷惑をかけるつもりで無理にでも時間を造らないと活動は出来ません。
もう転職はしたくない。再就職先で落着きたいと考えているのなら、失業保険の受給を受けながらじっくり探す事をお勧めします。
私は一刻も早く会社を辞めたかったので無理にでも時間を作って就職活動をして転職しました。

回答No.1

atsuro

私は前の会社を退職してから現在の会社に入社しました。
職安で見つけた会社に連絡して、すぐ採用が決まったので無職の期間はたった10日しかありませんでした。

退社してから次の会社に面接に行くまでに時間が空いていると、「この間何をしていたんですか」と聞かれます。
印象の良し悪しというより、単純な疑問だと思うのですが。。。
資格を取るとか、留学していたなどであればあまり問題ないと思うのですが、会社側としてはただフラフラしていた人を採用する気はないのでしょう。
逆に、現在の会社に在籍して有給を使って他人に迷惑をかけながら転職活動する人より、すっきり退職してから再就職をするほうがよほどまともだと思います。