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テレアポ トークスキルについて
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普通に考えれば、あなたの会社に頼んで得をすることを伝えればいいのではないでしょうか。 あなたの会社に頼むと電力会社に直接頼むよりも高くついて、特にサービスもないなら、あなたの会社に頼む理由がありません。
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こんにちは。法人営業1年目の新人です。 テレアポの件数（掛け先）増加について、皆様のお知恵を拝借したく存じます。 私が配属になった部署は、既存営業なのですが（弊社営業には新規部隊と既存部隊があります）、現在は既存とは名ばかりで、ド新規のテレアポを行っています。 しかし、所属しているのが既存部隊であるため、テレアポを行っていいのは、現在お取引のある某グループの企業のみという形になっています。 もし新規部隊と同じように、ターゲットに制限なく自由な営業活動ができるのであれば、現状の業務は営業の修行として構わないのですが、ごく限られた制限付きの新規は、「ここは駄目だったから次行こう」という切り替えができないので、ターゲットリストもとっくに底をつきました。 ですが、現在、上司の方には「もっと一日のコール件数を増やせ」と言われています。 私としては、掛けたくとも、掛け先がなく、どうしようもないので「どうやったら、かけ先を増やせますか？」と上司および先輩に伺ってはいるのですが、「そこを自分で考えるのが仕事だ」と取り合っていただけません。 何とかテレアポを取得し、案件につなげて会社に貢献したい気持ちはありますが、どうしたらいいのか全く分からないのが現状です。 そこで、このような状況下でテレアポの掛け先（ターゲット）を増やすための方法をお教えいただきたく存じます。 何卒、ご支援・ご協力のほど、よろしくお願いいたします。
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