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派遣社員が派遣社員に指示することについて
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> その派遣社員に「これって〇〇部長の指示ですか？」と聞いたら確実に関係悪化してしまいます 部長に聞けばいいのではないですか？違うと言われたら指示は聞かない。そうだと言われたら指示を聞いて，ついでにその派遣社員が部長の代わりに指示することになっているのかも聞いてください。
その他の回答 (2)
- f272
- ベストアンサー率46% (8016/17133)
派遣社員に対しては，指揮命令者が直接あるいは間接に指揮命令をしなくてはいけません。 例えば指揮命令者以外が派遣社員に指示をするとしても，それが指揮命令者の間接的な指示となっているのなら問題ありません。指揮命令者の指示と異なる指示がなされたら，まずそれが指揮命令者からの間接指示であるかどうかを確認し，間接指示である場合にはそれが指示の変更であるのかを個別に確認してください。勝手な指示であれば従う必要はありません。
補足
ご回答ありがとうございます。 普通の社員同士のように日常的にいろいろな指示を受けていますがやはりおかしいですよね。 書面上の指揮命令者は部長ですので、その派遣社員に「これって〇〇部長の指示ですか？」と聞いたら確実に関係悪化してしまいますが、特に明示的な指示は全く受けていないと思います。
- tzd78886
- ベストアンサー率15% (2589/17102)
派遣先がその別会社から来ている派遣社員に「指示係」の仕事を割り当てているのです。それ自体は何の問題もありません。
お礼
遅くなり申し訳ありません。 ありがとうございました。
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