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バイトの時給に偽りがあった場合
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質問者が選んだベストアンサー
雇用契約書が無いのであれば、募集広告やメモといったものでもいいので、集めることです。労基署に相談すれば状況によっては有利になることもあります。 但し、これを実行すると事実上いられなくなることが多いので、あくまでも辞める覚悟のうえでないとお勧めしません。念のために、所得税や健康保険、雇用保険といった差し引かれるものは確認していますよね。
その他の回答 (2)
- g27xxxxx
- ベストアンサー率28% (124/441)
事務に入力ミスが有ったのかどうか分かりませんが… 先ず、自分の計算と違う旨を伝えて、誤りが無いか確認してもらいましょう。 それで誤りが見つかれば、普通の会社なら支払われます。
お礼
先日会社から支払われました。 ありがとうございました。
- tzd78886
- ベストアンサー率15% (2589/17101)
雇用契約書を持参して担当者に確認してみればいいのです。まさか受け取っていないのではないでしょうね。
補足
迅速な回答ありがとうございます。 雇用契約書についてですが、渡されていません。この場合、請求することは不可能なのでしょうか？
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