建築関係の方、お願いします

質問

少々長いですが、お付き合いください。

自分は、現在高3で、父親と祖父が大工をしています。
今日、父親たちの仕事場でトラブルがあったとのことでした。

内容は、新入り従業員の男性が新築住居を建築中に、その物件で勝手に用を足したとのことでした。

その物件はあと3日ほどで施工が完了する予定だったそうで、2日前には仮設トイレを撤去しており、トイレへは200メートルほど先のホームセンターを使っていたとのことです。
しかし、祖父がトイレのチェック中に、黄色いシミを発見、従業員に聞いたところ新入りのの男性が申し出たとのことで、理由はホームセンターまで行くのが面倒だったのだとか。

これに対し、職人気質の父と祖父が激怒、今日中に契約打ち切りとのことです。（男性も怒って「やめてやる！！」って感じだったそうです）

トイレは部屋ごと作り直すそうです。
ただしこのトラブルについて、発注者に連絡したところ、気にしないとのこと。

発注者自身が気にしてないなら、厳重注意プラスα程度の処罰でも良かったのではと尋ねましたが、
回答した父曰く、「たとえばお前の好きなピアノとかベースを建築中の商品だとする。お前はピアノをオーダーメイドで発注したとして、引き渡しの時にピアノに小便かけられてたら嫌だろ？それに、厳重注意したとして、同じようなことがあってはウチの評判が下がる。」とのことでした。

長くなってしまいましたが、ここからが質問です。

質問　1
今回のような、建築中の従業員が、建築中の物件のトイレを使うといったことは、この業界ではよくあることなのでしょうか。
自分は、父たちの現場しか知らなかったのですが、存外、よくあるのでしょうか。
それとも、トラブルの犯人である男性のモラルの問題だったのでしょうか。

最近の建築関係では、そこのところどうなのでしょう。
また、今回は父たちの小規模な店でのことですが、大東建託や積水ハウスなどといった大きな企業ではどうなのでしょうか？

質問　2

男性の今後など知ったことではありませんが、今回の男性に対する処罰は適当、もしくは不当のどちらだと考えますか？
正直な話、バイトしている程度で社会のことはまだ分からないことだらけです、故に興味があります。

どうでもいい疑問だらけですが、特に質問1に関するものが、自分の常識とかけ離れていたので大変気になりました。
とはいえ、周りに答えられる人がいないので、質問させていただきました。

かなり気になりますが、急いではいないので暇な時にでもご回答ください。

回答No.6

northfox_hkd

回答１
施主に対して最大限の配慮を考えるなら、施工中物件の設備は使わないのが原則。
これが僻地で公衆トイレなどが借用できない立地であれば、使用やむなし。
ただし衛生面への配慮（養生）や、美装の徹底など、管理面への配慮が必須。

回答２
新入りさんの経験値がわかりませんが、帳場さんに確認してから使うべきだったとは思います。
感情的になってしまっているようなので、難しいところかもしれませんが、厳重注意程度で十分かと。ちょっとやり過ぎかな…って思います。

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　管理側としては、施主が使い始めるまでは、トイレもトイレとして使ってはいけない　と考えて指導した方がいいかもしれません。基本的には施主さんとの申し合わせなど、配慮の世界でいいんじゃないかなって思いますが、それを嫌がる施主さんも世の中にはいて、請負代金を払ってもらえなくなったり、不当に値下げ要求されたりするケースも希にあります。

　黄色いシミが施主の検査で見つかって、建物の受け取りを拒否されたりしたら大問題ですし、地元密着の中小の工務店であれば、それが噂になって仕事が減ったりするリスクも経営側としては考えなければいけません。
　元請けなのか下請けなのかわかりませんが、些細なことにも配慮をして、次の仕事につながるような、いい仕事をしたいとお父様たちは考えているのではないでしょうか。

　ぶっちゃけ、生理現象なワケですから、それを堪え忍んで仕事する必要はないのは当然です。後は、近くのホームセンターに駆け込む時間的な余裕があったか、指導が行き届いていたか（指導に反したか）、使った後に帳場に報告したか、など総合的な判断になるかと思います。