リワーク支援について

このQ&Aのポイント
  • うつ病で休職している方がリワーク支援のプログラムを受けることは可能か
  • 障害者職業センターで提供されるリワーク支援プログラムには抵抗感がある
  • 通われた経験のある方の意見やアドバイスを聞きたい
回答を見る
  • ベストアンサー

リワーク支援について

こんにちは。 現在うつ病で会社を休職しています。初めての休職で、約半年休んでいます。 自分の気持ちとしても、主治医の先生の意見としても、そろそろ仕事をしても良いかな・・・という気持ちになったので、その旨を会社に伝えたのですが、復帰前にリワーク支援のプログラムを進められました。 社外のプログラムで、無料で通える所です。 障害者職業センター?という所なのですが・・・。 パンフレット等を見ていると、うつで何度も休職と復帰を繰り返しているような方が行く所のようで、なんだか行くのに抵抗があるのですが、私のような始めて休職をしたような者も行って良いのでしょうか? 通われた経験のある方のお話等も聞きたいです。 よろしくお願いします。

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
noname#158602
noname#158602
回答No.1

私も障害者職業センターに数回通いました。 作業自体は単純ですが、なかなか完璧にはいきませんでした。 ピッキングとか、パソコンの入力とかでした。 もちろん無料でした。 なかなか集中力が鍛えられます。仕事の正確さも鍛えられます。 気軽な気持ちで行かれてみてはどうですか。 初めての休職とのことですが、うつ病は繰り返しますので、 お気を付けください。

関連するQ&A

  • 「うつ病リワーク支援」を受けるべきか迷っています。

    心療内科で「抑うつ状態」と診断され、1か月以上会社を休養している者です。 勤続年数15年の37歳の男です。過去10年間に2回、同様の症状が出たことがあり今回で3回目となり、苦しんでいます。 今回は1か月半の休養を経て、病状も良くなってきたので、主治医から復職承諾書をいただき、盆明けから復職する予定でいました。 ところが、会社の産業医(主治医とは別の医師です)との直前の面談で、生活リズムが不規則で病状が不安定であることを理由に「出社不可。休養延長」の判定を下されてしまいました。延長期間中は、リワークによるリハビリ療養を薦められ、会社もこれに同意しています。 そこで再度、主治医に報告・相談したところ「リワークはうつ病の認定患者が受けるもので、あなたには向かない治療だ。お金もかかるので薦められない。しかしリワークを受けなければ復職許可が下りないというのなら、あなたにマイナスになるので仕方ない。」としぶしぶ承諾する運びになりました。 こうなると、複数の医者の見立て・見解の違いによって振り回されているように感じます。また、本来うつ病に認定された人が受ける治療をなぜ自分が受ける必要があるのか、腑に落ちないでいます。 就業上のストレス及び適応障害由来で抑うつ状態になっている自分が、リワーク支援を1か月も受けるメリットはあるのかどうか、だれか詳しい方、同じような経験された方がいらっしゃいましたらアドバイスを教えてください。よろしくお願いします。

  • リワークプログラムについて

    高齢・障害者雇用支援機構が試験的に行っている職場復帰支援プログラム(=リワークプログラム)の内容をご存じの方がいらっしゃいましたら、ぜひ教えて下さい。よろしくお願い申し上げます。

  • うつ病リワークについて質問

    札幌の「大通公園リワークオフィス」をご存知の方、いらっしゃいますか? 私の兄弟が、うつ病でして、先日、リワークオフィスの紹介されたそうです。どうやら、社会復帰を目標とした施設のようなのですが、本人から聞く説明だと、ほとんどお金もかからないとか…?ホームページをみる限りですと、とても、多岐にわたるカリキュラムなので、本当にそんなに格安なのかどうか…。ちなみにホームページには、『自立支援医療を受けている方は…830円(デイケア利用一年以内)』などと書かれています。これって、一回ごとにかかる費用と言う事でしょうか? 本人も、リワークを受けたいようなので、極力行かせてあげたいとは思うのですが、費用がわかりにくく、不安です。どなたか、ご存知の方、いらっしゃいましたら、教えて下さい。

  • 休職可能な職場、または業種

    うつ病になっても、休職でき、職場復帰が可能な職場・業種はどういうところですか? 家族がうつ的な状態で一年休学しました。今は復学していますが、これから就職を決めるのに悩んでいます。 このサイトで、うつ病で休業、職場復帰の悩みも多くみますし、新聞などでも職場復帰の方法・支援などの記事も時々見かけます。 私は小さな会社(小売業界)で働いていますが、有給休暇さえ年に2、3日しか取れません。みんな、毎年20日近い有給休暇を無効にしています。こういう会社では、長期の休職は無理です。 どういう職場(会社の規模とか)、業種などで、休職・職場復帰の支援が得やすいのでしょう?  特別な資格はないので、ごく普通の就職を考えています(事務とか営業など)。 どういう会社選びをしたらいいのか、アドバイスお願いします。

  • 自立支援医療費の申請のデメリット

    先日こちらでうつ病での通院費に関して自立支援医療費を教えて頂きました。 主治医に相談したところ「許可は下りると思うから書類を整えましょう」といって頂きました。 自分は現在会社に復帰して短い時間ではありますが仕事をしています。 申請することで生活になにかデメリットがあったら・・・と心配になってしまいました。 (例えは悪いのですが借金がありすぎるとクレジットカードが作れない、というような) また教えていただきたく思います。よろしくお願いいたします。

  • 早期就業支援金について

    お世話になります。 先日、雇用保険の手続きに行って来ました。 そこで、タイトルの早期就業支援金がもらえることを 知りました。家に帰りパンフレットを見ましたら、 支給対象者の所に(アルバイトなど安定した職業以外 の職業に就いた方と書いています。) アルバイトなど安定した職業以外の職業とは、どのような職業をさすのでしょうか。教えてください。 お願いします。

  • うつ病休職から復帰のタイミングは?

    仕事上のストレスで2年前にうつ病となり通院治療を続けています。苦しいながらも何とか仕事を続けてきましたが、今年の9月にどうしても耐え切れない状態に陥り、10月から休職に入りました。 (主治医からはとりあえず3ヶ月の自宅安静の診断書が出されています) まもなく休職に入って1ヶ月半になりますが、仕事のストレスから開放されて病状はかなり改善しました。休養期間とはいえ、もともと仕事人間だったため趣味らしきものがなく毎日怠慢な日々を過ごしています。このままでは、休んでいるということに関して焦燥感が強くなり、むしろ早く仕事に復帰した方がよいのではと思うようになりました。復帰するとまたうつ病が酷くなるのではという心配もありますが、今は出来るだけ早く普通に会社に行きたいという気持ちが強くなってきています。また休職期間が長くなると、その分復帰のハードルも高くなるような気がしています。主治医とはまだ相談していませんが、主治医はわたしの希望を尊重してくれるタイプの先生です。 うつ病で休職された方は復帰・復職のタイミングをどのように判断されているのでしょうか?

  • クビになった会社に復帰出来るか

    4年前に正社員として働いていて鬱病になって3ヶ月休職して復帰しようとしたらクビになった会社に復帰する事は出来るでしょうか? ちなみにその会社は一度辞めて出戻っていて鬱で休職するのは2回目でした。

  • うつ病回復期なのに不安定になることがあります

    うつ病で二度目の休職中、七ヶ月が経過しました。現在、主治医の指示の元、通勤トレーニングや復職支援プログラムを行っています。休職当初よりはうつ症状はだいぶよくなったものの、復職のことを考えると、いろいろと不安で憂鬱になります。うつ病が回復してきても、復職のことを考えると不安で憂鬱になるというのは、よくあることなのでしょうか?

  • どうしたらいいんでしょうか?

    2ヶ月前に会社のストレスで病気になってしまい、内科を受診しても良くならなかったので、内科の先生に言われ心療内科を受診しました。 心療内科の医師から「うつ状態になってるし、体力的にも悪くなってるから少し休職した方がいい」と言われて現在休職中です。 最初は医師から「3,4ヶ月くらいに休んだ方がいい」と言われましたが、話し合いの結果仕事に復帰しやすいようにと1ヶ月間休職することにしました。 (会社に「うつ病」ではなく、最初の病名の方で診断書を提出しました。) もうすぐ1ヶ月間の休職期間を終えようとしています。 会社に行かないことで体の具合は治り、うつも少しずつ良くなっていたのですが、困ったことに休職期間が終わるにつれ日に日にうつが出てきてしまっています。 さっきも涙が止まらなくなり、仕事に行くと思うと気持ちが辛くてどうしていいのか分からなくなってしまっています。 自分としてはまだ休みたい気持ちはあります。でも、今戻らないと戻りにくいような気もしてしまいます。 体の方は完治していますので、診断書の内容も変わってきてしまいます。それに会社の人たちはうつという事は知りません。 仕事復帰した方がいいのでしょうか?それともまだ休職がした方がいいのでしょうか?