- ベストアンサー
公的年金制度の一元化
みのもんたの朝ズバ（土曜日）の紙芝居に疑問があったので、公務員の方教えてください。 老齢厚生年金を受けている人が民間の会社に入れば減額になることがある。 公務員であった人が退職後民間会社に入った場合、退職年金は減額にならないといった趣旨の紙芝居だった。 民間は減額になるのに公務員は減額にならないのは不公平という結論だった。 比較する対象が違う様に思った。実際のところどうなんでしょうか？
- その他（年金）
- 回答数1
- ありがとう数2
- みんなの回答 （1）
- 専門家の回答
質問者が選んだベストアンサー
こんばんは。 地方公務員の例ですが、 公務員が退職後に再就職した場合は、年金＋民間の給料が月額46万円を 超えた場合は、超えた額の半額分が支給停止となります。 なので、減額にならいということにはないです。
関連するQ&A
- 共済組合に入ると、在職老齢年金は適用されますか。
私は６０歳。厚生年金の「６０歳台前半の在職老齢年金」の受給者です。現在、民間会社に再就職し、厚生年金の被保険者になっています。このため、在職老齢年金制度により、本来もらえる厚生年金の約５割を減額されています。しかし、来月から公務員になって共済組合（共済年金）に加入することになりました。厚生年金は１０割もらえるようになるのでしょうか。それとも、やはり、在職老齢年金制度により減額されるのでしょうか。教えてください。
- 締切済み
- その他（年金）
- 財団法人職員の年金
財団法人にお勤めの方にお聞きしたいのですが年金は共済に加入しているのでしょうか？例えば６０歳で公務員を退職後、再就職先が財団法人であった場合、給与と年金のあわせた額により、退職共済年金受給権者の在職老齢年金の規定にひっかかって年金額の一部が減額になる可能性があるのでしょうか？ 公務員でもなく会社員でもない財団法人職員がどうなるのか気になって質問しました。
- 締切済み
- その他（行政・福祉）
- あの会社・役場は貰いすぎ？
みのもんたの「朝ズバ」を見ていると、年金・東電の給料・天下りの話をさかんにしています。 東電は仕方ないにしても、 ・国家公務員は給料が高すぎる ・大企業は年金をもらいすぎ ・役場の給料は高すぎる 「から下げるべきだ」等々言っています。 自分が子供の頃（今から30ほど前？）、TVでそんな話をしているのを聞いた記憶はなく、親からは、 ・だから大きい会社に入りなさい ・役場がいい ・学校の先生は年金がいいらしい とか言われても、「あの会社・役場は貰いすぎているから下げるべき」なんてことは言われたことがないような気がします。 昔から同じような感じだったのでしょうか？ それとも変わったのならいつごろからでしょうか？
- ベストアンサー
- その他（社会問題・時事）
- 年金一元化に対する考え
「年金一元化に対するあなたの考え」という題で論文を書かなくてはなりません。 就職採用試験（民間ではなく公務員に近い団体）のためです。 私の考えは ・一元化自体には賛成 ・厚生年金の制度に近づけようとするのには反対 ・これまでの制度を官優勢というが、公務員が働きやすく又老後も過ごしやすくするための制度だったのだから、そのシステムを民にも移行すべきではないか ・財源等の問題は、社会保険庁をはじめとする無駄な部分から当てるようにする ・国民が安心して老後を迎えられるための改革であって、政府が困らない制度を作ることが目的ではない というものですが・・・ 素人の甘い考えに聞こえますか？ 政治批判に聞こえるでしょうか？ 公務員等の場合、論文の趣旨は現在の改革を否定してはいけないのでしょうか？ どんなことでも構いません。ご意見下さい。
- 締切済み
- その他（年金）
- 老齢基礎年金と共済年金の関係について
昭和２３年生まれの５８歳です。 公務員を退職し、そのまま会社勤めをしていますが、先日、社会保険庁から厚生年金の概算が知らされました。 その中に、６０歳、６４歳と６５歳からの３段階があり、６５歳から老齢基礎年金という金額がありました。 公務員を退職するときには、６０歳以降と６４歳以降の２段階の共済年金の概算が知らされていますが、この老齢基礎年金は含まれているのでしょうか？言い換えれば、６４歳で受け取る共済年金に６５歳からは老齢基礎年金の金額も足しても良いのでしょうか。大分大きな金額ですので気になっています。よろしくお願いします。
- ベストアンサー
- その他（年金）
- 退職共済年金の支給申請は老齢基礎年金にも影響するか
私は現在67歳ですが、若い時の4年間は地方公務員として共済年金の掛け金を、その後の8年間は民間企業の社員として構成年金の掛け金を、その後の25年くらいは自営業で国民年金の掛け金を、支払ってきました。 現在67歳ですが、①退職共済年金、②厚生老齢年金、③老齢基礎年金の3つの年金いずれも、まだ支給を受けておりません。 これら3つの中の「②厚生老齢年金、③老齢基礎年金」は70歳を過ぎてから支給請求をしようと考えていますが、「①退職共済年金」は67歳の今からもらっておこうかと考えています。 その場合に分からないのが、もし「①退職共済年金」を67歳の今から支給の申請をした場合に、自動的に(強制的に)「②厚生老齢年金、③老齢基礎年金」も67歳の今から支給の申請をしたことになってしまうのではないか、が心配です。 この点についてお教え下さい。
- ベストアンサー
- 国民年金（基礎年金）
- 定年延長と年金の関係について
いつも年金についてご教授いただき感謝しています。 今回も似たような事例が見当たらないので質問させてください。 私は現在５９歳、公務員を退職し、そのまま民間会社に入社して３年になります。 公務員の退職時、勤務先から６０歳から共済年金が月に約１５万円支払われると説明を受けました。そのため、現在勤めている会社も定年（６０才）までとし、その後は年金生活と人生設計していましたが、会社の定年退職が６２歳に延長となり、６２歳まで働こうか迷っています。 この場合、 ６０歳からの共済年金は支払われるのでしょうか？ あるいは、減額されるのでしょうか？ また、６２歳まで支払いを停止したら共済年金が増額されることもあるのでしょうか？ ちなみに、現在の会社の年収は約５００万円です。 よろしくお願いします。
- ベストアンサー
- その他（年金）
- 公務員の妻は、特別支給の老齢厚生年金は受給できるか
おはようございます。 私は、大学卒業後38年間公務員を勤め、定年退職後は少し無職でしたが現在は民間会社で働いています。 昭和31年生まれなので、会社からのサラリーをいただきながら満62歳から特別支給の老齢厚生年金を受給しています。 そこで、ご質問です。 妻は昭和39年生まれで、結婚前に民間会社で数年働いていた経験がありますが、結婚後30数年間はずっと専業主婦で、私が公務員時も現在の会社員時も３号被保険者です。 この場合、申請すれば私と同様に「特別支給の老齢厚生年金」を受給できるのでしょうか？ ただし、調べてみると受給できる場合は満63歳からのようですが。 宜しくお願いします。
- ベストアンサー
- 年金受け取り
お礼
回答ありがとうございました。 厚生年金と共済年金では調整の仕方が違うのがわかりました。 朝ズバのケースでは厚生年金を受けている人が共済に加入した場合と比べるべきだと思いました。 朝ズバで言っていることは正しいが、導き出された結論は誤っています。 不公平の結論ありきで、作られています。マスコミは怖い！