結婚式 退職前の上司の招待について

質問

３２歳男性です。
今週末に結納、５月２１日に挙式・披露宴を予定しています。
なお、結婚式の招待状の送付は、３月２０日の予定です。

職場からは、先輩２人・係長１人・課長１人・部長１人の計５人を招待の予定です。
なお、現在勤務している部署は規模が小さくて、部長は非常に近い存在です。
結婚式での祝辞も、部長にお願いする予定です。

ただし、「直属の上司」は課長ですので、結婚の報告と式への招待に関して一番最初に報告すべきは課長だと考えています。
ただ、その課長が３月末に退職の予定です。
そこでみなさんに教えて頂きたいことがあります。

（１）５月にはすでに課長は退職していますが、、課長をご招待しても大丈夫でしょうか？
　　また、その場合の結婚式での席表は、「職場の元上司」という表記でよろしいでしょうか？

（２）例年、異動の内示は３月２５日頃であるため、新しい課長に招待状を渡せるのは『最後』になります。問題ないでしょうか？

以上です。
その他何かお気づきの点がありましたらアドバイスをください。よろしくお願いします。

回答No.1

noname#143550 · ベストアンサー

（１）（２）ともに、まったく問題なし。
皆様に、分け隔てなく敬意を表しておられる貴殿の態度に感服します。

ところで、３月末に退職予定の課長の退職理由は？
もし、定年退職ならば一日も早くご招待の意思を伝えておいた方がいいです。私の経験ですが、定年退職直後というのは、あれやこれやと期限付きで処理しなくてはならないことが多く、想像以上に忙しかったものですから。

余談ですが、「職場の元上司」の席表は、私なら「尊敬する元上司」と表記しますね。

お礼

＞３月末に退職予定の課長の退職理由は？
定年退職です。
そうですね、１月中は早いかな？と思っていたのですが、そのような状況があるならば、早めに報告＆ご招待を行いたいと思います。

ご回答ありがとうございました☆

回答No.2

cutesmile

私も１．２ともに問題ないと思います。

ただ、肩書きについて
正しいマナーは分かりかねますが、
元上司に若干違和感が・・・。

元上司？いまはちがうの？ん？何者？みたいな(笑)

元○○会社△△課課長　のほうが、ああ、退職した人なのねってすっきりくるような感じがします。

プランナーさんがプロですからよくご相談なさってください。

お名前だけで肩書きの一切ない席次表もすてきでした。

お礼

＞プランナーさんがプロですからよくご相談なさってください。
そうですね。まだ時間があるので、相談しようと思います。

ありがとうございました☆