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内定辞退とは?タイミングや影響について詳しく解説
- 内定辞退とは、就職活動中に内定を辞退することを指します。内定辞退は、企業との約束を破ることになるため、慎重に考える必要があります。
- 内定辞退のタイミングは、内定者懇親会後から入社までの期間に行われることが一般的です。具体的な時期は会社によって異なりますが、内定者懇親会後や入社直前に辞退するケースが多いです。
- 内定辞退は、個人や企業に影響を及ぼすことがあります。内定を辞退することで、企業側は新たな採用活動を行わなければならないため、時間や費用のロスが生じることがあります。また、内定辞退が就職活動の評価にも影響することもあります。
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