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1年間傷病手当をもらい退職後親の扶養に入れますか？
就職した会社をメンタル的な病気にかかり退職しました。 実際に働いた期間は４カ月です。給与をもらったのも４カ月です。 給与の金額は月に20万前後です。 約１年間休職し、傷病手当をもらいながら治療 （傷病手当をもらった期間は約１年２か月で、最大でも１年３カ月しかもらえません。） ↓ 退職 なので傷病手当を１年２か月もらい、退職をしました。 これから保険を国民保険に加入するか、もし親の扶養に入れるのであれば入ろうと思っています。 親に確認したところ、扶養に入るためには前年度の収入が１３０万以下であることが条件であると言われました。 １０月末で退職したため、源泉徴収票がまだ手元にありません。 そこで傷病手当が収入とみなされているのかが今現在わからず、国民保険に加入するか、扶養に入れるのかがわからない状態です。 １度このサイトで傷病手当が収入に当たるのかという質問をしたところ、収入に当たるという方、収入には当たらないという方、両方の回答がありました。私自身、知識があまりないのでどちらなのかわかりません。 精神的な病気にかかったためこの先、正社員での就職は断念し、アルバイトでいこうと思っています。 なのでなるべく親の扶養に入れるのであれば、入りたいと思っています。 どなたか詳しい方、教えてください。 よろしくお願いします。
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