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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:所得証明の提出義務)

所得証明の提出義務についての質問

このQ&Aのポイント
  • ア○ムでの借入において、所得証明の提出が求められましたが、育児休暇中のため提出できない状況です。
  • 借入限度額は30万円ですが、現時点では20万円しか借りていません。
  • 給与明細ではなく、他の書類で代替品を提出することは可能でしょうか。また、提出をしない場合の融資額の減額についても教えてください。

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  • manno1966
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回答No.1

> 源泉や所得証明?は提出できません。。。 もう直ぐ施行される法令で、提出が義務付けられています。 > 調べたら給与明細2ヶ月分とかでもいい所もあるようなのですが、給与明細ではダメなのでしょうか? 何を提出すれば良いかも法令で定められています。 基本は源泉徴収票や確定申告書ですが、直近3ヵ月以内のものである2ヵ月分の給与明細でも簡易的にOKと法令に定められています。 法令で認められているからと、交渉すれば認めてくれる可能性が高いと思います。 > もし何も提出をしないとなると、融資額の減額以上の事が考えられますでしょうか? 法律を守らない違法な契約となるので、違法状態を改善するあらゆる方法をとると思います。

yachi--
質問者

お礼

ご回答ありがとうございます。 他の質問等見ると、50万円以上借り入れている人だけという意見もありましたが、提出自体は借りている全員が義務付けられるということなのでしょうか? でも、十中八九提出をしなければならないのですよね。。。 大変分かりやすいご回答、ありがとうございました。

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その他の回答 (1)

  • manno1966
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回答No.2

> 提出自体は借りている全員が義務付けられるということなの いくつかの基準が定められていて、どれか一つでも当てはまれば出さなくてはいけないと法令で定められています。 > 意見もありましたが 根拠は法令ですから、根拠法令を調べたほうが良い。 「誰かが言っていた」では反論根拠にならないが、「法令がこうだからそれは違う」というのは理屈が通る。 > 50万円以上借り入れている人だけ 間違い。 借りているかどうかは関係ない。 50万円以上の枠を持っているというのが基準のひとつ。 キャッシングの貸し出し残高10万円以上の顧客については、3カ月に1度は信用情報センターに照会し、総貸付残高を確認して自社と他社の貸し出し合計が年収の1/3を下回っているか確認することを義務づける法令が出されています。 つまり、貸し出し残高10万円以上の顧客の年収を把握している事を法令が求めているわけです。

yachi--
質問者

お礼

なるほど、とても分かりやすい説明ありがとうございました。 給与明細を提出する方向ですすめたいと思います。

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