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電話で『その日は別の面接が…』
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別に問題ありません。 まず 採用する側は 面接者は かけもちが多いのを知っています。 また、電話の印象だけでは決めないように心がけています。 （これは採用担当者によって違いますが） 面接者が優秀な人物であれば、他社にはとられたくありません。 逆に、早めに確保しようと考えるでしょう。 優秀でなければ・・・、あるいは条件が合わないと思われたら、 「他社の面接がある」と言おうが、言うまいが、採用はありません。 つまり、気にする事は無いです。 今さら どうしようもない事に悩むのは時間の無駄です。 忘れて前向きに！ （正直な人だと思われてポイントが上がった、と考えましょう）
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- kamo0424
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面接日をずらしたからといって まったく採用評価とは全く関係ありません。 少なくとも企業側から見て、 ほしいと思える人材は、他の就職活動を問わず採用したいものです。 逆に、１社しか就職活動していないほうが異常ですから 評価は下がりません。 ＊それで評価を下げる企業には行かない方が無難でしょう。
お礼
早々の回答ありがとうございました！ 「それで評価を下げる企業には行かない方が無難でしょう」 開き直ることができました、ありがとうございました！
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