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私の経験スキルはどう表現すべきでしょうか

sunsowlの回答

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  • sunsowl
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回答No.3

派遣の採用経験者です。 質問者さまの経歴をどう見るかは企業によって違うと思いますが、 数名の候補者がいる場合、やはり事務経験が厚めの方を採ると思います。 質問者さまがお持ちの経験が制作に偏っていること自体がマイナスになることはないと思いますが、 Webの仕事の中に事務的要素が含まれているからそこだけをつまんで判断してほしい、と思っているのだとしたら、 残念ながら採用側は、そう都合よくは解釈しません。 ですので、もう一歩、踏み込んだアピールが必要となってくるかと思います。 まずは、今までWeb系のお仕事をされていたにも関わらず、 何故事務にこだわるのかの理由を明確にすることを考えるべきではないでしょうか。 その上で、職務経歴書についても、さらっと箇条書きではなく、 事務的要素の高い仕事内容を抜き出し、具体的に記載することも必要でしょう。 確かに、今日日、エクセル程度は誰でも使えますし、正直に申し上げますと 誰がやっても失敗のない仕事ではあるのです。 そういう意味では超初心者でない限り、誰を採っても問題ないとは思うのですが、 だからこそ、仕事に対する意欲ややる気の部分を採用側は見ています。

konekomew
質問者

お礼

ご回答ありがとうございます。 実は製作系のほうがあまり経験ないんです笑 OA操作が主だったのですが、やはりHTMLでの製作とフォトショが入っていると事務だけの職歴を持つ方より審査には不利なのは自分でもわかります。。もう一歩踏み込んだアピール ですね。具体的に記載するのは、派遣会社に登録しなおしに行く必要があるんですかね。派遣会社に電話で確認してみたいと思います。もしできるのであれば製作の部分を消したいと思います。

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