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勤務実態の証明に関して
会社を退職した後、未払いである残業代(10万/月程度×2年←確か時効が2年程だったかと)をなんとしても請求してやりたい!!と思っています。その為、私は実際の勤務実態と給与の支払実績の乖離を証明しようと考えています。そこで勤務実態を示すものとして考えたのはタイムカ-ドなのですが、残念ながらコピ-などをとったりはしていませんでした。そこで質問ですが (1) 会社は過去のタイムカ-ドを通常保管しているものなのでしょうか? (2) 会社に対してタイムカ-ドの写しを要求することは可能なのでしょうか? (3) 他に勤務実態を証明する方法はあるのでしょうか? その他アドバイスありましたらよろしくお願いします。
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- maisonflora
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