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甲と乙の対話で起こる誤解と問題
しくみ（@Ndilo）の回答
- しくみ（@Ndilo）
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はじめまして。 ＞どうやって静かにさせるんでしょうか？ 「そういう可能性もあるとは思いますが 今まで問題がないので、大丈夫です。 何かあったら私の方で対処しますので ご迷惑をお掛けすることはありません。」 と言ってあげましょう。 nopneさんの文面から推測しますと、 上司は責任を取らされることを かなり恐れているように感じます。 ・ここに来てまだそれほど経ってない。 ・甲の上司であり、甲より年上。 今の職場について、責任を取る立場にもあり 責任を取らされて信頼や評判を落とすことに 慎重になっているのでしょう。 そうなると、あらゆるリスクを想定して 対策を立てたことを証拠として残しておきたいので 当然現場の仕事の効率は落ちますよね。 まずは上司に今の職場に慣れてもらって そこまで対策を立てなくても 仕事が問題なくうまくいくことを体感させて 不安を取り除いていくのが良いのではないでしょうか？ ただ、いろいろ細かいのが上司の本来の性格でしたら ちょっと難しいかもしれませんけど。 何かの役に立てば幸いです。
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