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休職から復職したいのですが上司が認めない場合
sss100の回答
- sss100
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自分が上司の立場だったらその様な部下をどう思うでしょうか 限られた範囲の中で最大限にパフォーマンスを発揮する人が求められます 居てもいなくても業務遂行に影響が無い人を置いておくほど会社には余裕は無いでしょうね 頑張れる人に仕事してほしいし、頑張れない人は去ってほしい 業務量やストレスを乗り越えられる人に給料を払いたい、これが会社の本音です 直接辞めろとは会社は言わないでしょう でも、辞めてほしいと、自分から去ってほしいと思っているのは間違いないですね 頑張って残る、さっさと辞める、どちらかです
noname#208883
noname#160942
- noname#161050
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