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社内の統率について
shiasahiの回答
- shiasahi
- ベストアンサー率40% (4/10)
こういうケースは難しいですよね。 私も管理職なのでよく理解できます。 まず、女性がこのような態度に出てきた場合 直接対決は避けて友好的になる努力が大切です。 これは男も女も同じです。女性社員だから！と思った時点で 相手は攻撃的になります。社長が同情するまで自分が悲劇的な 態度に出ていることも火に油を注いでいます。 自分が同じ立場だったらどうでしょう。多分気分の良いものでは ないでしょう。 一度、じっくり話をしてみる事です。話を聞いてあげるだけでも 友好的になりますよ。 あとは自分が嫌われる要素を持っていないか再チェックしてみましょう。
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お礼
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補足
その女性以外との社員とは全く問題ないのです。 多分、部長の椅子をめぐっての問題ではないかと社長は言っています。 ただ、問題は、その女性が国会議員の縁故の社員なのがひっかかるのです。