- ベストアンサー
人事異動(群馬)
- みんなの回答 (2)
- 専門家の回答
質問者が選んだベストアンサー
教員の移動については、毎年3月の最終日曜日に公示されるというケースが多いです。 (ちなみに、それで初めて同僚の教師が移動するということを知る先生も多いです) それ以前に知る方法は県の職員に直接確認するという方法なんですが、まず教えてくれません。(守秘義務があるため) いち早く新聞を手に入れる方法ですが、午前2時ごろには新聞店に新聞が届いているはずなので、直接取りに行くという方法が一番早いのではないでしょうか?
その他の回答 (1)
- BWV1012
- ベストアンサー率38% (133/347)
4月1日付けの新聞で見るしかないでしょう。 内示はそろそろ、正式に辞令をもらうのは3月31日ですが、それ以前の段階では、内示を受けた本人が言わない限りは、同じ職場にいても「あの人は転勤するらしい」という噂が聞こえてくる程度です。 なお、新聞では、転勤先の学校ごとに名前が載るので、よく探さないと転出したかどうかは確認できません。
お礼
ありがとうございました。
関連するQ&A
- 公立小中学校の人事異動
例年そろそろこの時期に公立小中学校の人事異動が発表されて新聞などで入ってくると思いますが(私は千葉県です)みなさん県ではすでに人事異動が発表された県がありますか。
- 締切済み
- その他(学問・教育)
- 人事異動
4月1日付で異動の発表があります。 私は、現在の職場がとても苦痛で(上司と合わない等)、部署を変えて欲しいと人事に相談していました。 なので、多分異動になると思うのですが(人事の方も多分そうなるだろうと言ってくれました) しかし、転職も考えており、面接をしていただいた会社より、本日内定の連絡をいただきました。 現職の人事異動の発表は本日15時です。 やはりそれまでに連絡をしないといけないですよね・・・。 異動した先で辞表を出すのと、発表直前になって申し出るのでは、どちらも迷惑だと思いますが、 人事室で対処しやすいのはどちらだと思いますか? それから、今日退職を申し出るとしたら、はり現職場の上司にですよね・・・。 3月11日に履歴書を出したのですが、地震の影響で方々に遅れが出てしまったようで、 最悪なタイミングになってしまいました・・・。
- ベストアンサー
- 人事・総務
- 国家公務員の一般職の人事異動とかってわかりますか?
国家公務員の一般職の人事異動とかってわかりますか?http://policeofficer.seesaa.net/s/ ここに人事異動ありますが、幹部ばっかですね。これだと総合職キャリア一種の方の人事異動とかノンキャリで課長級、管理職に付いたもののみになりますよね。 係長級で構わないんで国家公務員係長級の人事異動がわかるサイト知りたいです。 地方公務員で教師とかだと別に役職つかなくても人事異動新聞とかに載ってますよね。 市役所、県庁でも係長くらいから人事異動新聞にありましたし。
- ベストアンサー
- 警察
- 人事異動
同僚が、突然の人事異動で悩んでいます。 というのも、その異動、彼女本人はまったく知らず、 発令になった翌日に、他の支店の同期からメールで聞かされたのです。 10年以上いた支店から、かなり遠い支店への異動。 仕事柄夜は遅いので、 ご主人の手前肩身も狭いともらしていたのですが、 これでは通勤時間がぐんとかかり、 家に帰るのは毎日11時過ぎるのは必須。 仕事だから仕方がないかもしれませんが、 その人事異動の発令のやり方に、 人のいい彼女もひどく傷ついて、 もういっそ辞めようかと泣いています。 でも、彼女は契約社員で、 辞めても退職金もありません。 年齢的にも再就職は簡単ではないと思います。 もちろん、何かしたわけでも、 にらまれていたわけでもなく、 誰に聞いても彼女に落ち度があるわけではありません。 彼女も心当たりは一切ないというし、 それは本当だと思います。 ただ、会社の経営状態は、 昨今ありがちのとおり、決して良くはなく、 これは、会社の隠れリストラだと、 支店仲間は憤慨していますが、 そうなのでしょうか? その場合、どこか相談するいい場所はありますか? どなたか、同じような経験のある方や、 そういうケースでいい解決方法をご存知の方、 お教え下さい。
- 締切済み
- 人事・総務
- 人事異動って、どんな人を動かすのですか?
サラリーマンなら、人事異動は当たり前だと思いますが、 人事以外からしたら不思議な事だらけです。 もし、分かる方がいたら教えてください。 1、人事異動で、よく営業から総務だとか、開発から営業とか営業から技術系とかに異動ありますが、人事は一般的に誰をどういう事情から動かしているのでしょうか? (希望出してるのに、動かない人もいれば逆もいますし、一概に出世とか将来の為とかそういう意味でもない人もいますし) 2、うつ病などで休職したり、医者からの診断書などは退職まで 人事に保管されてたり、退職までの人事異動に考慮されるのですか? (よく、休職したりすると出世出来なくなるとか聞きます) 3、人事異動の際に、事前に会社から、本人の意見を聞くのでしょうか?(よく、異動を断ったとか聞きますが) 私は、文系大卒ですが、技術系(文系でもできるもの)の仕事をしていきたいのですが、どういう理由で異動はなされるのか知りたいです。 自分は休職してて、業務の仕事になりますが、技術系のため こういう仕事をしたいのです。 2、
- ベストアンサー
- その他(就職・転職・働き方)
お礼
ありがとうございました。