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転職の考え方と成功するためのアドバイス
100snonononoの回答
前職の在職中に転職活動していました。 (1)日中電話に出れないのでメールでのやりとりを希望 (2)現職の会社にはまだ退職の意思を伝えていないので、 勤務は２ヵ月後になる …ということをあらかじめ、履歴書に記載しておき、 面接の際にも十分話して伝えておきました。 なので、実際今の会社は面接日を日曜日や時間を18時以降にして 調整をして頂きました。 そのうえ、内定を頂いてから３ヶ月後の入社でＯＫして貰いましたよ。 「即、入社して欲しい」と言われても無理なものは無理です。 始めから縁が無かったものと諦めましょう。 頑張って下さいね！
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３１歳男性独身で、神奈川県在住です。 現在、店舗でパンの製造の仕事をしています。 現在の会社には2008年9月に正社員として入社し、今に至っています。 現在の会社は小さい会社で、給料は16万で昇給・賞与は無しです。 契約上は１ヶ月6日休みですが、6日取れないことも有り、社長に何度も言っていますが誤魔化される事が多いです。 また、退職するにも通常の会社の様に1ヶ月半前や２ヶ月前に退職の意思を伝えて、引継ぎを完了させて退職という事が出来ません。最低３ヶ月前に退職の意思を伝えなければなりません。過去に退職していった方々が皆そうだったそうです。 上記の休みの事と退職時期の事は面接時には確認しておらず、入社してから分かりました。 この様な会社なので、入社してもすぐに辞めてしまう人が沢山います。 そもそもこの会社に入った理由は、この会社に入る前まではずっとアルバイトだったからです（現在の会社が初の正社員です） 前職はIT系の会社で携帯サイトの更新・修正をやっており、仕事も楽しくやりがいが有り雇用形態がアルバイトという事以外は何も不満がありませんでした。 しかし、28歳という年齢を考えると正社員になりたいという気持ちがどんどん大きくなり、転職を考えていましたがこの仕事がやりたいという物が明確になっていませんでした（エージェントの方にもいろいろ紹介して頂きましたが、応募したい会社はありませんでした） そんな時、過去に3年程アルバイトしていたパンの製造の正社員の求人を見つけ、応募条件に合っていたので応募し内定を頂きました。 今考えると28歳の時は年齢や雇用形態ばかり考えていたと思います。 もう少し転職時期を遅らせるか、前の会社で何年もかかっても正社員を目指して頑張れば良かったとか後悔する事ばかり考えてしまいます。 今の会社を続けているのは、辞めてから仕事を探すのをしたくないからです（過去に1回やりました が相当苦戦しました） 今気になっているのは、3ヶ月先までは最低退職出来ないという事です。 3ヶ月先から働いてくれる人を募集している会社を探していますが、全く見つかりません。 やはり退職する事を伝えてから仕事を探すしかないのでしょうか。 かと言って今の会社にいても給料が上がる事も無いので、結婚する事も出来ないのではないかと言う不安があります。 何より、今の仕事は自分には合っていないので転職したいです。 私は過去に4年程パソコンスクールに通いパソコンスキル（Office系ソフト・Adobe系ソフト・ホームページビルダーなど）を身に付けました。 ただ、何年も使ってなかった物も結構ある為、今出来るのはWord・Excel・PowerPoint・Accessです(保有資格はMOS2007のWord・Excel・PowerPoint・Access) 未経験ですのでとても厳しいと思いますが、今やりたいと思っている仕事はパソコンのインストラクターです。
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補足
アドバイスをありがとうございます。 もしよろしかったら、マイナスイメージのない「今の仕事をやめたい理由」の伝え方とかありましたら教えていただけたら幸いです。