源泉徴収票がもらえない場合・・・

質問

転職が決まりました。転職先へ提出するために、前の会社へ源泉徴収票の発行を求めました。しかし、返事は「できない」とのこと。理由は、私がまだ正社員ではなかったからだというのです。（離職票は出せると言われました）

たしかに社会保険（厚生年金も）や雇用保険にはまだ加入させてもらっていませんでした。てっきり会社側が所得税を払ってくれていると思っていましたが、改めて確認してみると給与明細は結構いい加減で、その点もよく分からなくなってしまいました。

正社員扱いではなかったために所得税は引かれずに全額そのままが支給されていたとも考えられます。「自分で確定申告をしなさい」ということだったのでしょうか？（言われたことは一度もありませんでした）・・・真相ははっきりしません。

このように、私が正社員扱いになっておらず、社会保険や雇用保険に入っていなかったこと。そして、所得税分が引かれずに全額が支給されていたこと。（これは不明です。引かれていたのかもしれません）・・・これらの点が源泉徴収票を発行できない正当な理由となり得るのでしょうか？

いったいどうすれば良いでしょうか？前の会社にしつこく源泉徴収票の発行を要求すべきなのでしょうか？（本音としてはもうこれ以上その会社と付き合いたくないので、違う選択をしたいですが・・・）また、もし所得税が引かれていなかったのであれば、確定申告はどのように行なえばよろしいでしょうか？転職先の会社にはどのように処理してもらえばよろしいでしょうか？前述した（いい加減な）給与明細を提出するだけでうまく対応してもらえるものなのでしょうか？

ちなみに今年に入って２回目の転職です。ふたつ前の会社からは、きちんと源泉徴収票を渡してもらう予定になっています。どなたか良いアドバイスをお願いします

回答No.2

maisonflora

今年の２社目は、給与明細を全て残していますか。
　残しているなら、交通費の額、所得税がひかれているかどうか、表示がありますか。内定時の給与を提示された書類もあればいいです。
　源泉徴収票の提出の主目的は、年末調整（年末）を会社でしてくれるからです。
　２社目は源泉徴収されていないようだ、と次の会社に申し出て、１社目の源泉徴収票と、２社目の給与明細全部を出しましょう。
　ややこしいようでしたら、来年自分で確定申告します（２月１６日～３月１５日、住所地管轄の税務署）と言えばいいです。
　また、国民健康保険等が追徴される可能性がありますので、出費は覚悟して下さい。

お礼

ありがとうございます。
２社目の給与明細はすべて残っています。このままだと１社目の源泉徴収票と２社目の給与明細を転職先の会社へ提出することになりますね。ちなみに、国民年金と国民健康保険は自分できちんと払っていましたが、それでも追徴される可能性があるのでしょうか？もし、この質問にお気づきになられたらどなたでも良いので教えてください。