就職・就活

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  • 大学編入の就活

    大学受験で学習院女子大を受けるつもりなのですが、3回生のときに学習院大学と統合される予定で、統合に伴い学習院に編入という形になるようです。大手の職に就きたいのですが、人事の方からどう思われるでしょうか。 また同じく女子大の、津田塾大学・東京女子大学をストレートで卒業した際に、学習院女子入学・学習院卒の履歴書と比較してどちらがより有利でしょうか。 今回は学歴のみで判断していただけると幸いです。

  • 面接は”対策”なのか?

    1年後の話なのですが、面接があります。 さすがに全く対策をしないよりかはマシかと思い、一応1冊だけ対策本を買いましたが、どうも違和感があります。 つまり、そういう対策本を読んでありきたりなことしか喋らないことに意味はあるんだろうかという点です。 自分の意思で、自分の本当の意見や志望動機を伝えて、仮にそれで不合格であるならば合わなかったということなので、(面接対策本って意味あるんだろうか…?)と、どうしても思ってしまいます。 面接で自分の意見を言うってまずいのでしょうか?

  • 大学生フリーランスはガクチカになるのか

    至急!!!!長文ですみません。 私は今年の春から大学生3年なのですが、サークル、部活に入っておらずガクチカになりそうなことを今のところ何もしていません。 このままではやばいと思っていたところ、インスタで私と同じような動機から大学生フリーランスになり、その後フリーランスとなった方とお話をしました。大学生フリーランスはなかなかいないことから、ガクチカにもなると聞き、ガクチカを作りたかった私にとって良いなと思い6ヶ月コースでオンラインスクールに入ることを決め、クレカで40万払いました。ですが卒業後は就職の道でいきたいと思っているため、就職活動も並行しなくてはいけません。そういったことを考えるとそれらを並行してできるのか不安になりました。オンラインスクールに払ったお金も無駄でフリーランスとして費やしている時間を他のことにあてるべきなのではと思うようになってしまいました。 そこで質問なのですが、大学生フリーランスとして何か成果を出した場合それはガクチカになるでしょうか? また実際大学生フリーランスだった方、現在してる方にもアドバイスいただきたいです。

  • 面接の手ごたえについて

    みなさんが思う面接の「合格フラグ」を教えてほしいです。 一次面接はとても印象が良かったように思え、その場で二次面接の確約をもらえました。 来週には二次面接があると思います。 それまでそわそわが止まらないので質問させていただきました。 受かりたいなあ・・・。

  • いつクビになってもいいよう転職準備は何をすれば?

    いつクビになってもいいように転職準備をしていこうと思います。 転職準備といえば 1.業界分析と企業分析 2.履歴書や職務経歴書準備 3.面接対策 これをやっとおけばいいでしょうか? 面接対策や応募書類作成のために 自己分析や強み分析などを行えばいいでしょうか? アドバイスよろしくお願いします ( ´ー`)y-~~

  • アドバイス頂きたいです。

    仕事を探し中です。前職で指を痛めてしまい退職、療養しています。無職です。最近市役所に受かり地元に帰ってきた先輩がいます。公務員の試験を受けてみるのも考えていますが働きながら目指す方がよろしいですかね? 現在25歳で高卒から公務員を勉強していましたが落ち続け民間に21歳の時に就職しました。退職歴があると不利ですかね?

  • 新卒でストレス耐性低い

    25卒です。 ストレス耐性が低すぎて性格検査や面接で落とされます。 他にも要因があるかもしれないのですが、落とされる要因として1番考えられるのが、このストレス耐性の低さなのではないかと思います。 具体的には ・性格検査 →能力検査には自信あるけど、性格検査で正直に答えてストレス耐性の低さが見抜かれて落とされてしまう(嘘ついて答えても嘘つき判定を食らって落とされる危険性が高いため正直に答えてる)。 ・面接 →模擬面接ではしっかり受け答え出来ているが本番になるとプレッシャーに押しつぶされて頭が真っ白になったりキョドってしまう。 →ESでは事前に添削できるが、面接はその場で瞬時に判断して会話しなければならないためプレッシャーがかかると更にトンチンカンなことを言ってしまう。 このような傾向があります。 元々中高不登校気味で毎月スクールカウンセリングを受けてたくらいストレス耐性が低いです。 こんなにストレス耐性低いとそもそも正社員としてやっていけるか自体不安です(まず内定貰えるかどうかですが…)。 性格検査で嘘をついた方がいいのか?でも嘘つき判定や面接でバレて落とされる危険性や、ミスマッチで早期離職に繋がる可能性も考えると嘘をつかない方がいい気もするのですが、ここまで落とされると嘘ついてでもストレス耐性強いように見せた方がいいのか迷います。 どうすればいいでしょうか?また、面接でプレッシャーに負けないコツや、今からストレス耐性を鍛える方法もあれば教えて頂きたいです。

  • 27歳学士の僕に具体的な就職に役立つアドバイスを

    27歳学士の僕に具体的な就職に役立つアドバイスを教えてください。 薬学部を躁鬱で2留して薬剤師を目指す6年制から学士だけの4年制に転学科する予定のものです。今年25で就職時は27で学士になるのですが、この状態はとても不利だと思っています。就職やキャリアのために何か具体的なアドバイスはありますか?

  • 就職について

    24歳ADHD国立理系大学院生 1年です。無キャです。 以下の文章を読んで、優しいコメントでも厳しいコメントでもアドバイスでもなんでもいいです。何かコメントください。 就職が超不安です。 現在は大学院のクリーンルームで半導体部品の「製造」をやっています。研究でも開発でもありません。多分高卒でもできる内容。 発達障害の特性から来るのか、「人の話が聞けない」「文章がよめない」「記憶力が悪い」から、会社勤めなんかできる気がしない。 「文章が読めない」を克服するために処方薬ストラテラをODしている日もあります。ただ当然やっちゃいけない。 現実的にできる仕事は小売業スタッフ、工場勤務スタッフ、清掃員、倉庫作業員みたいないくらでもかわりがいる単純作業の体仕事しかないきがする。いわゆる底辺職。 ただ一応いうと、自分はそういった職に就いたとして、そこで働いている時間は嫌ではない。ただ、自分は昔から人を「偏差値」「大学名」「テストの学年順位」等 人を上とか下とかで見る性格だったから、『「国立理系大卒」から「誰でもできる仕事」につく』ことにすごく抵抗があり、受け入れられないです。 自分は何もないが故に良い学歴名で心を守っていた部分があるから、そういった職に就くことにかなり勇気がいる。 まとめです ・プライドをすてて自分ができる「いくらでもかわりがいる単純作業の体仕事、いわゆる底辺職」につくか ・プライドがゆるさないんだったら、自分にできるかどうかわからない「国立大学卒相応のそれなりの仕事につく」(多分入ってから苦しむ可能性大) かのどちらかの選択が求められているような気がします。 長くなりましたが、どうか僕に対して何かコメントください

  • 職業についての質問

    学生です。 どなたか農業、製造業、運送業のいずれかで働いている、もしくは働いていた方にお聞きしたいですがよろしいでしょうか。 5~6つほどの質問があります。 ①その仕事を選んだ理由 ②その仕事をする上で大切にしていること ③その仕事の楽しいこと、大変なところ ④仕事をうまくやる上で工夫・努力していること ⑤私は農業、製造業、運送業のどれかに就職した  いと考えていますが、これに対してのアドバイスをお願いします。  また、これらの仕事をするためにこれから何をしておくべきかアドバイスをお願いします。 長々と失礼しました。

  • ニチイのきゃりあネットの応募後の流れ

    ニチイのきゃりあネットで応募し面接日のメールがきたのですが、ニチイの支店で面接後、採用されるとすぐ病院勤務になるのでしょうか? ニチイ支店で面接し、その後勤務先の病院で面接になるのでしょうか? まだニチイ支店での面接時の聞かれた質問など経験者の方、教えていただけると嬉しいです。

  • 最後の転職にしたいです

    27歳転職中のものです。 内定を2つ頂いているのですが、どちらにするか決断に迷っています。 ①大手大企業で年収135万アップ、福利厚生(住宅手当等)や固定残業なし、加えて年間休日125日とかなり手厚いが、業務内容が専門的(半導体)でかなり難しく、全国転勤あり(メンタルが弱いため大企業でこれからやっていける自信があまりない)。 ②業務内容がこれまでの経験を活かせそうで、商材も想像しやすいものなのでやっていける自信があり、勤務地も現在の居住地限定のため都合が良いが、ベンチャー(創業20年ほど)で年収60万アップ(固定残業)で、月0~2回休日出勤がある(代休あり)。 転職回数が多いため、これを最後の転職にしたいと思っています。 どちらが将来的に良いか、皆様のご意見頂けますと幸いです。

  • 最終面接の前までに、ほぼ合否は決定していますか?

    就職活動中の学生です。 3次が最終(役員)面接の場合、2次の段階でほとんどの合否が決定されているというのは本当でしょうか? ・2次の段階で優秀な子は内定させること前提で3次へ→何か致命的な問題があると落ちるが、ほぼ合格 ・可能性はありそうだけど微妙な学生は『とりあえず社長にも見ていただこう』という感じで2次合格になる→よっぽどの逆転がない限りダメで落ちる というパターンが多いと某所で聞きまして……。 特に早期選考にそういう傾向があるなんてことも言われていたのですが、実際どうなのでしょう。 会社によって違うのだろうとは思いつつも、皆さんにご意見お聞きしてみたいです。

  • 70歳正社員

    私は来年70歳になります。 何のスキルも無く、体も頑丈だったり丈夫だったりではありません。 私のような者は、もう正社員の就職先は有りませんか? 正社員でなければ、就職口は有るでしょうか?

  • 正社員の面接

    大学院修士卒、正社員経験ありの人が転職で障害者枠で面接を受けた場合、どんな事を聞かれますか?

  • 公務員試験

    公務員試験を受けようと思うのですが、ボランティアはしておいた方がいいでしょうか? してない場合で他で補えばいいでしょうか?

  • 長期インターンの回答項目について

    とある広告会社の長期インターンに応募する者です。エントリーしたらこちらにご回答をお願いしますとの事で、その会社専用のESが送られてきました。その中で、「あなたについて教えて下さい」という項目がございます。 下半分は私自身の性格を表すものだとして、上半分は1つでもチェック入ってなかったら落とされてしまいますか? 具体的には、 ・アイディアを出すのが好き ・細かい作業が苦にならない ・文章を書くのが好きな方だ ・デザインにこだわる方だ は当てはまるのですが、 ・数字に強い方だ ・コミュニケーションを取るのが好き が当てはまらないです。 もっと突っ込むと、 ・数字に強い方だ ▶︎正直分からないです。 ググッたら数学が得意とか理系とかは全然関係ないらしく、日頃から数字を使って会話してたり数字から仮説を立てる等と書かれており、「私って数字強いの?弱いの?」と余計分からなくなりました。日頃から数字を使って会話はしておらずデータ分析とかは講義で習った事があるくらいです。また、ひらめきやインスピレーションを重視しており、論理的思考よりかは直観的思考派だなと自負してます。しかしながら、複数のお店から「どちらの方がお得に買えるか?」と1個あたりの値段を電卓使って計算してよりお得な方を買うようにしてます。 これって数字に強いって言えますか? ・コミュニケーションを取るのが好き ▶︎ 冗談を言い合ったり3人以上の人と会話するのは結構苦手です。小中高クラスや学校が苦痛で不登校気味でした。大学生になって最初は飲食店のホールを掛け持ちで入ってたのですが、不特定多数の人と関わる接客業が苦痛、かつ人見知りなので同じバイト先の人とも上手く人間関係を構築できず10ヶ月程で辞めました。今は服をアイロンがけしたり小物を作って箱詰めしたり等のクリーニング工場の倉庫作業で働いてます。物心ついた頃から1人黙々と作業することが好きかつ得意だったので、今のバイト先は天職だと感じ、今まで1度も辞めたいとは思わずに続けられました。 質問内容をまとめますと、 ・画像の上半分は1つでもチェック入ってなかったら落とされてしまいますか?(数字に強い方だ・コミュニケーションを取ることが好きだ、が当てはまらない) ・上記の私の経験談より、私って数字強いですか?弱いですか? ESに合格したら面接があるので、もしここでコミュニケーションを取ることが好きと回答しても面接でバレて落とされるかもしれません。でも、1つでもチェックが入ってなかったら足切りとして落とされるかもしれないと思うと、自分を偽って答えるべきか、正直に答えるべきか分からなくなりました。 因みに職種はwebライター・広告運用です。 長文失礼しました。 ご回答の程よろしくお願いします。

  • 大学を中退して25歳になって高卒で就職する場合

    以前にこのような質問をしたものです。 https://okwave.jp/qa/q10201453.html 皆さん大卒の方が良いというのが大多数の意見でしたが、なぜ高卒で就職がデメリットが大きいのか具体的に教えていただきたいです。(求人数、給与、昇進、etc…。)。 教えていただけたら幸いです。 よろしくお願いします。

  • どっち側の人間なのか分からない

    ・思い立ったらすぐ行動orじっくり考えてから行動 ・変化が好きor苦手 ・新しい事に挑戦したいor安定のままがいい ・フットワークが軽いor重い ・大雑把or神経質 ・飽き性or1つのことを長く続ける 自己分析をした結果、これらの2択に関して自分がどっち側寄りな人間なのかが分かりませんでした。 両方の自分が居て、どっちもどっちな感じです。 就活では自己分析により自分の性格的特徴と企業の特色がマッチした人が採用されやすいです。 逆に自分の性格的特徴と真逆な企業に行くとミスマッチを起こし早期離職や鬱病に繋がってしまいます。 例えば、本当は大雑把な正確なのに経理職や銀行業界に勤めたり、変化が苦手なのにIT業界やエンジニア職に勤めたり等です。 しかしながら、そもそも自分がどっち側寄りな人間なのかすら分かりません。自分で自分のことが分からないのですから、企業側が自分のことを分かるはずがありません。 自分はどちら側の人間なのか、どうやったら分かりますか?

  • 70才の就職

    今の時代、けっこうあちこちで人手不足とか聞きます。でも、企業業績は大企業中心に良い会社が多いです。 儲かっているけど人手不足ならば、私のような高齢者でも雇ってもらえないでしょうかね? 私は仕事したいです。 雇ってくれる会社ないでしょうか?