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SEから人事への転職を考える | 給料の下がり具合は？
takuya1663の回答
人事で採用や給与、人事制度などに従事してきた者に過ぎません。 こばかりは業種やそれこそ会社や職種により様々なので断言できません。 個々の求人背景や会社などの業績などによっても大幅に変化があるかと思います。 肝心なのは採用されてからいかに上げるかということに注力された方がよいかと思いました。 実際に人事という仕事は（全従業員の給与等が把握できてしまうので）他の職種よりも実績が数値化されないことが多い上、第一線のバックアップスタッフ的存在のため意外と低いことが多いと思いました。 恐らくこれはどのような業種でも同じ傾向があるように思います。 一概には断言などはできませんが、賃金テーブルやかつての号俸などから考えて（もちろん会社次第ですが）ご質問の現年収前後があくまで一般的な妥当なラインではないでしょうか。 昨年の実績などと比較されるのも一考かと思います。 参考程度にでもなれば幸いです。
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お礼
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