就職活動中・・・・・・疑問

質問

就職活動を昨年の８月から続けてきた、昨近、
、履歴書返送続きだった私に、面談をさせて頂きたいと、1社の連絡、
救い主が現れた気分の反面、来週の予定をと早々、
今まで、面接にもこじつけられなかった、現況に、一転、
少しは喜び勇んで、望むべきですよね?
落ち癖がついてる・・・・・・・・・
面談をと言う会社は、もう、現れないかもしれない、
応募者に面接をと言うのは、もう、人事で.だいたい目処を立てているのですよね?その段階で・・・・・・

回答No.3

noname#58692

会社によります。
会社によっては是非１名欲しくてもいい人がいなければとらないこともあります。
１名でいいのに２００人くらい来て、とりあえず履歴書で１０名くらいに
絞って後は面接でという場合もあるでしょう。

まずは清潔なみだしなみ、明るい表情、はきはきした声での受け答え
後はやる気と前向きな姿勢を大いにアピールしましょう。
面接頑張ってください。

回答No.2

noname#67980

> 応募者に面接をと言うのは、
> もう、人事で.だいたい目処を立てているのですよね?その段階で・・・・・・

最終面接は、同席する人事の人は味方になって発言のフォローなどしてくれますが、そういった最終面接でない場合は書類選考が通っただけで、ごくごく普通に行われる絞込み面接です。

＃１次面接しかなかったりする場合はこの限りではありません。

回答No.1

unazukisan

そんな弱気じゃ受かるものも受かりません。
堂々と胸を張って、大きな声で面接に挑んできてください。

自分のやる気を言えるかどうかで、勝負は決まります。