piapianoのプロフィール

こんばんは。 以前とある上司、Aさんと同じチームを組んで仕事をしていました。 しかしこのAさん、 社内で悪名高く、以下のような所業で私だけ無く、お客様に対しても 迷惑をかけていました。 ・「やります」「任せて」と言いながら実際は何もしない ・前もって調整した、お客様先の作業などに無断で休む ・管理能力は無く部下を放置し、自分の好きな仕事ばかりを選ぶ ・突然会社に来なくなる（電話も出ない） チームが一緒だった時は、私は毎日このようなことばかりで 鬱になりかけました。 しかしなんとか乗り切り、最近ホッとしていたのですが新たな問題が 発生しました。 お客様先に納品したシステムに、Aさんが提示し「やります」と言った 機能が全く入っていないことがわかりました。 担当したAさんの対応漏れです。 お客様から「どうなってるのか？」とクレームのメールが私にも Aさんにも来ているのですが、Aさんは気付いていないか、 メールの返答すらしません。 チームは解散し、私はAさんから相手にされていません。電話しても 出てくれません。 Aさんより上の上司などに相談し、事態の収集について相談した方が 良いでしょうか？。 ご意見を頂けると助かります。

初めてニッセンで商品を注文しようと思っています。 そこで支払いは振込みにしようと思っているのですが、商品は手渡しになるのでしょうか？ それとも郵便受けへの投函なのでしょうか？ よろしくお願いします

虐待やいじめを受けたひとはどんな思考をするのでしょうか？？ よかったら「受けたとき」と「何年もたった後」に分けてください。 教えてください。