huahuan の回答履歴

2011年卒業予定の大学４回生です。 今の時点で一つも内定がもらえていない状態です。正直かなりまいっています。 この手の相談しようにも親はこの手の問題はニュースで聞きかじった程度の知識、キャリアセンターの人、研究室の教授はお話したかぎり、キャリアセンターの人は「卒業したほうがいいよ？」と、どうにも具体的に何故卒業がいいのか話してくれなく、研究室の教授の話は論外で「君が卒業してくれないと私の評価が、ね？」と遠まわしにさっさと出て行けと言われている感じがして話にすらならないのです。 就職留年も一応視野に入れてます。社会的にも褒められたものではなく、いろんな人に迷惑をかけることはわかっています。しかし学費は自分で頑張って稼いでなんとか来年分の学費は自分で払えるような状態です。実際貯金がありますので現実的になんとかなります。 そのこともふまえてキャリアセンターの方、研究室の教授に真面目に「何故、卒業したほうが留年よりもはるかにいいのか？もし内定決まらずに卒業になる場合、採用口はあるのか？」という質問をしました。 しかし、教授は「困るわー」「君を留年させると私の評価が」と、自分の保身しか考えられない発言、キャリアセンターの方もなんとかなる！絶対に３月までには就職できる！と、私はもし出来なかった場合の話を聞いてるのに何故かその話は聞いてくれませんでした。 で、質問としましては、内定決まらずに卒業した場合、厳しくても就職活動ができるのか？という点を経験者の方、人事の方などがいましたらお聞きしたいです。一応第一志望はIT業界ですがもうすでにそのようなこだわりはあまりありません。 どうぞ、真摯な回答期待します。

英文学科二部卒業後の進路について 都内の英文学科の二部の２年生です。 社会人を経験して入学したので、今の年齢は２６です。 将来は大学院にいって、その後翻訳家か通訳者になりたいと思うのですが、 卒業するころには３０歳で大学院にいくとなると３２歳です。 やはり難しいと思いますか？

無職からの再就職について 初めまして。よろしくお願いします。 当方24歳（今年で25歳になります）男です。 現在、一部上場企業に勤めており、新卒2年目の営業職です。 実は転職を考えておりまして、アドバイス頂きたく思っております。 転職を考えている理由は下記に記載します。 理由： 実は2年目から中国に赴任しております。赴任期間は未定。最低5年は滞在しなければなりませんが、5年から先は上限がありませんのでいつ帰国できるかわかりません。赴任者を見てみると、今同じ事務所で勤務している赴任者は全員5年以上滞在しており、長い人で１０年目です。 「中国から日本ならすぐ行けるじゃん」って考える人もいますが、今の家から実家まで片道5～6時間くらいかかりますし、飛行機代もかかる。会社の金で帰国できるのは年1回。中国の暦で働いているのでGWなど日本が長期連休の時期は普通に仕事があります。中国の長期連休の時期も基本的に仕事です。また、中国事務所は大変仕事量が多く、有給を取って日本に帰国できる雰囲気ではありません。年末年始も帰れないことも確定済みです。 正直、日本にいたときより仕事自体はやりがいがあります。若くして海外赴任を任され（当社では異例の人事異動らしいです。普通はマネージャー職の人が行きます。20代平社員が赴任するのは初めてらしいです）、しかも世界一大きい市場で仕事ができるのは良い経験だと思います。 ただ、私生活は最悪です。言葉は通じない。娯楽が少ない。日本に帰れない。友達もいない。今一緒に働いている中国人スタッフからも「お前はかわいそうだ」と言われます。 私は「私生活を満たす」ために「働く」タイプなので、今の生き方は自分の価値観には合ってません。このままじゃ、友人と旅行に行ったり飲みに行ったり、好きな人とデートしたり、普通の20代の人がすることをせず、人生を過ごすのかと思うと虚しくなります。 中国で友人を作るのも難しいです。中国の同世代の人とは生活水準が違うし、中国の食事も口に合わないので、外食はあまりしたくないですし。中国で結婚する気もまったくありません。 以上のような不満を抱えており、今期いっぱい働いたら退職して帰国することを自分の中で決めています。しかし、帰国時、私は無職。日本の雇用情勢は依然厳しいようで再就職できるか大変不安です。今はまだ決めていませんが、帰国してすぐ民間への転職活動をするか、公務員を目指してアルバイトしながら大手予備校に行こうか迷っています。すこし公務員予備校に行きたい気持ちの方が強いですが。イマイチ決心がつかないのは自分のキャリアに空白ができてしまう。公務員試験失敗したらもう仕事に就けないのではという不安がるからです。失敗したら20代後半で無職です・・・。 そこでみなさんにご相談なんですが、帰国したらとりあえず転職活動して何か仕事に就いた方が良いですか？公務員興味あるなら一度挑戦してみた方が良いですか？試験失敗してもやり直しききますか？ 質問というか愚痴というか、イマイチまとまって無い文章になってしまいましたが、アドバイスお願いします。最後まで読んで頂いてありがとうございました。よろしくお願いします。

正しく、わかりやすい日本語の文章が書けるようになるための勉強法を探しています。 今春大学を卒業し、会社に勤めて２カ月ほどになる者です。 仕事を始めて、つくづく日本語の勉強が必要だな感じるようになってきました。 というのも、商売柄こちらが頼りない文章を書いてしまうとお客様の信用を失いかねないからです。 私自身は日本人ですが真剣に国語を勉強したことがなく、自分の文章力にはあまり自信がありません。 現在、仕事では ・外国語→日本語への翻訳作業 ・会社のブログを編集 ・社内・外メール などで日本語を使うのですが、特に翻訳は日本語の表現能力がないと どうにもこうにも文言が出てこなかったり、まとまりのない文になってしまいます。 ブログもしかり、自分で内容を作り上げるとなると満足のいく文章がなかなか書けず、 あとで読むと支離滅裂な文章になっていたりもするので、どうにか良い文章が書けるようになりたいです。 なにかお勧めの書籍、勉強法があったら何でもよいのでアドバイス宜しくお願いします。

新卒の女です。この春IT系の就職が決まりました。 ぎりぎりで入社したので、社内の様子を実際に見ることなく入社になり。 担当の人事の方も男性で1度面接でお会いしたときにはもちろんスーツでした。 なので、皆さんスーツでお仕事しているのだろうと思っていました。 入社日には女性社員は居らず、他の社員さんは全員スーツで一安心していたのですが、 次の日会社に行ってみると、何人かの女性がいて、全員私服でした。 この場合に私はどのような格好で仕事に望めはいいのか迷っています。 新卒なのでしばらくスーツで行くべきなのか、 他の女性社員と似たような格好をするべきなのか迷っています。 普通スーツから私服に切り替える時期のようなものはあるのでしょうか？ また、自分では見つけられなかったのですが、類似した質問への回答などあれば教えて欲しいです。 女性社員と話す機会も無く、同期もいない状態なので相談できず困っています。 どなたか、アドバイスよろしくお願い致します。

【早急】添削をお願いします！ 歯科受付 兼 助手としての志望動機。 明日、歯科受付/助手の面接を受けに行くのですが、志望動機が上手くまとまりません。 言葉遣いの言い回しのアドバイスや、添削にお力を貸して下さい。 【募集内容】 ・歯科受付/助手 ・経験者優遇ですが、未経験でも可とのこと。（電話確認済） ・正社員/パートで募集 【主な経歴】 ・クリーニング店の受付で接客業（パート）　3年 ・一般事務員として書類作成業（正社員）1年半 ・事務員補助として主に雑用など（アルバイト）1年半 ← 現在。 事務員補助としての仕事は、実家が自営業をしている為、事務員をしている母の補助的な作業をしています。 ですが、仕事内容が以前に比べて少なくなり、一人の仕事量でまかなえるようになった為、母に仕事を全て任せ私はより自分のスキルを発揮出来る仕事先を見つけるべく転職活動をしている所です。 以上の事をふまえて志望動機に練り込みたいと思います。 【志望動機】 受付としての接客業として3年、書類作成業の事務員としての経験が3年ございます。 接客や電話対応、清算業務、データ入力、書類作成などで培った経験を貴院の受付助手として活かせたらと思っております。 歯科医院に来院される患者様は、治療の痛み以上に精神的な恐怖が大きいという事が自分の幼少時の治療経験で学びました。 この経験から、患者様の気持ちを理解し、少しでも不安をケア出来るスタッフとして貴院に貢献出来ればと考えております。 歯科受付・助手としての経験や知識はありませんが、周りに対する思いやり・気配りを忘れず、どんな時でも明るく笑顔で仕事に取り組みたいと思います。 常に勉強する志を持って努力を重ね、患者様が安心して来院出来る病院のスタッフの一員になりたいと思い志望しました。 こんな感じなんですが、どうでしょうか？ 正直、履歴書の志望動機欄にこんな長文を書くスペースがありません…。 何とかもう少し上手くまとめられたらと思うのですが。 あと、自作の職務経歴書に自己PRがてらに上記のような内容の文章を載せようと思っているのですがどうでしょうか？ やはり、志望動機と自己PRは同じような内容ではまずいですよね？ 正社員として応募しようと思ってますが、やはり未経験や無資格では難しいだろうと予想されます。 現に、別の医院では書類選考で落ちました。 正社員で受かれば嬉しいですが、未経験でも雇って頂ける見込みがあるのでしたらパート勤めも視野にいれています。 パートとして雇って頂ける場合、行く行くは正社員としての道が開ければと感じています。 この辺を自己PRに組み込んでも良い物でしょうか？ 添削お願いします！

就職活動中なんですが・・・・ 大学を今年卒業して、只今就職活動中なのですが、自己ＰＲというものが、イマイチわかりません。 自分なりに考えみたんですが、添削していただけないでしょうか？ ご意見、なんでもいいので聞かせてください。よろしくお願い致します。 営業の一員として、営業というものがどういうものかを学びたい。また、私は営業という仕事に対して、人との関わりがとても重要な職種であり、クライアントとの情報共有の為に、日々情報収集を欠かさなくてはならないお仕事だと思いました。私は、レンタルショップでのポイントカードの新規獲得の取り組みに力を入れて取り組みました。1日30件とう目標を掲げ、お客様に発行のご案内をしてきました。機械的な案内にならないように、話し方に注意し、改善をしながら取り組みました。その結果、1週間で200件もの新規のお客様を獲得することができ、本社から5000円分の商品券をいただくことができました。 この経験から、相手への気配りとコミュニケーションの大切さ、そして、お客様というファンをつくることが大切なんだと考えさせられました。以上の経験から、御社の営業の一員として働き、目標に向かい取り組み、多くのお客様がファンになっていただけるように、貢献していきたいと思います。　 いかがでしょうか？よろしくお願い致します。

翻訳家としての道 こんにちは。私は翻訳職を現在探しているものです。 経験としては、知り合いの伝手で、すこし翻訳を経験しましたが、翻訳会社に正式に入社して翻訳家として働いたことは一度もありません。 企業の書類選考を受ける際、自分の今までの経験を記載していますが、なかなか書類パスにはなりません。 TOEICはもっておらず、英検準一級程度しかありません。最低一級と聞きますが、 実際、どの道の翻訳家になるかはまだ見定まっておらず、悩んでいます。 大体が理系の分野、特許、IT、医学になってしまいます。 そこで翻訳経験者に聞きたいのですが、どのような人を採用する基準になるのでしょうか？ 今の就職難から考慮すると、経験もあり資格もある即戦力の人を雇うのでしょうか？ 詳しく教えてください。

こんにちは。 就職活動中の大学生です。 よろしくお願いします。 就職活動で企業からの課題で自宅でWebテストなどを課されることがありますが、友人と協力して解いたり、複数のIDを登録し、デジカメで撮影し問題を全て解いた後に、本命のIDで受験するなどの不正を行う人がいます。 私自身はもともとそういった不正が大嫌いで、企業に対しても人に対しても誠実に向き合いたいと考えており、また因果応報というか、そういったことをしても結局は自分に返ってくるものだと考えているので、絶対にしたくはないと考えております。 実際に試験を受けても、壊滅的に難しいなどと感じることはありませんし、問題集を買って対応すればできるものだと思います。 私もたまに、『友達なんだから手伝ってよ』や、ひどい時には『バイト代払うから代わりに解いて』と言われることがありますが、当然断固拒否しています。 先日、友人数人とこのことについて話題が上がり、主に不正受験容認派と否定派半々に別れ、議論する機会がありました。 それぞれの意見としては、 容認派は主に ・不正ができるシステムを作っている企業側が悪い。みんなやっているのに、自分だけ行わないのは損だ。 ・仮に不正をせずに試験をして、不正をしている人間が受かり、自分が落選した場合を考えたら、不正をするのは当たり前。ベストを尽くすとはそういうことだ ・そもそも企業が求めているのは、勉強ではなく、人脈力。不正をしたくてもできない人間もいるのだから、不正ができるならするのは当たり前。 ・やりたくない人はやらなけれどいいけれど、その価値観を他人にまで強要するのは傲慢だ ということでした。 それに対して私を含む否定派の考えは ・不正するしないは心構えの問題。嘘をついてまで会社に入って、負い目を感じないのか？（全く感じないという回答でした） ・不正をできるようにしている企業が悪いというのは『万引きできるような場所に本を置いてある本屋が悪い』と言っているようなもの。定められたルールは従わないといけない。（じゃあお前は車が通らなくても信号無視をしないで待つのか？と言われました） ・解決する方法がないならばともかく、問題集をやればできるのだからまずそれを行うべき。24時間全て自己分析と面接でやる時間がないというのならともかく、家で漫画を読んでいる時間があるのなら、問題集などに取り組むべき ・“天網恢恢疎にして漏らさず“　悪いことをしている人間がいい結果を残せるわけがない。充実した人生と幸せな生活を送りたいならば、まず何事に対しても誠実に向き合うべき。 というような意見で、結局最後は価値相対主義的な意見に終始し、議論は終わってしまいました。 私は、基本的に人に対しても善い方向に導けるように、間違っていると思うことに対してはアドバイスをするようにしていますが、今回の件であまり親密ではない複数の知り合いや友人に不正に関しての指摘をしたところ、『あいつは自分だけはできるから、勝手なことを言っている』であったり、陰で偽善者呼ばわりされ、非常に悲しい気持ちになりました。 私は、人が人を説得するためには基本的にはまずは、自分が結果を出すしかないと考えてします。 思想を説くのは簡単ですが、思想で人を動かすのは容易ではありません。 感情が納得するのは、思想+結果があってこそだと思うからです。 だからこそ、経営方針が素晴らしいと思える企業に入り、結果を出し、世の中に広めていくことが私にとっての働くという第一の目的であったりもします。 しかし、結果を出していない今の私でも、他人に対して意見をしたくなってしまうのはどうしても抑えられず、私の親友は私に、『お前は理想にこだわりすぎだ。分かってもらえないと分かっている人に助言をするのは非効率。自分は、まずはやるべきことで結果を出すことに力を注ぎ、周りを納得させてみせる』と言い、人への助言は求められた時だけ行い、やるべきことを全力で行っており、そういう姿を見てとても尊敬し、親友として誇りに思いますが、自分はそう在りたいとはどうしても思えません。 そこで皆さんにお伺いしたいのですが、皆さんは上記のような不正に対してどのようなお考えをお持ちでしょうか？ また、私のように自分以外の人間にまで考えを強要するのは傲慢だと思いますか？私は今後、他人に対してどのような態度を取るべきでしょうか？ 前提として理解しておいて頂きたいのですが、このような文面になってしまいましたが、私は別に回答者の皆様に慰めて頂きたいわけではありません。 皆様の素直な感想を教えて頂きたいです。 長くなってしまい申し訳ありません。 よろしくお願いいたします。

翻訳家としての道 こんにちは。私は翻訳職を現在探しているものです。 経験としては、知り合いの伝手で、すこし翻訳を経験しましたが、翻訳会社に正式に入社して翻訳家として働いたことは一度もありません。 企業の書類選考を受ける際、自分の今までの経験を記載していますが、なかなか書類パスにはなりません。 TOEICはもっておらず、英検準一級程度しかありません。最低一級と聞きますが、 実際、どの道の翻訳家になるかはまだ見定まっておらず、悩んでいます。 大体が理系の分野、特許、IT、医学になってしまいます。 そこで翻訳経験者に聞きたいのですが、どのような人を採用する基準になるのでしょうか？ 今の就職難から考慮すると、経験もあり資格もある即戦力の人を雇うのでしょうか？ 詳しく教えてください。

　私は、リフォーム会社の事務を受けようと思っています。志望動機や自己PR等を考えたので、アドバイスお願い致します！ ＜志望動機＞ 　私の父は、アパート経営をしています。入居者がアパートを出て行って空室になった部屋は、クロスや床など汚れているところをリフォームかけています。リフォームを終えた部屋は、見違えるほど綺麗になり、そこに白いカーテンや黄色いカーテン、キッチンマット、可愛い造花の花などを飾り、入居者を募集するのはとても気持ちが良いです。そのことから、リフォームに興味を持ち、御社のチラシ・ホームページを見て気になりはじめました。 　御社のHPや○○○社長のブログも拝読し、家族的な社風で温かく、落ち着いた雰囲気にうかがえました。 　御社のリフォーム説明会にも参加してみて、私はその時も面接を受けようかと考えながら参加したので、半分緊張もありました。しかし、○○さんから説明を受けましたが、御社は方針もきちんとしていて、壁や屋根の塗装の説明（何故その金額に相当しているか）など、詳しく分かりやすく丁寧に説明して下さいました。（決して押し売りとしては感じられず）お客様としての立場も、安心して説明を聞けたので任せることが出来ると確信致しました。 　（）の中は、面接で言わない方が良いかと迷ったところです。 ＜自己PR＞ 　私は、やると決めたことは中途半端にして諦めたりせず、最後までやり遂げます。専門学校では、ハードスケジュールの2年間でしたが、11科目の検定試験を取得することが出来ました。全経簿記1級会計はわずか3点で不合格だったことは悔しかったですが、諦めずに毎日コツコツ学習し、自分の力で解決し合格出来たときは、とても嬉しく達成感が得られました。 ＜退職理由＞ 　私は、専門学校でパソコンや簿記の資格を取得することが出来ました。在学中の就職活動では、あまり事務職の求人が見当たりませんでした。前職のドラッグストアでの医薬品販売も、お客様の為になり、遣り甲斐のある仕事であるとは思いましたが、私は学校で精一杯努力して取得した資格を活かしたいと思い、退職致しました。 ＜前職の仕事内容＞ 　前職では、日用品や医薬品の品出し、簡単なレジ打ち、商品の前出し、店内・トイレ掃除、POP貼り・・・等をしました。その途中で、商品の場所や商品について聞かれることもありました。ドラッグストアなので、中には風邪や様々な症状を訴えてこられるお客様もいらっしゃいます。お客様の症状を聞き、それに合う薬を、薬剤師の方からアドバイスを頂きながらお勧めしました。 　前職は、約半年もしないうちに辞めてしまったので、前職の仕事内容でPR出来ることはあまり無いのです・・・。 　3ヶ月（もっと前かも）前から出ている求人のようです。 　どうでしょうか・・・。宜しくお願い致します。

はじめまして。3月に大学を卒業する者です。質問といいますでしょうか、意見をお聞きしたいな、と思い投稿させていただきます。 私は、今まで100社近くの企業の選考に参加させていただきましたが、内定をひとつももらえずにいます。「死んだほうがいいのではないか。」と考える日もありました。しかし、やはり働きたいという思いと、世界中を旅行したい、英語と韓国語を究めたい、将来は翻訳家、通訳者に！という、あいまいですが、ささやかな野望の下、今日まで、なんとか生きています。今年度就職できなければ、アルバイトや紹介予定派遣として働き、スキルや経験を積み、いずれは正社員に！と考えておりますが、私の考えは甘いでしょうか？ また、大学4年間アルバイトとして働いている企業さんから正社員への採用の話をいただきました。しかし、今のバイト先に就職したいという思いがありません。 (相にあっていないというわけではないのですが、パートさんに労働環境や時間などで訴えられ裁判になったこともある、劣悪？な企業さんなので…社員さんの働く姿を見ても、続けられる仕事ではないなと思いました。24時間営業で家に帰宅している暇もないような感じです。アルバイトも30分単位でしかお給料が発生しません。夜10時からの給料も25%アップすることもなく、夜12時まで時給が変わりません。) 私は、今、どうすべきでしょうか？我慢して今のバイト先に新卒としてとりあえず、就職すべきでしょうか？それとも、気持ち新たに新しい勤め先を探して、そちらに進むべきでしょうか？ なにか、意見をいただけたらと思い、投稿させていただきました。

結婚したいんですか？と自問すると どうなんでしょう。 良く分からなくなってきました。 もともとそんなにしたい方ではなかったです。 けど、今の相手以外では考えられない 結婚するとしたら、今の相手だと思っています。 けど、色々面倒くさいです。 相手がしたいと思っているので、しようと 30までに子供を産みたいと言っているので、まあそれならしようかと いずれ、子供はほしいので、結婚するのもいいかなと、思っていたと思います。 相手は、本当にしたいのかどうかわからない私をみて いらだったりして、ストレスがたまってると思うんです。 いずれ結婚はしたい、今の相手以外は考えられない けど 結婚するほど好きではないのかもしれないと そう考えてしまいます。 ちょっと性格が合わないと感じこともありますし ずっとうまくやっていける自信が最近なくなってきました。 （今は、向こうの親への挨拶をすませて、去年の年末から一緒に暮らしています） どうなんでしょうか。 婚約指輪を買いに行こうかと 何度か言っていたのですが 忙しくなかなか買いにいかずで 先日、相手に、買わなくてはいけないので、周りのみんなが買っているので 婚約指輪を買おうとしてる？ そう感じると言われました。 もうなんか色々と面倒になってきました。 同じような事を、良く言われます。結婚する気あるの？とか。 やっぱり結婚するほど、好きじゃないんでしょうか？ そのような気持ちで結婚するとうまく行かないような気がしてなりません。 もっと若い時に、勢いをもってしとけば良かったと思う時もあります。 （今、31歳で付き合って8年目に入ったところ） 面倒になってきて、今 本当に結婚したいのかと、自問しています。 自分が本当にしたくもないのにするのは、結局相手も不幸にしてしまうことにならないかと、考えてしまいます。 3週間後に親同士のあいさつを控えていますが、迷っています。 普段はこうことは余り迷わないタイプなんですが 良くわからなくなっています。 何もかも投げ出して、一人身に戻りたいという気持ちもあります。 自由に暮らしたいという思いもあります。 今、わかれて1人暮らしを再開させて。。と想像するとすごく楽しそうです。 楽そうです。 なんか良く聞く、いなくなって初めて気づくとか いなくなって初めて存在の大きさに気付いたとか どうなんでしょうか。 やっぱり私もそう思ってしまうのでしょうか。 とにかく迷っていますし 迷うのも面倒になってきています。 何もかも投げ出して呑みに行きたい気持ちです。 ちなみに、今仕事も忙しすぎて、若干やる気がなくなりつつあります。 仕事はこれまで、結構のめりこむ方で 結婚予定相手にも、オーバーワークすぎるといわれています。 仕事はやりがいがあって、目標もあるのでやってしまいます。 ただ、最近ちょっと違うなと感じることが、少し出てきて 今、仕事でそうやって悩んで、ストレスを感じてるので、結婚についてそう考えてしまっているのかとも思います。 こういう大事なことについて、人の意見を聞くのは、これまで正直嫌いでした。 聞かれるのも嫌いでした。 そういう大事なことは、自分でとことん考えて決めた方がいいだろうと、思っていたからです。 ただ、今私は、考えること、迷うこと自体が面倒になってきてしまっています。 ちなみに、相手は4つしたの、27歳です。 今の時点では、結婚はやっぱりもうちょっと待ってと、相手に言いそうです。 この内容も実は、匿名でやっているブログに載せようと思って書いていましたが 途中から誰かに見てほしいなと思い、こちらに載せさせていただこうと思います。 質問になっていないと思いますが、助言、感想などいただけると幸いです。 自分では ・相手の8年間も私と付き合ってもらったので、責任を取らなければいけないという気持ちもあります。 ・そいうのが逆に失礼ではないかとも思います。 ・そもそもそんなに好きじゃないのだから、するのは失礼だとか ・結婚後何十年もうまくやっていける自信がないのだから、自分のためにも相手のためにもやめた方がいいのでは ・結婚とは忍耐なので、それくらいならした方がいい。 　8年間もうまくやってきたんだから、やっていけるのではないか。 など 思ったり、もう自分でわけがわかりません。

ひどい面接を受けました。 私は20代後半で結婚して３年です。子供は長い人生なのでまだ先の予定ですし、子供ができてもずっと働きたいと考えています。授かりものなので、出来なかったらしょうがない、と思っています。 転職活動中で今日受けた面接で、相手先の社長にいろいろ言われ、上記のような私の考えが間違っているのだろうかとちょっと暗い気持ちになっています。 まず、社長（70代前半くらい男性）と支店長（50代前半くらい女性）がでてきて、社長と主に話をしました。 「家族構成を教えてほしいんだよね。」とまず言われ、主人と２人暮らしで、子供はキャリアを積んでからと考えてます、と答えました。すると、 社長：「はぁ？じゃあ、あんた、この期間は子供ができないって保障できるの？」 私：「・・・保証・・・（絶句）という問題ではない気がしますが・・・私自身は仕事をきちんと身に付けて、そのうえで家庭も仕事も両立していけたらと考えています。」 社長：「前に勤めてた子なんて、3年は頑張るって言うから雇ったのに、試用期間終わったら妊娠３ヶ月なんて言い出したんだよ。あんたもそうなるかもしれないでしょ。」 私：「そうならないように、将来については主人ときちんと話あっていますので大丈夫かと思います。」 社長：「ふーん。（この間、以前20年勤めていたらしい社員さんの愚痴を5分くらい延々と話す。裏切られたと言っていましたが、私が話を聞いていた限りでは被害妄想な印象でした。）旦那さんは何してんの？」 私：「○○会社で営業をしています。」 社長：「ふーん、社内恋愛なの。そしたらあんた会社に旦那見つけに行ったんでしょ。そうでしょ？」 私：「いえ、そういうわけではないですが。（私は結婚した後も、同じ会社で数年働いてました）」 社長：「あんたね、ずっと働くって言ってるけど産休とるつもりなの？」 私：「はい。もしそうなったときは、産休を取らせていただけると有難く思います。」 社長：「どのくらい？」 私：「（え？と思うが冷静に）そうですね、産後ですので6ヶ月ほどいただけると助かりますが・・・」 社長：「はぁ？6ヶ月も休ませられないよ。甘いんじゃないの。最高でも3ヶ月くらいでしょ、どのくらいなの？」 支店長：「3ヶ月は大変なんじゃないですか？でも・・・3ヶ月くらいですかね。」 社長：「そうだよねぇ。あんた甘いよ。大体ね、そんな年で子供も産まないで、何が仕事なの。子供産んで家庭守って、家庭を作り上げるのが女でしょ。（このようなことをくどくどと言われ）」 私：「結婚するときに、主人とも話し合って決めていますので」 社長：「はぁ？決めてるって、あんたが勝手に言ってるだけでしょ。（その後もくどくどと言われ続け） 私：「（なんだか悲しくなって思わず）」いや、関係ないと思うんですけど」 社長「関係ないって何！？あんたのこと思っていってるんでしょ？」 私：「（どこが！？と思い思わす）あなたに関係ないでしょ！？もういいです。書類返して下さい。」 その後、帰ろうとしたらもらっていた会社案内を返せと社長ともみ合いになり（まるで子供がおもちゃを取り合っているかのように）、帰り際には極めつけ、 社長：「さっさと帰れ！このくそ女！」 帰り、なんだか涙が出て止まりませんでした。 ちなみに私の仕事は建築の技術職です。私の、ずっと仕事をしたいという考えは甘いんでしょうか。 この現代でも、女は子供を産んで、家庭を守らないと認められないんでしょうか。 長くなってしまいすみません。 みなさんはどう思いますか？

　はじめまして、現在 正社員として働きながら転職活動をしている者です。 先日ハロワークからご紹介いただいた企業の面接を受けたのですが、面接官にビジネスマナーが悪いと指摘されました。 理由は、在職中に転職活動するのは、非常識で退職してから活動すべきとの事でした。 以下　面接官とのやりとりです。 面接官「いつから入社できますか？」 私「内定を頂いた日から一ヶ月（引継ぎ）お時間を頂きたいので4月1日からの入社を希望いたします」 面接官「そもそも働きながら、転職活動するのは非常識では？ 　　　　最低限のビジネスマナーですよ(怒)」　 私「はあ、申し訳ありません；；」 この後、険悪なムードになり、そのまま面接は終了。。。 電話で事前に在職中との旨を話してますし、書類選考が通った後の発言だったので驚きました。 不採用にしたらいならそう言ってほしいです。 今時 働きながらの転職活動ってあたり前ですよね？ 皆さんの意見を聞かせて下さい。

おすすめの、外国の純文学の翻訳者を教えてください！ 最近むしょうに純文学系の小説が読みたいです。ヘッセやシェイクスピア、アナトールフランス、サンテグジュペリ、ヘミングウェイ等の購入を考えています。そこで心配なのが、翻訳文章です。子供の頃、読書っ子だったにも関わらず、母の外国小説を試したら、まどろっこしい言い回しばかりで全然話しに入り込めなかった記憶があるので…　上にあげたような作家だと特に、古い本しかなさそうで不安です。現代的すぎてもいやなのですが…　おすすめのedition等がありましたら、教えてください！

現在、2011年度修士修了見込みで就職活動をしています。 説明会や1次選考などが始まっていますが、その際に周りを見渡すとみなさん髪の毛に整髪剤をつけていない自然な状態の方が多いように見受けられます。 理系大学では髪の毛に何も付けない人も多いので、最初はそんなものだろうと思っていたのですが、もしかして就職活動において整髪剤をつけているのがタブーだったりするのでしょうか。 私は髪の毛を短くしているのですが、何も付けないとホワホワのマリモのようになってしまうのでムースをつけています。 ワックスでもいいのですが、手間を考えるとさっとつけて１日持つムースが便利です。 参考までに自分がセミナーに行った時の髪の毛の写真を撮ってみました。 アドバイスをお願いします。

初めて書き込みさせて頂きます。 私はフランス文学を専攻している大学4年生です。 現在はカナダ・ケベック州にて8ヶ月間フランス語を学んでおります。 現時点でのレベルは日常会話程度ですが、勉強を続けいつかは通訳・翻訳者になりたいと思うようになりました。 ただ、経済的な理由や企業での仕事経験を積んでからでも遅くはない、と思うためまずは就職をしようと思います。 今年に入ってから少し始めた就職活動を今年5月に帰国後は本格的に行い、来春卒業予定です。 通訳・翻訳者としての入社は私の実力・フランス語の需要の少なさ・景気からみて難しいので、フランス語圏と関わりのある旅行会社や輸入業・化粧品関係を中心に幅広くみています(関係のない企業もみています。好きなものが、これも旅行・化粧品なのでその業界が多いです)。 そこで、現在通訳や翻訳のお仕事をされている方・目指されている方にお伺いしたいのが、 *「通訳・翻訳者にはプラスアルファの専門性があると有利」と聞きますが、需要の高い専門性は何か、またそれを身につけるのにお薦めの業界・企業 *現在のお仕事をされるまでどのようなキャリアを積まれたのか *お薦めの学校(日本だとサイマルインターナショナルなどでしょうか。海外であれば、フランスで日仏翻訳を学べる所は難関のESITだけだそうですが…他にベルギーの学校など検討しております) などご教示いただけませんでしょうか。 また、本当は「通訳ガイド」にも興味がありますが、 *収入が不安定と聞いたこと(1人で生計を立てたいのです) *通訳・翻訳家であれば将来在住するのが日本でなくてもやっていけるのではと思うこと から足踏みしております。もちろん当人の実力次第だと思いますが…。 通訳家・翻訳家と2つの業種についてまとめて質問してしまい申し訳ありませんが、何かアドバイス頂けたら幸いです！

はじめまして。 とても悩んでいます、 どんな意見でもありがたいのでアドバイスよろしくお願いします。 現在、国立大学法学部３回生の者です。 2月上旬のこの時期は就職活動と期末試験で本来なら とても忙しい時期です。 しかし、私は無気力により何も真剣に取り組めずただ時間を浪費しています。 期末試験をいくつもすっぽかしたり、 普段の授業もだいぶサボり、 知り合いからの連絡も返さずにいます。 就職活動も同じマスコミ志望の人よりずいぶん遅れて失敗しているようです。 ２１歳にして心が枯れている感じかもしれません。 このような自分を何度も奮い立たせようとしてきましたが、 結局失敗に終わっています。 この無気力は去年の10月下旬に大学院入試を断念し、 就職活動に切り替えてからずっと続いています。 このまま就職活動を最後までやったら、 失敗に終わってしまうのは目に見えていると私は感じます。 また仮に就職したとしても職場先で受け身な人間になってしまう予感がします。 そこで、 今回の就職活動はここでいったん切り上げ、 大学を翌年度の前期（４～７月）休学し、 ２月下旬から８月までワーキングホリーデー制度で オーストラリアでアルバイトして生活しようかと思います。 異文化を体験し、 現在の自分の軸を壊し、 モリベーションを上げたいという思惑があります。 もとから留学などをしたいという気持ちはありました。 そして８月の帰国後は公務員試験勉強と就職活動をはじめ、 次年度の試験に備えようと思っています。 このような私の考えは 甘いでしょうか？？ 就職活動に対する逃げでしょうか？？ 自分の考えに対す賛否・アドバイスをお聞かせください。 ワーホリのための費用はなく、 親か金融機関に借りることになりそうです。 これだと卒業も伸びることになります。 私は自分勝手で、 自分に対してただ甘いだけでしょうか？ 以上長文になりましたがよろしくお願いします。

就職面接においての質問です。 24歳、女です。現在大阪で働いており、地元の九州へUターン転職をしたいと考えております。 先日Web応募した、非常に志望度の高い企業から、面接の電話がきました！ しかし、あちらが掲示した日付は私が仕事の日・・・ こちらの空いている日程をお知らせしたのですが、生憎あちらの責任者の方が不在とのことで、出張から戻って来られたら、日程を再度調節し、御連絡頂けるとのことでした。 就業中の転職活動において、こうしたことは日常茶飯事だと思うのですが、こちらの都合で面接日を決めて頂くのは、仕方がないにしても大変申し訳ないです。初めての転職で、是非働きたい企業であるだけに、余計に不安になってしまいます。 そこで、面接の日に、何か手土産を持参しようと思うのですが、これはありがた迷惑になりかねませんか？受かりたいのはもちろんありますが、私のためにお時間頂いた事に対してのお礼を伝えたいのですが・・・ どなたかアドバイスお願い致します。