naganoboyのプロフィール

損害保険について質問です。よろしくお願いします。 主婦が事故に遭ったとき主婦業代一日５０００円ぐらいがでると思うんですが、 もしパートを週２日程度してたらこれは出ないものなでしょうか？ たしかにパートをしてますが家事も毎日してます。 アドバイスよろしくお願いします。

こんにちは。皆様の経験を聞かせてください。 ７月７日に車を運転していたら、前から軽自動車がぶつかって来ました。 相手の運転手は後ろを見ていて、こっちに全然気がついていませんでした。ガッシャン。 相手は免許不携帯、自賠責保険証も見当たりませんでした。 とりあえず双方怪我はなし。 双方とも任意保険は国内の保険会社です。 まず私の車の修理見積もりが出るまで２週間、先方の見積もりがでるまでさらに１週間。 ●質問その１　この期間は妥当？ その後双方の保険会社で過失割合の話し合いが行なわれてたはずなのですが、 何回か問い合わせたにもかかわらず、「時間がかかっております。」の一点張り。 実際に交渉に当たっている人が誰なのかも明らかにせず。経過の報告もなし。 ●質問その２　こんな対応は普通？ ８月の終わりになって、ようやく過失割合の連絡が来ました。 事故から２ヶ月弱。 ●質問その３　この期間は妥当？ 過失割合の説明。あなたの車も動いていたので１０対０にはなりません。９対１です。いいですか？ なぜ９対１になったのか、何の説明もない。 ●質問その４　こんな対応は普通？ 納得行かないから、担当者に説明に来いと言った。 そしたら担当は女性だから来れないと。代わりに男性を寄こすが、こちらが要求した週末には来れないと。 ●質問その５　交渉の経緯について説明に来いと言っても、週末には来てくれないの？ ●質問その６　そもそも対応窓口の電話が平日の９時から１７時まで。そんなものなの？ 以上、よろしくお願いします。

今勤めている会社が倒産しそうです。 今月末のもろもろの支払いが既に足りず、必死に社長が銀行を駆け回っている状態。 ほとんど借金も融資限度額までいっているようで 今月なんとかなっても時間の問題といった感じです。 原因は社長の妻（経理）によるザル経理、ごまかし、使い込み。 （ちなみに借金の連帯保証人は全て社長らしいです。） 神奈川にある本当に小さな会社（社員４人）で 今社員同士でこっそり身の振り方を考えています。 取引先、お客様、学校運営業務の生徒達に迷惑をかけないためにも できれば会社はつぶしたくないのです。 （社長夫妻の使い込みによる倒産で、社員一同ハラワタ煮えくり返ってます。） その中で出たアイディアで ・会社倒産の時期にあわせ社員４人で別会社を設立。 ・現状の会社の設備を維持し（これが可能か・・・・？）、新会社として一からやり直し。 ※設備は箱が賃貸。機材は全てリース。 ・取引先やお客様には「会社名変更」の対応で引き続き業務。 ・現在の借金は全て社長に背負っていただく。 なんて事は可能でしょうか？ 完全に素人発想なのかもしれませんが・・・ なんとか続けて行きたいと考えています。 アドバイスをいただけると嬉しいです。 よろしくお願いします。

従業員7人の地方零細企業です。 受注の落ち込みで、苦しい経営を強いられています。 今まで考えたことも無かったんですが、社会保険料の事業主負担をゼロにするためにはどうゆう方法があるでしょうか。 その旨を従業員に説明して、業績回復まで国民健康保険に各自の責任で入ってもらうよう要請すればいいんでしょうか。 なにかいい方法があればご教授ください。

初歩的な質問なのですが教えてください。 去年から個人事業を営んでいる自営業者です。 金額も高額なもの多いので売り上げがあれば全て領収証を発行しています。 そこで、お客様が代金を銀行振り込みにて支払われる場合でも領収証を発行する事もあるのでしょうか？ 要求があった場合現金と同じ様に発行するものですか？ 今までそういったケースはなかったのですが今度お会いするお客様が希望されているようなのでご教授いただければと思います。 よろしくお願いします。