• 『日給 給料』に関する質問・悩み・回答・方法 

『日給 給料』に関連する質問・疑問一覧

次へ ]
1188件中 11~20件目
  • 日給月給のメリット・デメリット

    日給月給のメリット・デメリットについて教えてください。 給与が日給月給の会社から内定を頂いたのですがわからないことがあるので、教えてください。 1、日給月給のメリット・デメリットがあれば教えてください。(月給との違い)

    2009/07/15 21:29
  • 給料

    仕事を3日でブチって辞めたら、3日分の給料は払われますか?ちなみに日給は8000円です

    2011/04/15 22:30
  • 日給月給制度」

    日給月給制度」 リクナビネクストで見つけた会社の内定を辞退してしまいました。 業界職種などは控えます。 ⚫契約社員採用 5年経過後、約束できないが、正社員あり。 ⚫社会保険、有給、退職金な

    2019/10/02 21:22
  • 給料

    バイト先いって働いたのに、「今日給料なしね」とかいわれたら、詐欺で立件してもらえないんですか? 実際にこういった事案で詐欺で捕まった事例ってないんですか?

    2015/04/18 15:21
  • 給料日給での半日勤務についての質問です。

    給料日給にて支払われていますが、午前とか午後の半日だけ出勤した場合に1日の日当(日給)の 半分(半額)しか支払いがありませんが、労働基準法の第3章第26条に60%支払うとありますが日給の 場合でもこの法律が当てはま

    2011/01/22 14:06
  • 日給月給制と月給制なら

    日給月給制と月給制なら月給制の方がいいですよね? 日給月給制にメリットはありますか? あと日給月給制の場合、有給休暇を使った場合も給料減りますよね?

    • ベストアンサー
    • 困ってます
    • noname#123832
    • 就職・就活
    • 回答3
    2009/07/15 16:16
  • 日給月給制????

    分だけ賃金を差し引く形の月給制を「日給月給」という。 とあるのですが一ヶ月の日数が少ない月、祝日が多いつき、年末年始、お盆、は給料が減るのでしょうか?

    2006/03/13 01:55
  • 日給月給製

    日給月給制について質問です。 日給月給制で月給20万円です。 休みは日曜のみです。 今月2月の労働日数は23日(欠勤なし)なのですが給料はいくらになるのでしょうか? 会社の考えでは日給8000円で23日分の184

    2009/02/27 22:11
  • 日給月給って???

    間しか休みがなく、有休もありません。 だから風邪をひいて休んだり結婚式に出席したりすると給料から引かれます。 友人に話したら、日給月給なんじゃないの?って・・・ 言った本人の説明もあやふやで、結局良くわからずじまい。

    2002/10/31 22:25
  • 日給月給制って、つまり・・・

    ・完全月給制と同様、ひと月の給与は祝日等により勤務日数が変化しても関係なく一定である。 →変化するのは「日給月給制」ではない?ただの日給制? ・ただし、欠勤・遅刻などの時は会社の規定の分差し引かれて給与が減少する。 ・差し引き

    2007/07/22 19:42
powered by ILU

ピックアップ