この場合どうすればよいでしょうか？

質問

派遣社員として働くために、テンプスタッフとマンパワーに登録しました。英文事務の仕事を紹介してくれと両方の派遣会社に頼んだら、なんと偶然にも同じ会社を紹介されました（来週会社見学に行きます）。この場合どうしたらよいでしょうか？また、派遣先で働くことになったら、どちらの派遣会社を通して働いたらよいでしょうか（ちなみに時給は同じで、他の条件もほぼ同じです）？

回答No.2

kobalt · ベストアンサー

派遣社員です。

たいていは時給に差があるのに、同じとは・・・

私はどちらも未登録なので、どちらがいいとは言えないのですが、
時間外単価が125％のところが普通ですが、130％のところがあります。
こういう差なら、後者を選びますよね。

あとは先の方も回答されていますが、その派遣先にいるスタッフが
どちらの派遣会社からが多いか、もポイントになるかもしれません。
ある程度、派遣先から信頼ある派遣会社が有利だったりもしますので。

あとは派遣先と派遣会社の営業所が近いほうを選ぶとか。
何かあった時にすぐ来てくれそう・・・（想像）
またはコーディネーターや営業の感じが良かったほう。ただし後々
営業が変わったりして、必ず同じ良い感じ・・・とは限りませんが
ある程度は企業姿勢もありますよね。
ちなみにテンプを知りませんが、マンパで働いていた同僚がいましたが
時給がみんなはアップしているのに、していませんでした。
つまり派遣先はアップしているのに、派遣会社がスタッフに還元して
いない・・・
まあ最近はアップしない派遣先が多いので、このあたりはなんとも
いえませんが・・・

もう両方と顔合わせ（会社見学）の日を決めてしまっているのでしょうか？
顔合わせ前に応募者の書類は派遣先にいくことが多いので、同じ人が
2人エントリーされていると不審かもしれません。
全く同じ仕事でない場合はいいのですが・・・

お礼

アドバイスありがとうございました。
Ｋｏｂａｌｔさんの言うとおりで、同じ人物が２人エントリーされていたため、ちょっとごたごたがありました。
いい勉強になりました。

回答No.4

0201_4_sou

Ｔ社とＭ社両方でお仕事をしたことがありますが、私でしたらＭ社を選びます。
理由は、Ｍ社の方が派遣スタッフに対してとても丁寧だったからです。
丁寧というのは・・・
(1)お仕事紹介を一生懸命してくれて、紹介の際もスタッフの不安を取り除いてくれるような説明やアドバイスをくれた
(2)実際にお仕事に就いた際、大きな問題が生じたのですが、とても親身になり相談にのっていただき、先方ともいろいろ交渉してくれて解決に導いてくれました。

Ｍ社では違う二箇所の支店でお仕事をしたことがありますが、支店によって違うこともなく、とてもいい社風だなと感じました。
なによりも、Ｍ社は他社と違って、スタッフを一番優先に考えてくれることがいいですね。

お礼

お礼するのが送れてすみません。
ご回答ありがとうございました。

回答No.3

sittorituyako

あらん・・・半蔵門辺りかしら？

どっちも社保が丁寧な会社だから・・・私は有給が使い易い添付にするかなあ。
マンパの欠点は、支店の独立性が高い事。しかし、単発は充実している。
テンプの欠点は、スタッフが野放しな事。こっちも単発は充実している。
でもまあ、とりあえずテンプに相談してみるかなあ・・・
スタッフが野放しな分、相談する余地がある会社だからです。

って、赤裸々に書いて、派遣会社さんすみません。汗

マンパは昔、１週間に１回、給料日が有りました。
テンプは、２週間に１回。

どっちでもいいかも。

お礼

参考になりました。ありがとうございました。

回答No.1

naokopapa

どちらかの派遣会社かを決めて、その派遣先に勤めるまでです。
どちらの派遣会社にするかは、stanmarshさんの関係上、どちらがいいかと言うことが第一、派遣先と派遣会社の関係が第二ということでしょうか。
複数の会社に登録するケースは結構ありますので、あまり気にしなくてもいいと思いますが、断りやすい方を断ったらいいと思います。
ただし、状況はちゃんと伝えておくべきですね。
同じ程度ならば、その派遣先に同じ派遣会社の派遣社員がいた方がいいのかそうでないのかで決めればいいのではないでしょうか。

お礼

丁寧なアドバイスをありがとうございました。