• ベストアンサー

失業保険の支給日数について

教えていただきたいのですが 先日1回目の認定日を受けたのですが、保険の支給日数が21日分と記入されていました。 1回目のときは30日分 支給されないものなのでしょうか? 来月2回目の認定日には30日分の支給があるのでしょうか? 私は90日分の支給があるのですが、このような計算で行くと 90日分をもらいきるには 後3回 認定を受けないといけないのでしょうか?

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
noname#176951
noname#176951
回答No.1

認定日は4週間ごとになっています。 1回目の認定は待機期間が7日ありますので、 7X4-7=21 2回目からは、7X4=28日分の支給になります。 したがって、後3回認定が必要になります。

rurutan38
質問者

お礼

ありがとうございました とっても わかりやすかったです。

その他の回答 (1)

  • kobalt
  • ベストアンサー率31% (1861/6000)
回答No.2

説明会には参加されましたよね? 私の時は説明会で説明がありましたが、最大で28日分支給があり、 1回目と最後は少なくなる場合があります。

rurutan38
質問者

お礼

ありがとうございました。

関連するQ&A

  • 失業保険金の支給日数について

    今月末で給付制限期間が終わり、認定日が2月6日なのですが、支給日数は初回なので8日分です。先月末に8日間短期アルバイトをしたのですが、今回の支給はナシになるのでしょうか?また本来、認定日は4型ー水曜日なので2月11日のはずなのですが、職安の都合で早められているのですか? 良くわからなくて困っています。よろしくお願いします。

  • 失業保険の認定日と支給について

    現在、失業保険を貰っています。これまでに2度認定日がありました。所定給付日数が90日なのであと1度認定を受ければ終わりだと思っているのですが、年末年始をはさむので給付日数が中途半端になってしまいます。なので認定は、あと1度なのか2度なのか分からなくて困っています。 どなたかご存知の方教えてください。よろしくお願いします。 所定給付日数 90日 1度目の認定(支給)期間 11/8~11/28 日数21日 認定日 11/29 2度目の認定(支給)期間 11/29~12/19 日数21日 認定日 12/20 (次回予定) 3度目の認定(支給)期間 12/20~1/23 日数35日 認定日 1/24 残りの給付日数 13日←3度目の認定に含まれる?次回もう一度認定を受ける?(認定日は2/21)

  • 失業保険の給付日数

    失業保険の給付日数についておうかがいしたいのですが。給付日数が90日というのは90日分丸々支給されるのか3カ月分(28×3=84日分)支給されるのかどちらになるのでしょうか?

  • 失業給付残日数分の支給について

    前回の認定日が12/14で次回認定日が1/11です。残日数が13日あります。 先日の面接で採用が決まり12/30から働くことができそうです。 明日12/27か明後日の12/28のどちらかにはハローハークにいって採用が決まった旨の報告をしようと思うのですが、採用証明書の提出は年明けになってしまうかと思います。 この場合、残日数分の支給というのは、次回認定日以降の支給になるのでしょうか? それともハローワークに行って手続きを完了してから数日後の入金となるのでしょうか?

  • 失業保険が支給される日数

    退職後に失業保険が支給される日数について質問です。 雇用保険に加入していた年数により支給される日数が変わりますが、 離職せずに傷病手当金を受給していた期間も雇用保険に加入していた年数に含まれますよね。 当たり前のことを聞いているのかもしれませんが、落とし穴があるのではと気になりました。 教えて下さい。お願いいたします。

  • 失業保険の給付について

    こんにちわ。お願いします。 今、失業保険を頂いています。月に一回、認定日に行って決まった金額をもらっているのですが、雇用保険受給資格書をみると裏に残りの日数が記入をしてあるとおもうんですけど、月ごとに計算していくと余る日数ってでてくると思うんですけど・・・。月にたとえば15万毎月もらっているのに、残りの月は日数が少ないから金額も減ってしまうんですよねえ。 それとも、15万+残金の金額で最終分になるのでしょうか??それとも15万で次の月に残り分受給になるのでしょうか?お願いしいます。

  • 失業保険の給付期間について

    去年の12月31日に、正社員として働いていた会社から解雇されました。 そして今年の1月中に職安へ行き、失業給付の手続きをしました。 先日、2回目の認定日だったのですが 自分がいつまで給付を受けられるのかわからなくなりました。 給付日数は90日です。 1回目は、説明会から初回認定日までの分を支給でした。 2回目は、1回目から2回目の認定日までの分を支給でした。 この様に普通に支給をうけると、4回目の認定日が最後ですよね。 私は今アルバイトをしていまして。 もちろん週4日or週20時間の範囲内で、です。 その分が支給されないのは、わかっているのですが その支給されなかった分について質問なのです。 例えば、1回目で5日分支給されたとします。 2・3・4回目は15日分支給されたとします。 給付日数が90日なので40日分が残ります。 この40日分は4回目の支給で終わらず、自動的に5回目、6回目、と続いて消化されていくのですか? 消化されるまでは認定日に職安へ行き、給付を受けてもいいのでしょうか。 あと、会社都合なので60日間延長ができると聞きましたが これは、先ほどの残り40日+60日ということになるのですか? そうなると消化するまではずっと続くのでしょうか? どなたかお答えいただければと思います。 よろしくお願いします。

  • 失業保険について

    説明が下手ですが、回答お願いします。所定給付日数が90日で、基本手当日額が4,356円です。最初の認定日(1回目)が5月12日で4日分貰いました。残日数が86日と書いてあります。2回目が6月9日で28日分貰いました。残日数が58日。3回目が7月7日で28日分貰いました。残日数が30日となっています。次は認定日が8月4日です。何日分貰えるのでしょうか? 残日数が30日とあるので、30日分を一気に貰えるのでしょうか?支給は今回の8月4日で最後でしょうか?分かりにくいと思いますが、お願いします。

  • 失業保険の支給日数算出について

    会社を自己都合で退職したため、 5月に失業保険の申請の手続きをして、現在3ケ月の待機期間中です。 被保険者であった期間が8年ほどだったので、120日という支給日数になりました。 例えば今回、この待機期間中に職に就いて、結局一度も失業手当が支給されることがなく、 なおかつ再就職手当の適用外だったとしても、 この8年という期間はリセットされてしまうのでしょうか? 要は、次回また失業してしまったとして、 失業保険を申請、支給日数を算出する際に、 この8年は加味されるのか?ということなのですが... 結局1円も支給されてないこの8年分はキープ出来るのか? はたまた、申請はしたんだからリセットされてしまうのか? よろしくお願い致します。

  • 失業保険の支給について

    職業訓練に通いながら失業保険(基本手当?)を支給してもらいたいのですが 来年2月から始まる前に保険受給日数がなくなってしまいます。 そこで質問なのですが、 例えば日払いのアルバイトを何日間か働いて、その事を申告すれば その期間の保険受給日数分は延長になって、 訓練が始まる受講日まで延長させられれば基本手当が支給されるのでしょうか? 5日足りないので、できれば支給してもらいたいのです。 わかる方、宜しくお願い致します。