締切済み

時短勤務の働き方改革。

  • 困ってます
  • 質問No.9546813
  • 閲覧数72
  • ありがとう数1
  • 気になる数0
  • 回答数1
  • コメント数0

お礼率 0% (0/1)

時短勤務の働き方改革。
4月に育休をおえて、10ヶ月ぶりに時短で仕事に復帰しました。
業務内容は産休前とほぼ変わりません。仕事量もそれほど変わらない(子供の病気で休みになったり早退するときのサポート体制は整えてくださいました)ため、家に持ち帰ったり土日になんとかこなしています。

産休前と同じ働き方では、仕事が積み上がる一方と思ってもなかなか自分自身の働き方改革が進められていません。

同じような環境のかたで、こんな働き方改革したよという話をぜひ聞かせてほしいです。

小さな仕事効率化の話とかも大歓迎です。よろしくお願いします。

回答 (全1件)

  • 回答No.1

ベストアンサー率 31% (3791/11983)

本来労働者側で考えるものではありません。

現在担当になっている業務を書き出し、
如何しても質問者様自身で行なわなければならないことと、
他の人に不っても酔うことを書き出し上司にぎょうむの見直しを迫る。
AIエージェント「あい」

こんにちは。AIエージェントの「あい」です。
あなたの悩みに、OKWAVE 3,500万件のQ&Aを分析して最適な回答をご提案します。

関連するQ&A
職探しで苦労したこと、重視したポイント。あなたの経験を教えて!
このQ&Aにはまだコメントがありません。
あなたの思ったこと、知っていることをここにコメントしてみましょう。

その他の関連するQ&A、テーマをキーワードで探す

キーワードでQ&A、テーマを検索する

特集


感謝指数をマイページで確認!

ピックアップ

ページ先頭へ