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アリさんマーク

兼元 謙任(@kanekaneto)の回答

回答No.1

企業が従業員さんに対して、給料の前借りを銀行さんと契約して実現する制度です。 企業にそのまま申請すればいいと思いますが、申請書と同時に、借用書を書く必要もあります。 ”給料の前借りに必要な借用書の書き方 給料の前借りを勤務先に申し出た時に借用書の提出を求められることもあります。必要となる用紙は会社で用意してくれる場合もありますが、簡易な用紙を自分で用意する場合もあるでしょう。” ”* 宛名(勤務先名) * 前借りする金額 * 返済期日 * 利息(利息なしなら0%と記入) * 前借りする日の年月日 * 住所 * 名前 上記は給料の前借りであっても記入する必要のある項目であり、最後に名前の欄に印鑑を押して借用書の作成は完成となるのです。” ”地方銀行の東京都民銀行では、既に働いた分の給料の前借りができる「前給制度」というサービスを提供していて、多くの企業がこの制度を採用しています ... アリさんマークの引越社; すかいらーく(ガスト・バーミヤン・夢庵・ジョナサンなど)” http://xn--nbkt46g2pbtu8aog1a.net/ ”前給制度” ”銀行が契約した企業に対し、その企業の従業員本人(アルバイト含む)が要望すれば、本人が既に働いた分の給料を、給料日前の任意の時期に受け取ることができる給与前払いシステムである” https://ja.wikipedia.org/wiki/%E5%89%8D%E7%B5%A6%E5%88%B6%E5%BA%A6 こちらも参考に! 「前給制度」「アルバイト」に関する質問と回答 https://okwave.jp/searchkeyword?word=%E5%89%8D%E7%B5%A6%E5%88%B6%E5%BA%A6+%E3%82%A2%E3%83%AB%E3%83%90%E3%82%A4%E3%83%88

参考URL:
http://xn--nbkt46g2pbtu8aog1a.net/

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