-PR-
締切済み

求人募集条件

  • 暇なときにでも
  • 質問No.9314691
  • 閲覧数52
  • ありがとう数3
  • 気になる数0
  • 回答数3
  • コメント数0

お礼率 94% (271/287)

お世話になります。

少し、勉強させて下さい。
○グ○グの求人募集で『禁煙者に限る』と言う条件は違反となりませんか。
入社してからの禁煙の勧めならともかく。
私はタバコを吸いませんが、喫煙者を何と思っているのか!
通報する
  • 回答数3
  • 気になる
    質問をブックマークします。
    マイページでまとめて確認できます。

回答 (全3件)

  • 回答No.1
レベル7

ベストアンサー率 17% (3/17)

私は違反にはならないと思います

接客業と限らず

臭いに敏感な職種もあると思うので。
お礼コメント
RDT23

お礼率 94% (271/287)

ご回答ありがとうございます。
投稿日時 - 2017-04-10 21:19:04

  • 回答No.2
レベル14

ベストアンサー率 18% (606/3192)

○グ○グの求人募集で『禁煙者に限る』と言う条件は違反となりませんか。
>>違反ではないです
飲食業 美容業など 様々
美容業などはもろに影響有ると思いますよ
お店で煙草してたら良いと思いますか
お礼コメント
RDT23

お礼率 94% (271/287)

ご回答ありがとうございます。
投稿日時 - 2017-04-10 21:19:22
  • 回答No.3
レベル11

ベストアンサー率 17% (66/370)

違反ではありません。
実際に星野リゾートは喫煙者は雇いません。

>喫煙者を何と思っているのか!
リスクの塊です!
タバコサボリ、喫煙場所の用意など目に見える生産性の低下に始まり、
他の従業員や客への二次喫煙、三次喫煙被害。
受動喫煙や悪臭など、客からのクレームもあります。
もっと言えば喫煙者の方が病欠の率が高い、火災などもタバコによる経済損失としては有名な項目です。
お礼コメント
RDT23

お礼率 94% (271/287)

ご回答ありがとうございます。

全ての喫煙者が悪者と言う解釈でよろしいですね?
投稿日時 - 2017-04-10 21:20:54
このQ&Aで解決しましたか?
AIエージェント「あい」

こんにちは。AIエージェントの「あい」です。
美容・健康に関する悩みに、OKWAVE 3,500万件のQ&Aを分析して最適な回答をご提案します。

関連するQ&A
-PR-
-PR-
同じ症状や状況になったことある!あなたの知っていることを教えて!
このQ&Aにはまだコメントがありません。
あなたの思ったこと、知っていることをここにコメントしてみましょう。

その他の関連するQ&A、テーマをキーワードで探す

キーワードでQ&A、テーマを検索する
-PR-
-PR-
-PR-

特集


専門家があなたの悩みに回答!

-PR-

ピックアップ

-PR-
ページ先頭へ