雇用保険証書の提出期限について

質問

閲覧ありがとうございます。
4月に転職した者です。
入社日以前に会社説明会があり、年金手帳と雇用保険証書を提出するよう求められました。
年金手帳を再発行する必要があったため、あらかじめ前の職場に双方の作成をお願いしていたのですが、4月に入らないと渡せないとの事で、その旨を新しい職場に話しました。
すると、それは困る、入社日までに提出してもらわないとあなたの書類が届かないと他の人の保険の手続も遅れるんだから…という旨の事を言われました。
そこで改めて前の職場に確認した所、手続き上は翌月の10日まで提出すればよい事になっているので大丈夫だと思いますが…と言われ、結局2つとも今日発送していただきました。

ネットでも翌月まで提出すればよいと書いてありましたが、特別急いで出さなければいけない場合もあるのでしょうか。今週提出するというのは失礼ですよね、、
新しい職場の方に、それは困るよ！と厳しく言われ、初日から不快な思いをさせてしまい本当に申し訳ないです。

回答No.1

trytobe · ベストアンサー

ご自身が、転職活動中に失業保険をもらう可能性があったら、そのときに重要な役割をするのが「雇用保険証書」ですよ。

つまり、もし試用期間などで解雇になった場合、そのときの「失業保険」を給付してもらうために掛け金を払うのが「雇用保険証書」に書かれている人である、と管理しているのです。

ハローワークで手続きしている人などは、その時点で確実に提出を求められているので、その書類にも番号が転記されているなどで記録をたどることもできます。

年金手帳とともに紛失してしまう、ということ自体が信じられないものであるので、そのような厳しいご指摘をいただいたのだと認識なさってください。再発行でき次第、すぐにご担当の方にお渡しください。あなた以外の失業保険も支払いが遅れたら一大事ですから。

お礼

ありがとうございました。

補足

回答ありがとうございます。
3月31日まで前の職場で働いていたのですが、この場合も失業保険は発生するものなのでしょうか？
また、雇用保険証書については手元で保管したことはないように記憶していますが、失業していなくても持っているのが常識なのでしょうか？
知識不足ですみません。

回答No.2

coco1701

本来は、年金手帳、雇用保険証書→雇用保険被保険者証のこと、は本来自分で管理する物です
年金手帳は年金事務所で自分で再発行手続きをすれば良いし、
雇用保険被保険者証もハローワークで自分で再発行手続きが出来ます

・健康保険と厚生年金の加入用紙が一緒になっているので、提出が遅れると健康保険証が手元に届くのが遅くなる
　雇用保険の加入手続きは入社日の翌月の10日までなので、当月中に提出すれば問題は無いのですが
　会社としては、皆を一緒に速やかに早く処理したいのでしょう：1回ですみますから

お礼

ありがとうございます。
自分で取り寄せることもできたのですか。全て会社にお願いしてしまった私も私ですね…。
私のせいで保険証の交付が遅れてしまうということなのですね。